   大家晚上好啊 今天来请岛主给大家更一篇系列新文 本期岛主会聊聊他的一些人生经验 希望可以帮助小伙伴们在人生的道路上更好地驰骋 漏掉系列上两篇的小伙伴们可戳👇 下面就让我们正式开始吧—— 纵横令：忘忧岛锦囊（三） 有人的地方，就有江湖。 每一位少侠都想在江湖中纵横驰骋，甚至号令一方。 但是，你或许时常处于慌乱之中，感到生活毫无着力之处，又时常感慨命运如水中落花，那么建议你花十分钟阅读本文。 如果你有一定的易学基础，那是很好的。 如果你还有五年以上的处世经验，那是极好的。 审视三才 记得多年前的一个春天，那时岛主还在职场奋斗，一家颇具规模的外企，一个可以稳定养老的大甲方平台，我却遇到了极大的苦恼。 这个苦恼叫作：瓶颈期。 我发现了一个非常不能接受的事实：无论我如何努力，似乎都只能在现有的基础上产生很小的量变，而无法产生质变。 桌上摆放的是新一年度的调薪通知单，上面有一群director的签名，文末还有CEO的签名。 我的直属领导是个德国人，讲话简单直接：“这次你的涨薪又是CEO特批的，你知道的，我们公司人多，薪资涨幅超过20%就需要CEO的签字，今年带着团队好好干！” 我掰着手指头数了一下，这是连续第三个年头的CEO特批，照理我应该知足。 然而，当我开始规划未来，忽然发现，未来的5年、10年、20年似乎都在一个既有的轨道上运作。我将来的所有收入，是可以大致计算出来的。 抱歉，岛主当时的心态并不好。岛主也曾年轻过。 我苦思，却找不到破局的方法，于是就给人事部门的主管朋友发了条信息，当天晚上请他喝了场酒。  这位朋友很是豪爽，酒量却远不及我，几杯烈酒下肚便开始口齿不清。 那天晚上，我得到了想要的答案——公司所有关键岗位的收入明细。 从酒吧回家的路上，我异常清醒，公司的运作脉络及利润分配渐渐清晰，我也找到了破局的生门和开门：转岗，或者辞职创业。 转岗多数是去带有提成奖励的市场类岗位，这等于在现有的公司系统内找到更能发挥我主观能动性的小系统。 而创业，则完全抛弃掉旧的系统，在更大的社会系统内，自己去构建一个小系统。 我选择了后者，并且很快提交了辞职报告。 辞职后的创业故事将来有机会再说，四个字简单概括：脱了层皮。创业的个中艰辛远超我之前的想象。 再后来，我再度转行，成为命理师，变人生最大爱好为职业，这其中又有机缘，而且这应是我人生中的最后一份工作。 岛主借用这段往事想说明一件事：人在任何情况下，都应具备三才的思维，即天、地、人。 想要在江湖中闯荡，得先清楚江湖是什么，不能啥本事没有，就要去拳打武当、脚踢少林。 简单的描述：我处在什么时代/时间，什么城市/行业，跟什么人一起做什么事。 不论在职场，还是创业，甚至是公门，这句话都可以适用。 古人说：人贵有自知之明。 自知是个大的概念，其中也包括知晓自己所处的天时、地利、人和。 想明白了这件事，就明白了自己的处境，那么将来如何破局也会有一个大致的方向。 问题无非转化成：时间点不对，城市不对，行业不对，或者合作的人不对。 这是本文的大背景，也是少侠们闯荡江湖时必须具备的能力。 那么如何在既有环境下奋斗呢？ 最佳的状态是，自己努力成为某系统中的稀缺品，如此才有议价能力。 不然，基础的白领工作，可替代性十足，即使每天工作16个小时，涨薪升职之路又在哪里？ 同理，创业如同打仗，两军交战，你的身边却尽是猪队友，缺乏人和，这个仗还需要打吗？ 擒贼擒王 通晓三才之后，便要找到系统运转的枢纽。 兵法说：擒贼先擒王。 八字命理管这个枢纽叫：用神。 而道家管这个枢纽叫作：玄牝之门。 具体到事业中，就有了两种思路，这取决于这套系统（组织结构）的架构权是否在自己手里。 对于大多数职场中人来说，自身对所处的系统是没有架构权的，越大的平台越是如此。 当下，年轻人越来越倾向于去所谓的“互联网大厂”工作，这固然有较多的好处。 高大上的平台、相对的高薪，令人艳羡的职场光环，还有平台赋予的信息资源和人脉资源。 然而，凡事有利有弊。 大厂最大的优点就是它最大的短板——它的系统太完善了，太精确了。 不出两年，你就会体会到妥妥的螺丝钉感觉。  对于大部分系统来说，系统离了谁都照常运作。 对于大厂而言，系统离了任一打工人，更犹如水滴如海，不起丝毫涟漪。 