俗话说得好:“害人之心不可有，防人之心不可无”，在人际交往的过程中，学会察言观色，识人辨人非常重要，也是保全自己的利器，而且，正所谓:“知人知面不知心”，在人际交往的过程中，你把人家当朋友，但是，人家未必会对你推心置腹，一旦牵扯到利益，他就会将你出卖，让你陷入困境，因此，要想越混越好，有必要学习一套识人辨人的方法，也只有这样才能在社会中站稳脚。
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对于怎样识人，古往今来，最有发言权的一定是曾国藩了，他第一遇到一个人，通过观察其外貌举止，细节动作，就能知晓这个人的品性如何，是否可结交，适合担当何位，因此，这准确到可怕的识人术也让曾国藩在官场中处得风生水起，越走越高。
不仅如此，在他从政四十多年里，提拔和培养了四百多个人才，这些人广泛分布在朝廷、军队以及各个地方，并且，他不但成功提拔了李鸿章、左宗棠等中流砥柱的栋梁之材，还通过识人术成就了辉煌人生。
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而且，曾国藩识人用人还形成了一套理论和方法，并总结成了一本《冰鉴》，被人视为识人鉴人的传世奇书，所以，这也告诉我们，学习老祖宗的智慧能让我们少走很多弯路，还能避免吃大亏，在书中，曾国藩就有告诫后人:“只要记住这三句识人术口诀，就能看破人心，教你看穿身边人，让小人无所遁形”，那么，接下来让我们也一起来看一看吧。
一、小人静若荧光，动若流水，尖巧而喜淫。
在曾国藩看来，要想判断一个人是否值得深交，先看他在人前和人后的表现，如果这个人在人前表现得毕恭毕敬，总是笑脸相迎，阿谀奉承，而人后眼神闪烁不定的人，不是擅长伪装的小人，就是心里有自己的小算盘。
对此，曾国藩分享了一个小故事讲的是李鸿章曾向自己举荐了三个人，没有跟他们说过一句话，但是，几个小时后，曾国藩就从中挑选了可用之人，这让李鸿章百思不得其解。
对此，曾国藩解释道:“第一个人一直低着头不说话，说明他做事沉稳，但是，爆发力不足，适合做士兵;第二个人在我走到他面前时，毕恭毕敬，等我一转身就左顾右盼，说明此人心怀不轨，最好打发回去，而第三个人在屋里一边走动，一边沉思，看起来胸有成竹的样子，一定是帅才，可担重任”。
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多年后，曾国藩的话一一应验了，第一个人打战多年依然是一个士兵，第二个人被遣回原籍后，心有不甘，几番折腾后做了小官，但是，没过几年，听说因诬告上司被判刑了，第三个就是江忠源，屡立战功，官至安徽巡抚，因此，在人际交往的过程中，当你遇到两副面孔的人，千万别深交，遇到也最好远离，避免惹祸上身。
二、小心者，从其不了处看之，疏节阔目，若不经意，所谓脱略也。
简单来说，这句话的意思是告诉我们，对于小心谨慎的人，要在做事之前有意考察他，如果是表面谨慎的人，在做事过程中就会表现得粗枝大叶，好像是因为疏忽导致的损失，但是，这些表面的细致，其实说明了他是一个粗心欠周密的人，并没有什么真本领，所以，不能重用，也最好远离，不然也会给自己带来不必要的麻烦，要帮他收拾烂摊子，还可能牵连到自己。
三、小人专望人恩，恩过不感。君子不轻受人恩，受则难忘。
曾国藩认为，小人专门期望别人帮助自己，但是，从来不记恩，即使别人有恩于他，也不会想着报答，认为别人给予的帮助是理所应当，甚至有可能忘恩负义，而君子却不轻易接受被人的帮助，不想麻烦别人，一旦受了他人的恩情，就会记一辈子，就算是滴水之恩，也会涌泉相报。
而且，小人看重的是利益，而君子重情重义，在小人的眼中，利益至上，感情只是一个工具和桥梁，用完就弃，可是，君子会将恩情看得很重，根本做不出过河拆桥的事，因此，我们只要通过看一个人对待恩情的态度和做法，就能看清他是小人还是君子。
总之，以上只是曾国藩的一部分智慧，如果想要了解更多，不妨去看看《曾国藩冰鉴》，他在这本书中全面系统地记载了识人方法，唯贤是举，教你学会鉴人用人的宝典，做一个唯才是用的好领导，也能让你在生活和工作中远离小人。
《曾国藩冰鉴》阐述了通过观察人的各个方面，可以得出方向性的结论。书中还有曾老的处世经验和家学素养在里面，非常具有实用性和借鉴性的。
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老蒋将《曾国藩冰鉴》奉为圭臬，看来这本书肯定非同小可，曾国藩每次遇到别人推举的人才，就会在暗中观察此人，观察一会儿后，此人的性格、才识甚至将来的作为，都能说出个八九不离十。
而曾国藩的《曾国藩冰鉴》列举了7种“鉴人法”，分别是:神骨鉴、刚柔鉴、容貌鉴、情态鉴、须眉鉴、声音鉴以及气色鉴。
曾公的相术通过对人的言、行、神、情等方面的观察，总结出人的性格特征、人格品质、内心活动、精神面貌、处世经验，继而归纳出人的前途和命运。
这几样都是曾国藩的“拿手本事”，在乱世当中，曾国藩从一个布衣走到了庙堂高处，他在为官中灵活多变，老持承重;他虽然不是军人，却为朝廷创立了丰功伟绩;他虽然不是哲学家，留下的文字却字字珠玑。
他能成为“晚清第一重臣”，靠的就是会识人，不过，很多人说，曾国藩当时用的都是文言文，自己看都看不懂，怎么学?
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而这本《曾国藩冰鉴》却将曾国藩所有文言文通过注释、翻译、引申的方法写了出来，这样的好处就是能让你全方面了解曾国藩的同时，还能结合自身的例子，通过曾国藩的思维来看待一件事。
《曾国藩冰鉴》是一部纵横中外的人才学教科书，是一部关于识人、相人的经典文献，是曾国藩总结自身识人、用人心得而成的一部传世奇书，是一部真正的智慧经典。
书籍这个东西，是可以一直流传下去的，不是物质上的的享受，对于人来说，更是一种精神食粮。
