西城：强化政治生态分析研判 对80家区属单位精准画像

“现将考核结果暨政治生态分析研判问题清单反馈给你单位，请按照要求抓好整改落实。”近日，西城区纪委监委向接受全面从严治党（党建）工作考核的单位，发送相关反馈意见。意见内容既有问题描述，也有建议要求，为相关单位推进整改提供抓手。

西城区纪委监委推进全面从严治党（党建）工作考核和政治生态分析研判深度融合，结合相关单位职责和实际情况出具“体检报告”，用反馈意见进行“精准画像”，为有力有效推进整改提供标靶。该区纪委监委发挥考核导向作用，结合区域实际，实现对80家区属处级单位现场考核和政治生态分析研判全覆盖。

从考核方式入手，西城区纪委监委把每年一次的年度考核变为全年3次动态抽查，综合运用日常检查、动态抽查、监督月报、满意度调查、自查自评、督导约谈等六种方式进行考核，推动各类监督贯通协调，把监督融入日常、抓在经常。“今年满意度调查收回有效问卷达1万余份。”该区纪委监委党风政风监督室相关负责人介绍，满意度调查不仅是一项考核分析方式，更是倾听干部声音、掌握基层情况的重要渠道。

指标体系设置是否科学合理，直接关系着“政治体检”的成效。西城区纪委监委不断优化细化指标内容，并结合责任主体承担的任务特点，制定个性化问题清单，推进责任主体规范履职用权。同时，紧盯重点区域、重点单位和关键环节，强化对市委巡视反馈整改督办工作的监督检查，将巡察反馈问题、“两书一函”整改落实情况作为考核重点，压紧压实管党治党政治责任。

“我们加强结果运用、督促整改落实，将检查考核结果向区委进行汇报，并在区内进行通报，同时向区委组织部备案考核结果，作为'一把手’及领导班子总体评价和领导干部业绩评定、考察考核、奖励惩处、选拔任用的重要依据。”西城区纪委监委有关负责人介绍，该区纪委监委向全区80家单位下发反馈意见，汇总反馈满意度调查和检查发现问题的详细情况，督促各单位领导班子切实担负政治责任，专题研究、深入分析、认真整改。

来源：中国纪检监察报 北京市纪委监委宣传部