铁打的营盘，流水的兵。 也就是说，对于大厂而言，想要有纵横江湖的感觉，就只能因地制宜，首先要找到关键岗，并想尽一切办法接近关键岗。 即使暂时去不了关键岗，也可以及早接触关键岗的人，给自己的未来增加一份可能性。 这不是卷，而是非常客观冷静的分析问题。 还有种可能，关键岗在变化。这需要更强的行业积累和观察能力，可以提前预知未来的关键岗在哪里，而当下很可能还没有设置这个部门/职位。 岛主把识人术放在第一个锦囊，不是随意安排的。 懂得观察，具备世俗意义上的“眼通”，可以拥有先发优势。 接下来就是更有意思的话题了，倘若系统的架构权在自己手里，那么应当如何运作？ 譬如：自己创业。 还找关键岗吗？显然不是了。 因为此时的关键岗，取决于你如何架构这个系统。 之所以提这个话题，是因为岛主见过太多的创业者朋友了，懵懵懂懂、辛辛苦苦干了三年，仍然不知道该如何运作一家公司。 答案很简单。 既然自己就是系统架构师，那么，在明确前进方向和初步的组织结构以后，剩下的就是不断的优化组织结构。 创业者要找到操盘手的感觉，而不是只顾埋头做事的拼命三郎。 为何要不停的优化结构呢？ 因为随着业务的进展，必须要适时匹配相对应的团队架构，以及利益分配机制，一切都必须是动态的。 最容易出问题的利益架构就是，两位哥们一拍即合，股份五五开，然后注册公司开干。 要不了多久，其中有位哥们就会发现，似乎另一位哥们的贡献和存在感很低，但公司的利润却是对半分的，很不公平。 不管将来的业务进展究竟如何，公司最大的隐患已经埋下。 持续动态的调整业务结构、团队结构、利益结构，这几乎是贯穿创业全程的课题。 一样的道理，八字命理学中，什么最关键？ 答：格局。 格局即是八字的基本结构。 可以优化八字结构的五行，称为喜用神。  友军即我 小说中的英雄人物，基本都是单枪匹马。 神功大成，就能以一敌百，一战成名。 最终，主角尝尽江湖百态后，事了拂衣去，深藏身与名。 21世纪的江湖，却并非如此。 岛主时常跟八字身弱的朋友说，要学会借助印比的力量，因人成事。 实质上，对于身旺的朋友来说，何尝不是如此？ 时代已经不一样了，个人英雄主义已经不再适用，只有强大的系统（团队）才是王道。 身旺的朋友，个人精力状况通常较好，凡事喜欢亲力亲为，妥妥的“带头大哥”角色。 但是，个人的精力终有不济的时候，浑身是铁，又能打几根钉？ 岛主曾见到一位非常优秀的90后创业者，性格鲜明，桀骜不驯，谁都不放在眼里。 这位朋友在公司内部尤其如此，看谁的工作都是垃圾，不入法眼，于是只能自己干，搞得自己疲惫不堪。 我给出的建议，他表面答应，却并不往心里去，觉得只要自己能干就可以了。 直到有一天，他的竞争对手——他最瞧不上的几个“庸人”，接连在业务体量、融资速度上超过了他，他才开始真正反省自己。 岛主知道他唯一的爱好，就是工作之余刷几局游戏，于是便打了个比方：你是这局游戏中最厉害的一位英雄，早早到了10级，对手们都是7-8级的庸人，单挑固然没有人是你的对手。 这位朋友长舒一口气，说：我明白了，对方级别虽低，却抱团，我仍然没有胜算。  三个臭皮匠，能顶诸葛亮，这是妇孺皆知的俗语，世上却没有多少人能真正搞明白。 看古今中外的军事史，有多少的大败局是因为自身锋芒太露，友军姗姗来迟？ 江湖游历中，少侠们要非常注重友军的培养。 谁是朋友，谁是敌人，应当心中有数。 创业团队中，最重要的友军就是合伙人团队。 日常咨询中，如果对方的创业项目已经超过三年，岛主一定会要整个合伙人团队/骨干人员的生辰。 到了此时，如果整个团队中除了创始人以外，其他合伙人都显得过于平庸，那么显然这是有问题的。 创始人没有友军，这是很可怕的一件事。 仅靠创始人单打独斗，项目注定走不了太远。 我即众生 善于观察江湖，明白身处何种系统，枢纽又在何处，这些都是江湖游历的必备知识。 然而，很多人身处局中，却更容易忽略一件事，尤其是创业者朋友。 就像N年前，很多大学生做社会实践，为了解市场需求，很喜欢到处发调查问卷，问来问去却忽略了一个人。 聪明的朋友一定察觉到了，对！就是那个人！ 岛主说的就是你自己。 我们一层一层的去拆解这个问题。 