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工作中出了问题,要勇于担当

 北京老付 2022-10-24 发布于北京

我们在职场上做事情难免会出错,难免会发生一些问题,遇到这种事的时候,一定要敢于担当。人们常说:“大老爷们,自己做事自己扛”就是这个意思。

我曾经遇到有这种情况,一个新员工做错了一件事,本来领导并不是特别的不高兴,年轻同志哪有不做错事的?咱们自己年轻的时候也经常做错事嘛。但是领导随口提醒一句:“小李,你这事处理得不够好,你以后要注意啊!”

小李却马上说:“领导,那个事情不赖我,是小王让我这么干的,是刘总让我这么干的,以前的师傅都这么干的……”,找好多借口。这个时候领导对你的印象就会变得特别不好:

不就这点事吗,做错做错吧,改了不就得了吗,怎么马上就扯别人啊?

有的员工就敢于承担责任:“领导,这个事我确实做的不好,应该怎么做才对啊?你跟我说说,我以后一定注意。”

领导听了都会很高兴:我跟你说啊,你这个文章不能这么写,你这么写容易让别人误解,你应该这么写……。或者说,这个事你不能这么处理,不能这么说,你这么说影响两个部门的关系,你要这么说……等等。

“好的,领导,我记住了,下次一定改!”

你看,这么说多好。领导心里也高兴:这小伙子不错,有错就改,立竿见影,将来必是一个可用之才。

一定要注意,不要遇着事第一反应就是推张三推李四,这个不赖我,那个不赖我。领导心说了:不赖你?赖谁啊?我看就是你的责任,这种人遇事不敢担当,以后不能委以重任。

那么你在领导中的形象就完了。

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