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广汽崛起:“复利”的威力

 新锐汽车观察 2022-10-21 发布于广东

2016年初夏的一天,北京的柳絮还没有飘尽,广汽董事长曾庆洪一行直奔位于朝阳公园附近的乐视大厦,进入贾跃亭的办公室。

那时候,造车新势力风起云涌,资本翻腾。蔚来、理想和小鹏汽车都成立不到两年,制造板块负责人还蹲在河北的铸件厂抢资源、抢机床。乐视汽车已经搞了一场盛大的发布会,亮出了样车。

乐视汽车的新玩法,刷爆汽车朋友圈。它在声势上挥出一拳,打懵了很多传统车企和新势力对手。汽车产业变革似乎顷刻将至,百年“汽车大厦”在潮涌的舆论中,也似乎成了矗立风中摇曳的秋叶。

心态开放的传统车企高层,都想知道造车新势力到底在玩什么:去和他们聊天,甚至尝试进行合作,是看懂新思维最好的办法。

刚熬完通宵,红着眼、穿着运动装的贾跃亭,接待了曾庆洪一行。期间,曾庆洪问贾跃亭,老贾你打不打球?贾跃亭答,不打。曾庆洪又问,那你有什么爱好?贾跃亭说,工作。

互联网式思维、行为方式,让汽车人倍感新奇。本质上,原上汽高管丁磊、张海亮,原广汽高管高景深等传统汽车人,纵身跳入乐视造车,都是因为互联网思维在传统思维的逻辑上,凿开了一个透光的口子。

不久,广汽宣布和乐视合作,启动汽车互联网生态圈项目。合作的领域似乎很广,但核心其实只有一个,广汽为乐视代工生产汽车。后来蔚来汽车找江淮代工,小鹏汽车找郑州海马代工,都是这套思维的延续。

不过,令广汽没想到的是,只过了两个月,乐视汽车就在浙江莫干山拿下来一大片地,准备自建工厂生产汽车。曾庆洪给贾跃亭打了个电话,宣告合作中止。

两年后,贾跃亭在美国搞出FF91,邀请曾庆洪去看了样车,但再也没有重燃合作之火。曾庆洪也没有评价FF91,回来后说了一句,老贾还是有情怀的。

同样是拥抱互联网造车,不同类型的公司结果可能完全不一样。北方的一家地产商后来接手了乐视汽车,掉进了窟窿里;后来南方的地产商看了FF91,也斥巨资含泪演完一段短暂的苦情剧。

这是发生在过去五年里,全球汽车史上最大投资狂潮中的一个缩影,参与者用波澜壮阔来形容。

两种结局以截然相反的方式写进汽车史:有人为此付出了高昂代价,有人远走他乡,有人深陷泥淖至今无法脱身;也有人参与其中,又侧身而退。“野蛮人”挥金如土试错、踩雷,传统车企轻松避开雷区。

应了那句老话,内行看门道,造车终究逃不出汽车产业的规律,不是有钱就能玩。

几年后回望,“轻舟已过万重山”。广汽的销量排名,由2016年国内车企集团的第六,上升至2020年的第四,超越长安和北汽,仅次于上汽、东风和一汽。

01

滚动发展就像复利

2018年-2020年,中国整体车市并不乐观,三年负增长将很多车企打得七零八落:一二线车企座次重排,三四线车企被迫转型,再往后的车企直接出局。

法系车和美系车,都遭受了巨大的冲击,市场份额缩水严重;自主品牌中的力帆、华泰、比速、幻速等退出市场。

整体产销从2017年的最高峰近2900万辆,降到了2020年的2400多万辆,“蛋糕”少了400多万辆。所有的玩家,必须接受一个残酷的现实,在存量市场里肉搏。

从结果来看,广汽是增量市场到存量市场中切换得最好的车企之一。在大市不景气的状况下,广汽在 “十三五”期间,产销量超过990万台,累计实现销售收入超过了1.7万亿,工业总产值是1.4万亿,利税2758亿元。

在汽车行业内,广汽一直被称为最会赚钱的车企。按照“十三五”计划,广汽平均每年要实现450亿元利税。“我们提前三年就完成了,最高的一年利税达到670多亿元。”曾庆洪说。

汽车是规模经济,但规模和利润不是绝对的正相关。好比大众和丰田规模相近,但丰田的利润是大众的三倍。

曾庆洪把这条准则,上升为做决策核心依据:“这是重要指标,企业的目的就是要赚钱。你讲产值达到多少千亿,但是亏的,有什么用呢?”

