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小李是一位女销售，前不久组织了一家销售公司，不过在公司出差半年花费了近5000元，找公司老板报销的时候，老板非但不报销，而且还让小李在公司里继续出差，对此小李主动选择了辞职，她觉得有些时候公司老板就是赤裸裸的欺负员工，让员工主动离职。
对此，她认为这些公司早晚都会倒闭，很多网友看到后都建议小李，其实可以选择一些比较稳定的铁饭碗工的岗位，而不是在一些所谓的小公司或者创业公司里被欺负。 笔者建议大家，可以从事以下这几类比较稳定的工作岗位。
第一、银行的柜员，大家不知有没有发现有很多的从业者在毕业之后愿意进入国有银行工作，那么银行有什么样的优势呢？在笔者看来进入银行工作尤其是作为一名会员，可以享受比较轻松的工作环境和舒适的工作内容，不仅工作稳定，而且不用在外面到处跑来跑去，非常的辛苦，普通的员工和客户经理其实还是有很大差异的，虽然工资并不如客户经理高，可是至少可以通过这份工作让自己缓解经济条件的紧张，并且能够找到和专业对口的岗位，至少在见到岗位中能够不断地过度去减少工作难度，尤其是一些学历并不是很高的女大学生，他们可以在岗位中拥有一定的竞争空间。 第二、银行里的客户经理，作为销售，大家在岗位中其实会发现对于学历没有太大的要求，主要是考验大家的综合能力，一般一些银行也会采取底薪加提成的模式，如果你能够超额完成任务，你会发现你的奖金甚至要超过很多管理人员的薪资总体来说是非常可观的。 对于一些普通本科生来说，如果短时间内找不到合适的工作进入银行，当客户经理，作为一名销售，既能够锻炼你的能力，也能够通过这份工作改善经济情况，无论是男生还是女生，只要能够承受住相应的压力多劳多得，你会发现借助一定的毅力和耐心，你就能够长久的工作下去，并且会被领导所赏识。
第三、国企岗位的临时工或者是合同工，大家在选择岗位的时候会发现，如果学历确实较低，就很难在应聘相应工作的时候占据一定的优势，但是恰恰相反，现在不少国企岗位也开始招聘临时工或者合同工，很多年轻人为了让家人面子上有光，而且让自己具备一定的地位，于是便会主动的参加相应的考试竞聘进入国际岗位，有些时候可以凭借自身的能力和学历，在一些劳务派遣员工岗位中获取较好的资源。 一般来说进入国企岗位当临时工，虽然收入并不是很高，但是会比其他的一些私企要稳定很多，不用担心有被工资拖延的情况。 结语：人物经历和职场故事来源网络社交问答论坛，仅供参考，如有出入，请大家在评论区一起指正和交流！ 每天为大家分享职场经验、职场故事和行业案例，记录360行不同行业、不同职业的真实人物故事！ |
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