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怎么办？看着办。
如果想给点面子，大家都过得去，可以说:
“领导，您这个事，目前不是由我负责，是某某同事负责，你知道的，我和他关系也一般，不是很熟，我现在在这个岗位，也说不上话。这么着，我也试着帮您问问，您自己也找找别人。下次有我能帮得上忙的，我一定帮。”
这属于比较客气的，毕竟大家都是在一个圈子里，不必撕破脸。当然这取决于这个领导的为人，在没退休的时候，要是没有过分恶心你，这事就这么处理。
反正办不了事，说几句好话没事，说好话又不花钱。
如果冷淡一点，想小小的报复一下，让他尝尝人走茶凉的滋味，可以这么说:
“领导，你这事我办不了，你在的时候我是跑腿的底层办事人员，你走了我还是底层办事人员，这么多年了，领导换了一茬又一茬，我这职级雷打不动，所以我人微言轻，能力也弱，说话根本不管用，这事你找找其他说得上话的人吧，我真的无能为力。”
这属于不太友好，适用于你对这个领导很讨厌，他曾经得罪过你的情况。反正他在的时候都没提携你，现在人都退休滚蛋了，更不可能对你有啥好处了，给他晚年生活找点不愉快也不错。
如果想彻底给他点颜色瞧瞧，我建议这样说:
“怎么着，现在记起我来了？当年提拔的时候怎么不记得我？是不是你提拔了的人现在都不鸟你了，所以找到我了？呵，股票见涨你知道买了，汽车撞墙你知道拐了，大鼻涕流到嘴你知道甩了，晚了。你提拔了那么多人，现在挨家挨户找去吧，我没空。”
这属于有怨报怨，有仇报仇。对你没啥恩，还要大事小事找，真是惯的他。这种人就应该好好气几下，气出个好歹更好，这样可以给国家省点养老金，也算是发挥余热，也国家做了贡献。
反正也不用担心有啥不良后果，他在的时候都不能把你咋样，现在都退休了，又能把你怎么样？关键这种人，看不惯的人绝对不止你一个，他都没脸找别人说。
你就这么想吧，正常人去找人帮忙，肯定是去找自己也帮过他忙的对不对？这样有来有往，大家也觉得互相帮帮没事。只有找了帮过忙的人，这些人不愿意帮，或者帮不了，才会找不那么熟，且没有施过恩的人碰碰运气，是这样吧？
那现在你的老领导，连曾经那些他亲自提拔过的人都已经不鸟他了，你觉得你痛打一下落水狗又能怎么样呢？
其实我一贯主张，人就要有君子报仇，十年不晚的心态，你都做得了初一，我凭什么就不能做十五？对厚道的人才能厚道，对不厚道的人，就要让他感觉到，这个世界是公平的，你种什么因就有什么果，报应不爽。
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