曾庆洪总结,造车赚钱的秘诀其实只有一个:产能利用率。当初很多人不太明白,为什么曾庆洪要去找贾跃亭,其实背后就是因为存在提升产能利用率的机会。

在广汽旗下,广本和广丰的投资建厂,一直坚持一条红线,产能达到80%,才能启动第二工厂的建设。

“两块田”是广汽的利润奶牛。2020年的产能利用率,两家车企都达到了150%。“你们相信吗?150%!人家一台车固定成本摊分成本6万,广汽摊分可能少1万,我就赚钱。”曾庆洪说。

广汽从1998年和本田合资起,开始推行“小投入、快产出、滚动发展”,类似于我们常说的“复利思维”,滚雪球。

我们查了一下,百度对“复利”的解释是,使一件事物按指数增长的一种思维方式。

广汽最后将“复利思维”上升到投资指导准则,从合资企业推广到集团,再返回到其他合资和子公司。这种思维方式的核心是,只要少犯错误,雪球的变大速度会成指数级。

用了20多年,广汽将这条规则磨成了企业上下都认同的价值观。广汽在“十四五”规划中,重点提出了提升单车效率。“广汽销量200万辆,如果一辆车上下浮动2-3万元,就是净利润600个亿的浮动。”曾庆洪说。

02

突破合资界线

2020年,广汽埃安的销量将达到6万辆。“新能源车销量跃居行业前三,算上积分买卖的费用,我们的新能源车企就不亏了。”曾庆洪说。

广汽埃安盈利的核心之一,还是产能利用率。广汽埃安在化龙的工厂,规划20万辆,但分期建设,目前建成的只有10万辆。按照曾庆洪的规划,产能利用率超过80%,才启动工厂的二期建设。

而且,广汽还留有一个后手,广汽埃安的工厂,除了生产埃安车型,也为广汽蔚来、广汽丰田、广汽本田、广汽三菱等等合资车企生产纯电动车,产能利用率进一步提高。

广汽埃安创造的第一中,目前最有价值的可能是,全球新创新能源车企中最快盈利的公司。

另一个层面,广汽也通过新能源车打通自主和合资。全球汽车格局、汽车消费以及国家的合资政策,推动了中外合资进入到一个新的阶段,品牌、技术和车型都不再绝对依赖外资。

汽车合资由单向引入,变成了双向融合。“我们合资合同里没有说引进中方的技术。以前是合资合作引进外方的技术,中方提供市场的资源,现在是大家怎么共享资源。”曾庆洪说。

这并不容易。日式思维循规蹈矩,合同里没写,一般意味着没有商量的余地。

广汽的纯电动车iA5引入广丰,背后的意义绝不只是多一个销售渠道,提升纯电动车的产能利用率,更深层次“隐喻”是,合资的界线被瓦解,一个新合资时代悄悄来临。

接着,这款车引入了广三、广本等合资车企。再后来,广汽和丰田的合作,由合资造车延伸到了包括产品、技术、服务、出行领域。“我中有他,他中有我,建立真正市场化的合作。”曾庆洪说。

几乎是同时,融合的维度进入到品牌文化层面。一个标志性事件是,在合资公司里,过去只用外方的品牌标识,后来换成了广汽和外方品牌标识共存。

这当然不是公司内部行为,而是在公开市场上,获得了消费者对于广汽的认同感;合资双方在更深的价值层面上,也呈现出更大的对等。

有人把股比限制放开后的时代,称作后合资时代。没有了政策红线,合资合作更不应该是对立文化,而是共赢文化。

说到底是基于对对方的理解,去求同存异。广汽董事长曾庆洪曾在日本学习,又在广本工作多年,很懂本田;总经理冯兴亚曾任广丰执行副总经理,也对丰田文化有很深的研究。

恰好本田现任社长八乡隆弘,曾在本田中国任副本部长,本田技研(中国)就位于广州,和广汽有较好的往来;丰田社长丰田章男也在2018年前后多次赴广州,并参观了广汽研究院。相互欣赏的成分越来越多。

广汽和本田、丰田的合作,因此进入了最好的阶段。广本和广丰的产能都将扩充到100万辆。到“十四五”末期,广本和广丰的销量可能都超过120万辆,双双进入国内一流合资车企“俱乐部”。

广汽式合资关系的处理,看似波澜不惊,最终效果却远好于中外双方天天搞斗争的合资。

目前国内车企集团排名第二和第三的东风、一汽,年销量都在350万辆级,其中东风的乘用车销量不到300万辆。

广汽2025年的目标是年销350万辆,广汽未来在国内车企集团排名中,极有可能进入前三。这可能是中国汽车史上,跨度最大的一次排名超越。

03

越洗牌越要向内看

汽车市场的不确定性快速叠加,从国际形势到存量竞争,从油耗法规到外资扩股,从合资下探到消费升级,未来的竞争环境比过去更加严峻。

作为广汽的掌门人,曾庆洪想的是,如何从多个角度观察这种不确定性,把企业和团队变成解决问题的变量,刀刃向内。

新世纪的20年代,可能是一个超级时代。12月初,深圳的马化腾内部发文称,互联网即将大洗牌,腾讯要向内看。汽车的大洗牌比互联网早几年,在离深圳150公里外的广州,曾庆洪已经向内看了好几年。

