【原】细节真的决定成败吗？

这句话没问题，但是凡事都说“细节决定成败”很容易陷入鸡汤思维。

我认为正确的说法应该是：“关键的细节决定成败”。

细节决定成败过于绝对，但是如果我们改一下这句话。

你的每一分努力，都是在为未来蓄力，所以不要糊弄现在，糊弄现在就是糊弄自己。

细节决定了成败，但是没有完全决定。

其实今天想要表达的这句话在管理上并不适用，但是一个领导经常性的提及：『细节决定成败』，这个领导绝对是无能的。

团队犯错了，领导一开会就强调细节，这些细节难道不应该是领导事前就该考虑到的吗，底层的打工者他们只是一个执行者，有几个有决定权的，就算有这超前的意识，请问，领导你会接纳这些意见吗？

所以说，在管理上，细节绝对是领导的专属词，而不是要求执行者的标准，但凡要求手下执行这些意见的，有一个算一个，都是无能者得到表现。

说实话想要做到细节，没有几年的研究和实操，没有几个人可以做到。

细节是不容易被人察觉的，想要掌握这些细节，需要通过分析，需要通过总结，需要通过拆解，才能找出自己和别人的差距点。

细节能否决定成败，要看这个细节是不是在关键位置上。

过于看重细节，会降低对整个大局的掌控。

毛泽东思想告诉我们，做事的基本方法：大处着眼，小处着手。

只有在整个全局视野下看到的细节才决定成败。

所以说，盲目的在任何场景下都强调『细节决定成败』，都是耍流氓的行为。

这里并不是散播焦虑，而是告诉大家，不要被常识欺骗。也不要被俗话欺骗，每个人都是独一无二的，你有你的形式，他有他的方式。

发挥你的特点达到目的，拿到结果再说。上来就扣细节的人，说实话，最后的结果反而不是早走一步的。

最后我想说：

平台搭好了吗？就谈细节

平台没有搭好，细节都是白搭的。

后记：

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