【原】和同事关系再好，都不能透露这五个信息，否则你早晚被坑

职场是职场，生活是生活，千万别搞混了，记住了所有进去职场的人，你和他们只有两种关系，第一个关系就是合作互利的关系，第二种关系就是竞争对手的关系，因为所有人进入职场都只有一个目的，就是为自己谋利，所以关系再好，当有利益冲突的时候，你俩也会成为竞争对。

为什么你离开公司后，基本和前同事都不再有什么联系？就是因为你不能再为他们带来什么利益，如果你不想在职场中被坑，那你就牢记今天我告诉你的这五个不能对任何人说的信息，如果不小心说出去了，那对方不坑你，坑谁？

第一个：领导的帮助不要说

不管你和同事的关系有多好，对于领导的帮助千万不要说，因为领导不可能帮助所有的员工，他一般只会帮助自己的心腹和能够为他来带价值和利益的员工，所以公司大部分人都不会得到领导的帮助，而当你说出去之后，那些没被帮助过的心里就不会平衡，他们就会对你嚼舌根，传到领导耳朵里，领导绝对会对你失望，认为你不够成熟，好好的晋升机会，也会被你弄没的。

第二个：工作核心技术不要说

职场中教会徒弟，饿死师傅的例子不少，而且当你离开这个公司之后，当你需要帮助的时候，你会发现你交的这些徒弟，没有一个过来帮助你的，所以工作还是要留一手的好，而且留一手也是为了防止你被踢出局，因为我朋友就遇到过，加了一年的班，写出来的软件，开发出来后，因为后期只需要更新即可，然后就被领导给踢出局了，而这个软件负责更新的人，就是他的徒弟。

第三点：工资待遇不要说

你的工资待遇不代表别人的工资待遇，虽然大部分公司都有明确规定，不允许员工私下讨论薪资，但是总有人会问，这时候千万不要说，特别是对于老员工的提问，因为相同的工作，可能就有不同的工资，甚至有的时候，相同的工作，老员工还没有新员工赚的多。

第四点：隐私，秘密不要说

在职场中，根本没有秘密可言，等你听到某个秘密的时候，其实这个秘密早就人尽皆知，即使当时别人还不知道，但不出两天也会全都知道，所以一旦你的秘密和隐私和别人说了之后，你的这些秘密，不出两天就都会知道，如果被有心人听到，甚至还会加以利用。

第五点：未来打算不要说

不管你的未来是想当个什么领导也好，还是自己学会了出去创业也罢，这些千万不要说，如果你想学技术创业，那么你的领导不会教你核心技术，因为他怕给自己培养出一个竞争对手，如果你想晋升分什么职位，也千万不早说，因为和你有同样想法的人，绝对会先把你踢出局，这样他就会少一个竞争对手。