“内部改革已经推行了几年,真正完成要到'十四五’末期。”曾庆洪说。车企的体系架构和链条,远比互联网企业庞大和复杂。竞争的决胜周期,也比互联网漫长。

2018年底,广汽开始推行职业经理人改革。冯兴亚、吴松、李少、王丹、陈汉君转聘为广汽集团职业经理人,其中冯兴亚任广汽集团总经理,吴松、李少、王丹、陈汉君任广汽集团副总经理。

企业最核心的生产力是人,广汽改革的第一步,是从管理层开始解放人。

随后,延伸到组织机构。“国企的关键还是体制机制,这很重要。广汽要对标一流企业,世界领先,组织机构必须要变。”曾庆洪说。

2019年底,广汽推行了大部制改革。广汽成立一个经营管理委员会,来管理自主品牌,进行研发、生产、销售、采购一体化。在顶层设计上对标的车企,是曾庆洪最熟悉的本田汽车。

尽管本田全球排名第7,单品牌销量可以进入全球前五,但竞争格局和技术革命风云突变,令全球一流的车企充满危机感。2019年4月,本田启动改革,把研发、销售、生产、采购四大板块合在一起,推行一体化。

日本车企普遍遵守传统,不做轻易的调整。本田在这一轮变革中,甚至打破了其坚持70多年研发独立的原则。核心只有一个,就是效率优先,简化审批层级和降低沟通成本,提升反应速度。

过去十年人类的数字化和信息化革命,彻底改变了社会,也改变了传统制造业。从市场决策到生产排期,都可以用数据瞬间做出判断,组织架构必须跟得上技术的步伐。

在广汽内部,数字化程度已经可以做到即时决策。在曾庆洪的办公室里,正对着办公桌有一台监测显示屏,广汽旗下各个品牌全国各个区域的终端销售状况,都实时显示在上面。

“我们全放权,人事权、考核权、分配权全部下放。第一步把它一体化,慢慢能够真正对标本田,采购、销售收回总部,总部真正定位管控、运营管控,把协调效率、效应释放出来。”曾庆洪说。

04

不做预设的创新

互联网造车的世界新奇而刺激,去年还是“2019年最惨的人”,半年之后就可能成为资本市场里“最幸运的人”,公司市值超3000亿。

有人问曾庆洪,羡慕吗?曾庆洪笑着摆了摆手。

2020年全球汽车行业最大的怪相是,所有人都在关注虚拟实力,而忽视了真正的实力。

单从销量上看,不要说国内排名前十的车企集团,就连广汽旗下的广汽埃安新能源,都甩了造车新势力一条街。以目前的销量推算,头部造车新势力蔚来今年全年的销量大概为4万辆,而广汽埃安是6万辆。

人类天性喜爱悬念,这就和人类天生喜欢赌博一样。李斌从不对外公布蔚来的年度目标销量,而广汽埃安总经理古惠南,早早就公布了,明年的销量目标为9万辆。

可以肯定的是,广汽埃安的成长性越来越确定。古惠南和副总经理肖勇的“南勇”组合,只用了三年,就将销量做到了累计10万辆。连曾庆洪都惊呼:“超乎我的想象,远超预期。”广汽的“十四五”规划,将广汽埃安定位为突破点。

理论上,埃安是广汽一场没有任何预设的创新,像星辰大海。将汽车变成未来科技,其实不是一个汽车的命题,而是一个人类学问题。所以,这场创新对掌舵者要求非常高,他不应该只是一个汽车人,而更应该是一个对人类未来有深度理解的预言家。

某种意义上,广汽内部挑选出来的创新型悍将古惠南,就充当了这个角色——通过观察未来科技、人工智能和人类的发展趋势,来决定埃安走向哪里。

有人把新一代汽车的连接万物,作为这个时代里,“进入历史的机会”。但历史的最初五年,已经有90%的造车新势力黄了。历史首先不是理想主义,而是生存问题。

广汽给新能源汽车制定的2025年目标为年销70万辆:一半由广汽埃安来完成;另一半将分解到旗下合资公司。

在智能化层面,广汽预计2025年将实现L4级自动驾驶商业化运营。L4级意味着基本上实现高度的无人驾驶——一个划时代意义的节点将发生在5年后。

汽车产业的规律是长期主义,而互联网热衷于烧钱和快速迭代,两股思维的冲突只有时间能磨合。

在这个漫长的阶段,什么最宝贵?“资金为王,没有钱什么都是假的。手头抓着几百亿,我什么都不慌。”曾庆洪说。

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