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由于职业需要,一年有250天都在开会,企业的会议水平就代表了企业的管理水平,见过瞎开会的,也见过频繁开会的,也见过纯务虚的会议。 所有团体的管理都是通过会议达成,没有会议就没有管理。 一个差的会议 ,老板没有准备,员工没有准备,拖拖拉拉开过几个小时都没有解决问题, 没有基于销售管理内容复盘,没有基于数据报表的复盘,所有的管理或者会议都是胡扯。 开管理会议很简单,如果是销售管理会议,应该从报表及结果出发分析与目标的差距,产生差距的原因,如何解决这些差距的计划,计划实施责任人和时间,有具体的会议纪要。 销售管理会议由日会、周会、月会、季会构成,每个会议解决的问题不一样,汇报角色和流程不一样。 开会是非常重要的事情,不是开得多开得久就好,开会有会议议程、参会对象、会议主题、会议相关的数据报表、会议纪要。 没事最好不要开会,开会就得有效开会。 |
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