还是以创业的朋友为例，你构建了一个漂亮的组织结构，每个人都在系统内辛勤的工作。 那么，你在系统何处？ 诚然，作为系统架构者，需要有一定的超脱性，需要跳出系统看系统。 但是，毕竟你我皆凡人，并不能真的跳出三界外，不在五行中。 也就是说，系统中必须有一个属于你自己的位置。 掌舵人必须在船上，而不能置身事外，遥控指挥。 这些年，岛主见过的某些公司，业务很好，团队也很好，创始人却喜欢当甩手掌柜，常年不见人影，这样的公司几乎都出问题了。 要想系统运作得好，切记自己也是系统内的一员。 对于职场中的朋友也是一样，分析外部情况常常头头是道，但客观的分析自己，并且自己给自己派活儿，这可就难了。 岛主之所以在文章最后再度强调对于“我”的认知，还有更深层次的原因。 有些朋友发心很好，不管从事何职业，都有一个宏大的愿景。 过往的岁月，岛主不止一次听到“造福社会”、“造福人类”的崇高目标。 还有些学佛学道的朋友，开口便是“利他”、“度众生”。 我常常反问一句：你要改变世界，那么你改变自己了没有？你要度众生，那么你把自己度了没有？  造福人类、度众生，这些说法都很好，善心满满。 那么不妨多思考一层，你自己是否属于众生的一员？ 切记，度人须度己。 众生即我，我即众生。 工作中，如果有一件事情，你安排得似乎不错，所有人都挺满意，唯独自己不满意，那也是有问题的，难以长久。 我也曾经见过一些创始人，担了最大的风险，也给团队做了最大限度的收益分配，自己却分文不取，甚至是负债。 真的有挺多这样的人，很善良，很乐观，常说要看长远。 但你有没有想过，能同意做如此利益分配的团队成员，他们的发心是否值得商榷？ 换位思考，如果岛主是某创业公司合伙人，我是坚决要求收益与风险对等的，不会让创始人当冤大头，不然我自己良心不安。 看！江湖中的人、事、物都好处理，唯独江湖中的那个“我”——正在看文章的“你”最难自己处理。 再深一层，不论你是“关键人”还是“架构师”，不论你是否真正客观而坦然的读懂了自己的命局，仍有很大可能不知如何安放你的真心。 你在江湖中游历、拼搏、受伤、出人头地，你精于观察形势、权衡利弊、左右逢源，你善于架构系统、调配资源、分配利益...那么，这一切故事的主线在哪儿？ 对！就是你这颗心。 “阵而后战，兵法之常；运用之妙，存乎一心。” ——《宋史·岳飞传》 术法为用，道心为体。 不谈道体的术法是无根之树、无源之水。 一心万化，以心御术，方能在江湖中自由驰骋，才能在五光十色中不迷失自我。 不久前，有位朋友问岛主：假如时光倒流，回到职场抉择的那个夜晚，你还会选择灌醉那个人事主管吗？ 我笑了，答：如果只是这么件事，我肯定不会这么干。如果是其他事，看情况，法无定法。 朋友也笑了。 法无定法，心有真心。 结语 岛主赠你一枚纵横令，助你纵马扬鞭，快意江湖。 愿你今后：纵横驰骋，无往不利！ 下一篇预告👇 金丝甲——忘忧岛锦囊（四）  岛主的个人资料 姓名：忘忧岛主 年龄：不惑 居住地：魔都 职业：命理师/企业主 人生经历：本科毕业后经历过国企、数家500强外企，完整经历了创业泡沫，走过大江南北，看过人杰和人渣，见过辉煌和惨淡，最喜一杯清茶，两卷古书。 技能特长：生活中有一半时间在研究传统命理，大部分术数均有涉猎，主攻八字和奇门遁甲，辅以相术；实战多，尤其看过上千位做企业的朋友，包括富甲一方的企业家，上市公司合伙人，投资人，外企高管，中小民营企业主，初创企业，乃至个体工商户，深知财富之象和财富之道。命理以外，看过数百个创业项目，成或不成，很少失准。 对“易”的态度：古老易学思想需要与当今社会发展重新融合，取其精华，去其糟粕，最终古为今用，造福现代社会。 鲲有话说~ 我的读者里有不少企业主、创业者，还有年龄比我大的职场大佬，说实话我在接相关案例的时候是会力不从心的，因为我本人并没有比较丰富和长久的职场经历，所以更多只能讲八字层面的东西。因此，如果需要创业/职业/企业发展的指导，更适合去找岛主咨询哦。 （岛主平时事务繁忙，看盘需和他预约时间。他只看1998年前出生的朋友，扫码添加，随缘通过。） |
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