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他是这样说的：我之所以能取得今天这样好的结果，是行为决定的，而影响人行为的是思维，别人都说我思维比较超前，其实我的智商跟大家差不多，为什么思维比较超前呢？是因为环境，环境能影响人的思维。 当你身处一个身价都是过亿的圈子里时，听听他们在聊什么，看看他们怎么看问题，久而久之你的思维也会被他们影响到。 当你有了这样的思维，之后的结果就是水到渠成的事了。 听君一席话胜读十年书，原来咱们之所以没成为那样的大佬，原因是出在环境上，身边缺少几个像马云那样的人物。 而这个老板说的那样的思维，其实就是底层逻辑了。什么是底层逻辑呢，就是事物背后最本质的原理，不足为外人所知的一种神秘存在。 乔布斯在领导美国苹果公司期间，每临大亊，都要把自己一个人关在办公室里，安坐，通过他自己的独立思考 , 形成了他在现世中，在现代商业社会中指导自己的人生哲学与思维方式。
这到底是一种怎样的底层逻辑？是一种怎样的独特思维？可以说，动物是本能的产物，而人是底层逻辑的产物。 有些人宁愿失败，也不愿意改善底层逻辑 我的一个熟人，一直想借自媒体打开一条赚大钱的新路。但他没有牛逼的原创技能，只能靠转载那些无名的网络老文章混日子。我劝了他好几次，让他转型，多转载些原创文章。
因为这样做需要做一个交换，需要注明原创作者姓名和原创媒体网址，还要显示与链接原创文章的来源。 他怕粉丝因此去关注别人家的媒体，怕吃亏，他不愿意付出与成就别人，便宁愿内容缺乏吸引力也一百个不愿意转型。 在去年，这位熟人因为粉丝量和阅读量不但上不去，还持续下降，便彻底失去了信心，因此放弃了他的公众号。 这个人的价值观存在自私问题，因此害了他。 格局与价值观的高低影响着事业的成败！ 因为“利他心”的价值观可以打开人们通往正知、正见、正行的大门，而自私的价值观则会关闭这扇门，使人走向死路。 价值观是一个人底层逻辑的核心
底层逻辑很顽固，一旦形成就难以改变。所以，一些人宁愿失败也不愿改善底层逻辑。 比如说，在职场上跳槽的人，各有各的理由。 而其中有一类人，从心底的价值观层次里不认同工作是人生的目的，不认同工作是一种自我价值实现，只把工作当成谋生手段。
他们没有在一家公司设计或实施过脚踏实地与全力以赴的职业发展规划，没有过为事业废寝忘食的奋斗与不言放弃的坚持，他们也没有不可替代的真本事。 但他们经常跳槽，总在抱怨：没有碰到喜欢的工作，没有碰到待遇好的公司，没有碰到有伯乐慧眼的好老板。 他们宁愿不断跳槽、不断清零、不断地从头再来，也不愿改变自己与改变自己的底层逻辑。
我们该怎么正确运用底层逻辑？可能有些人会说我们又不创业，学习这个底层逻辑有啥用？ 其实，如果学会底层逻辑，可以帮助我们解决太多问题了，至少可以不必陷入别人把你卖了，你还在帮别人数钱的窘境之中。 美国思想家爱默生说过：“方法有成千上万种，或许更多；但是原理则不同，掌握了原理，你就会找到方法。如果我们只是追求方法而忽略原理，那么你将陷入困境。”
在我们的现实生活中，可能在领域上有着巨大的鸿沟，但是原理却可能是相通的。 为什么很多成功的商人、艺术家、思想家不一定是学习很好的，但都是头脑比较灵活的？ 因为他们大多都已经掌握了看清事物本质的能力。 |
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