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与月嫂机构签订月嫂协议的若干注意事项

 法内求平 2022-06-11 发布于云南

与月嫂机构签订月嫂协议的若干注意事项



勤/积/法/律/跬/步 


与月嫂机构签订月嫂协议的若干注意事项


是否请、找哪家、如何确定口碑不是本文的关注内容,本文只关注月嫂协议内容上的问题。而月嫂协议的核心在于保障月嫂按质按量提供服务,而这一核心诉求有赖于月嫂机构的督促和大家即甲方更换月嫂的权利,在双方都能接受下保障前述核心权利即可在根本上保证月嫂的服务,因为相关的费用支付可以由乙方来卡进度和管理丙方即月嫂。

第一,是月嫂到位问题,因为预产期的前后改变是难以确认的,所以要确定。同时,月嫂的辛苦和高工资要明确好如何计算时间的开始和结束。

示范条款:甲方预产期为2020年 月 日,乙方承诺安排员工丙方在预产期前七天后七天预留时间,甲方提前七天内或者延后七天内生产的,乙方应在接到通知后立即安排丙方开始工作。如乙方不能按前述条件如约提供指定月嫂(丙方)服务,则向甲方承担合同总金额30%的违约责任,甲方有权解除合同要求乙方全额退款或要求继续履行合同。丙方正式工作时间从甲方生育后丙方到达工作地点并开始工作时起算(以时为计算起点),工作期限为42天。


第二,工作内容要按照月嫂机构宣传的内容写准确。而月嫂日志对之后照顾孩子很有作用。

示范条款:乙方承诺安排丙方提供的主要服务内容以宣传单合同约定为准,实行24小时工作制,并记录每日工作日志提供给甲方。乙方宣传承诺的赠送服务以乙方宣传单为准。


第三,来回车旅费要提前说清楚,如果月嫂机构不说,就变成没有说的额外费用,到时大家尴尬。

示范条款:丙方到达 市 区和离开时往返的总计两次动车票或火车票由甲方实报实销支付给丙方。


第四,月嫂更换服务,这个以双方协商为准。

示范条款:乙方承诺丙方在甲方到达开始工作后如果甲方不满意则提供月嫂更换服务,更换月嫂后甲方按新月嫂的实际星级支付费用,如七日内更换月嫂,新月嫂的来回车旅费由乙方承担。


第五,尾款支付问题,根据谈好的内容明确即可。

示范条款:甲方在签约日向乙方支付 元定金,在月嫂实际开始工作满 日内支付剩余尾款给乙方。


第六,节假日双倍工资问题,这个也是行规了,看能否接受,具体来谈。

示范条款:丙方工作期间有 天为国家法定节假日,该 日甲方按照丙方日均价 元当日支付给丙方双倍工资,该费用直接支付给丙方。


第七,月嫂身体问题和过错承担。

示范条款:乙方承诺丙方身体健康符合工作相关要求并督促丙方如约完成本合同。如因丙方工作失误或过错造成甲方和甲方婴幼儿损害的,由乙方和丙方承担连带赔偿责任。


第八,月嫂更换,这一点很重要,因为每一个月嫂的实际工作是有差别的,很多时候我们是慕名而来,非常排斥换人。

示范条款:(1)合同履行前,如因丙方生病等特殊原因无法按合同由指定的丙方履行,乙方应提供相关证明材料并与甲方及时协商,甲方有权解除合同并要求乙方退还定金或者要求继续履行合同。如在合同履行过程中因前述原因更换月嫂的,乙方应经甲方同意后及时更换,月嫂工资按实际天数和星级支付,需退还甲方多余天数工资的,由乙方折价在合同期满前退还;如在本条所述情况下就更换月嫂双方未能达成一致,则甲方有权解除合同并要求乙方当即退还剩余天数款项。(2)如甲方实际生产时间超过预产期前七天、后七天的,与乙方及时协商履行,乙方应尽量安排协调丙方(原月嫂)进行本合同履行,或在乙方证明确实无法安排时经甲方同意安排其他月嫂履行本合同。


