        职场干货｜给年后想跳槽换工作职场人3个建议 身边有很多朋友已经开始计划年后跳槽、离职、找工作的事，还有一些人依然在纠结明年还要不要继续留在原公司，担心现在就业大环境不好，加上现在的裁员、降薪、双减、疫情......合适的岗位并不多，万一下一份工作还不如目前这个怎么办？ 🌸针对年底咱们职场打工人比较关注的这几个问题，结合自己这些年经历的求职、跳槽、裸辞和工作经验，总结梳理了几点实用建议，给那些年后想跳槽换工作的朋友们： 🔥一、年底谨慎跳槽 1️⃣年底还有年终奖 2️⃣年底好的机会不多 3️⃣年后入职不稳定因素太多 🔥二、千万不要冲动裸辞 因为大概率会后悔，而且会很容易习惯性裸辞。刚开始裸辞的时候可能会很爽，但如果是冲动下的裸辞，并不会一直裸辞一直爽，可能会更迷茫、焦虑、崩溃。 👉🏻如何判断自己是否要离职？（自检清单） 1️⃣工作能力 2️⃣工作环境 3️⃣发展机会 4️⃣行业衰退 5️⃣三观不合 除非有下一步方向和目标或者家里有矿，否则不要轻易裸辞！！！ 🔥三、如何快速找到合适的工作？ 1、【求职简历篇】 👉🏻如何写出优秀的求职简历？ 1️⃣简历标题 2️⃣简历排版 3️⃣基础个人信息 4️⃣求职意向 5️⃣教育背景 6️⃣项目经历/在校经历 7⃣️工作经历 8⃣️个人技能/职业技能/竞赛经历/获奖经历 9⃣️作品集 🔟关于简历长度 2、【求职渠道篇】 👉🏻总结几个常用的求职渠道和优缺点，方便大家快速找到好的工作机会： 1️⃣Boss直聘 2️⃣智联招聘 3️⃣猎聘 4️⃣企业官网 5️⃣脉脉 6️⃣赶集网直聘 3、【面试准备篇】 👉🏻从以下4个方面准备面试，快速收到满意的offer： 1️⃣关于自己 ✅基本信息 ✅个人简历 ✅个人能力 2️⃣岗位认知 ✅认知技能 ✅问题出现 ✅责任与义务 3️⃣胜任能力 ✅核心竞争力 ✅专业技能 ✅沟通能力 ✅团队协作 4️⃣规划目标 ✅目标方向 ✅工作计划 👉🏻还有关于求职面试的整个流程的详细内容，可以翻看往期的这篇笔记【求职面试攻略1篇就够，这样求职薪资涨50%”】 💗最后，2022新的一年，祝我们在职场上风生水起，虎虎生威！新的一年，一起搞钱搞事业！ #职场 #工作 #跳槽 #裸辞 #要不要换工作 #自我提升指南 #找工作啊找工作 #职场那些事儿 |
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