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昨天读了一篇公号文章《见市长需要资格吗？》，大意是作者想就市民关心的事见一下市长，在办公区遇见一年轻工作人员说他没资格见市长，后经作者教育，年轻人改变了态度并引导其到信访办登记。 见市长需要什么资格？市长是管理一个城市的行政首长，一位市民因此去见见还需要资格？这事听起来就可笑。想当年，更大的领导都可深入田间地头问政于民，也没见谁说只有有资格的人大领导才接见啊。 这也难怪如今有这么多的矛盾，矛盾的产生有些时候就是沟通不畅。沟通不畅的原因也因为一些，是一些不是个别，如同作者文中的年轻人一样的人存在。作为公职人员，总有一些高高在上的优越感存在，骨子里没深入想想究竟是为谁服务的。所谓的宗旨意识在他们的眼里只剩下了唯上意识了。 作为一名百姓，谁还真没想到凡事去见市长。如文中所述，见市长之事关乎众多人的利益，事发很久未得到有效解决才不得不去见市长。这也由此带来新问题，市长的工作性质确实决定着不可能事事都亲自过问，也不可能随时有空接见市民，这就需要一个有效的机制来运行，畅通一些渠道让市民知道涉及公众利益的事件的决策过程。如果市民有意见，也有一个畅通的渠道能让市长真的能倾听到市民的心声。人人有资格能参与涉及自己切身利益的事，决策前真正的能听听众多人的意见，这样的决策也许就不会产生众多人持久的不满了吧。 说句题外话，资格啊资格，有时还真挺那啥的，天天说的政务公开，好像只有村务公开作的挺好，有资格看到的一些大事，也只有事后见诸于媒体。在单位上班的，对于人事和财务的事，普通小职员哪个有资格参与呢？ |
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