关于上下级关系

​     “下属的一个重要职责就是帮领导守好果实，领导种棵苗，你得让它长成树，领导划个圈，你得让这个圈越来越大。

领导是点，你就得是圆，最好能形成一个球，这就是职场上的滚雪球，所谓把蛋糕做大，首先得把领导的蛋糕做大，很多成绩就是这么滚出来的”。

     “在职场行走，必须把会做人放在首位，然后才是会做事。只要把上下的关系都理顺了，到底做多少实际工作，严格说起来倒是无所谓的。”