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 民政领导坦言：养老护理员值得尊重 近期，笔者看到一则关于民政官方对养老护理员工作肯定的视频，在养老圈里一下火了。 说的是中央电视台对民政部养老服务司司长俞建良的一次采访，俞司长坦言： “你不能简单的认为养老护理员就是做一些简单的劳动，他这里面是有心血，同时也有一定的技术含量的。对全社会来说，也需要营造一种宽松的、理解的、尊重的氛围。” 来笔者看来，以上应该是目前民政官方的一个最高评价肯定了，这也是笔者一直在呼吁的，养老护理员太需要这方面的理解、保护和尊重了！ 就像其中一条视频留言所说的那样：给予一线护理员更多的关注和支持！他们真的很辛苦。另外，让这个职业更体面，更有价值，才能吸引人才参与！ 据民政部发布数据显示，全国有200多万老人入住在约4万个养老院，但工作人员只有37万人，其中真正的护理员只有20多万人，一个护理员平均要服务近10个老人。 照护老人24小时都需要有人坚守岗位，每天工作12个小时是常态，工作辛苦；面对生离死别，护理员往往会产生巨大的心理压力；老年人生活阅历丰富，普遍带有“死亡焦虑”，心情难以捉摸，护理员时常会对老年人的要求应接不暇。
这是一个对体力和抗压能力要求非常高的职业。拿着不高的工资，干着最累的活。他们几年如一日地任劳任怨，受了委屈默默隐忍，只要换来的一丁点的感恩，就能高高兴兴地完成一整天的工作。 他们就是在养老院工作，专门为老人服务的：养老护理员。 在人们的印象中，养老护理员往往与“保姆”画等号，他们的工作无非是照顾老人吃、喝、拉、撒。 但，别小看这工作了，养老护理员的工作不是谁想做就可以做好的，这是一项既辛苦又需要专业技能的工作。就像俞司长所说的：“你不能简单的认为养老护理员就是做一些简单的劳动，他这里面是有心血，同时也有一定的技术含量的。
来源视频号留言截图 实际上，养老护理员也并不是只是陪伴老人、照顾老人生活起居那么简单，养老护理员的职责除了日常照护、养生康复，还要保障老人的心理健康、精神愉悦，甚至要在特殊的人生阶段，帮助老人维系体面和尊严。 可以说，养老护理员，个个都能歌善舞，专业性强，无论放在社会的哪一个层面来讲，都是十分值得尊敬的。 视频里，俞司长进一步强调：“雇佣这些养老护理员的过程中一定要有保证基本的工资水平，同时要进行社会保障的工作，五险一金，该买的都要买，这是对于全社会说，我觉得也需要营造一种很宽松的、理解的、尊重的这么一种氛围。大家觉得做养老护理员这项工作不丢人，也很值得让人尊重，这样这个氛围起来以后，这个行业才能逐步地成熟起来，更多的来吸引更多的人加入到这个行业来，做好养老服务的工作。" 但养老护理职业的队伍建设，却存在着不容乐观的隐忧。
来源视频号留言截图 有养老护理员留言：“养老护理员，现在工价提不上去，这个行业现在有点乱，希望政府有关部门，能够规范化，职能化的管理!”；“要提高护理员专业性执证上岗，通过国家舆论增加护理员的社会地位，建议为护理员设立节日(类似于护士节)。” 目前养老行业基层员工年薪普遍在五六万元左右，显然还不具备充足吸引力，社会声望不高。因此，留不住年轻的专业人才是长期以来困扰养老服务行业的“顽疾”。 而且养老护理员工作的时间长、劳动强度大，同时背负着来自各方面的压力。人们都说老人是老小孩，讲道理不听，不能打不能骂，全靠哄，有的老人性格执拗不配合，给护理员的工作增加了很多难度。
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