第九,意外问题,这个从个人感情讲不应该写,从法律角度讲,应该进行分析。

示范条款:在合同履行期间如因不能归责于双方的意外不再履行本合同的,月嫂工资按实际天数计算,由乙方在意外发生起5日内退还剩余天数工资。在履行前因不可规则于双方的意外导致合同无法履行,则合同解除、乙方退还定金。

或者也可以约定为:如因不能归责于双方的意外不再履行本合同的,定金不退,定金费用可记入甲方下次月嫂服务或者所指定方月嫂服务的费用。


其余签约程序性注意事项可以参考以下回答:

仅为学习交流,不能作为法律意见或者法律文书使用。

主要从公司对外签约的角度进行分析,自然人的签约参考进行即可。为了更好的保证对外签订的合同能够如约履行,有利于发生纠纷时的协商解决,特对对外签订的合同签约流程作如下建议:


一、签约前需核实确认对方当事人的主体资格

1.合同对方为自然人:核实并复印、保存其身份证件(勿以名片代之),确认其真实身份及行为能力。

2.合同对方为法人:

第一,由法律顾问查询其企业信用信息报告,确定其真实性;第二,如果签约人不是对方公司法定代表人,需要核实订约人是否经其所在公司授权委托,查验其授权委托书(或介绍信),并在签约后保存好委托书原件,最好能保存签约人的身份证复印件;第三,签订合同必须加盖对方单位公章、合同专用章;第四,签约时应当核实并保存其营业执照复印件。

3.合同对方除加盖公章、私章外,要对方亲笔签名。因为合同约定为签字盖章生效,也就是同时签字和盖章(自然人的话签字捺手印),不能只盖章不签字或者只签字不盖章。

4.签约时应当准确填写联系方式、地址等信息,特别是当签约对方为个人、个体或者非本地商户时,并且尽量多填写前述信息(比如除了座机、手机,还要尽量填写邮箱、微信等信息)。


二、对于合同拟增加的条款

出于一旦发生违约和争议,有利于我方进行谈判的考虑,建议每个合同都增加这一条(我方作为甲方)以降低诉讼成本:

1.如乙方违反xxx合同的约定或者有其他侵害甲方权益的情形,则甲方有权向法院提起诉讼以维护自身合法权益、追究乙方违约责任,甲方因提起诉讼发生的费用(包括但不限于交通费、误工费、诉讼费、律师费、保全费、诉讼保全险费、材料费、调查费、评估费、鉴定费、公告费、评估费、拍卖费等等所有相关费用)由乙方全部承担。

出于降低诉讼难度的考虑,建议增加这两条:

2.本合同签订地、履行地为 市 区。双方应当诚信履行本协议,任何一方未能履行或完全履行本协议的,双方一致同意应向合同签订地、履行地的 市 区人民法院提起诉讼。

3.法院可按本合同中联系方式和地址进行司法送达,双方同意按本合同中联系方式传递的信息一经发出即视为有效送达,包括但不限于电话、短信、微信、邮件、邮寄、当面递交等方式。

对于这三条,在不影响商业经营和签约态度的前提下,也可以采用补充合同的形式加入其他签约合同之中。


三、合同的必备条款要具体、明确

1.当事人名称须真实、一致;

2.合同标的、数量、质量、价款、包装方式要具体、明确;

3.注意验收方法、程序和时间;

4.履行方式须具体:交货方式、结算方式;

5.履行期限须确定某一时间点或时间段;

6.尽量明确本司所在地为合同履行地;

7.违约责任要量化为违约金或确定违约赔偿金的计算方法;

8.解决争议办法为协商、诉讼,约定由本司所在地法院管辖。


四、授权性文书管理

对公司开出的授权委托书、介绍信、盖章的合同书等授权性文件要跟踪管理,出具时应标明合同对方名称及授权范围、有效期限,业务结束要及时收回。

业务人员离职要及时收回上述文件,无法收回的及时以书面形式通知相关单位并做证据保全。

发现业务人员在委托授权终止后仍以本司名义签订合同的,及时确定是否追认;不予追认的要以书面形式通知对方并进行证据保全。必要时要求警方介入,追究其刑事责任。


五、合同签订后,合同原件须交公司统一保管





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