公司岗位标准描述（总经理）一、基本信息岗位名称总经理岗位编码GL-01岗位类别管理岗岗位等级总经理所属部门或单位综合管理部岗位描述时间隶
属上级集团公司管理层隶属下级副总经理和分管部门负责人二、岗位主要责任认真组织贯彻落实党和国家的各项法律法规，贯彻集团公司的各项方针
目标和规章制度；审批和监督执行公司的各项规章制度；全面负责公司人、财、物、产、供、销及企业行政办公、组织建设、领导班子建设、党团工
会、员工福利、企业文化建设等各项工作。是安全环境保护第一责任人，全面负责本单位的安全环境保护工作。三、工作职责影响程度认真组织贯彻
落实党和国家的各项法律法规，贯彻集团公司的各项方针目标和规章制度；审批和监督执行公司的各项规章制度。加强中高层管理人员职业道德建设
，努力建设一支“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的中高层管理人员队伍，加强内部制度建设，保护公司合法利益，提高管理水平和公司业绩。加
强员工职业道德建设，发扬“不怕吃苦、厚德载物”的企业精神，实践“奉献社会、造福一方”的企业宗旨，保护公司和员工的合法权益。加强政治
思想建设，建设一支“坚定、勤勉、团结、清廉、高效”的员工队伍，建设公司企业文化。加强安全稳定工作，确保安全生产，保持员工队伍稳定。
组织制定公司安全、环保制度，确保公司发展持续高效。加强培训工作，建立学习型企业；加强公司人力资源管理和组织建设、领导班子建设，建立
“三高”人才队伍，不断完善长效激励机制，为公司生产经营和长足发展提供强有力的组织保障和人力资源保障。加强公司经营工作，确保公司固定
资产管理、财务管理、物流管理、产品营销管理能够高效运转，为公司创造最大经济效益。加强公司装置达产达标，确保公司质量、安全、健康、环
境各项方针目标深入贯彻执行。全部全部全部全部全部全部全部全部全部四、岗位权限在集团董事长的领导下，对公司行政的各项工作负全面责任，
按照公司董事长和公司内控管理体系权限指引表的规定处理相关业务。公司所有合同、公章使用均需报总经理批准生效。五、业绩指标完成与公司签
订的年度业绩合同约定的各项指标。六、任职条件要求学历大专及以上学历专业技术职务任职资格及专门职业资格中级及以上专业任职资格专业背
景企业管理、化工或与其相关专业工作经验或工作经历受过相应岗位培训，具有下一级岗位工作三年以上工作经历综合素质及其它要求1、有坚定的
政治信念和较高的理论政策水平，坚决贯彻党的基本路线，认真执行上级各项决议；2、有强烈的事业心和责任感，锐意改革，求真务实，业务能力
强；3、“坚定、勤勉、团结、清廉、高效”；4、具备指挥、协调全局工作和驾驭复杂局面的能力。七、工作环境工作场所公司综合管理部工作时
间八小时工作制备注编制人：审核人：审核时间： |
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