 女人喜欢安全感，男人喜欢新鲜感 对于女人来说安全感是排第一位的，大多数女人可以嫁给一个她不爱的男人，只要这个男人愿意给他足够的安全感。 “没关系，我在，没事的，我来！”这样的男人绝对是女人心中最帅的男人。 而男人则是最喜欢新鲜感的，女人要记得一句话：“永远不要失去学习的能力”，因为只有学习，才能让你的生命是保持一种探索和新鲜的，才能使你拥有永不衰退的自信魅力。  彼此接纳是关系持久的秘密 不是三观不一致的人不能在一起， 只要互相尊重彼此的三观，就能在一起。 你不要嘲笑他的摆烂，他不要批评你的虚荣，我们都不完美，但我们彼此接纳和相爱。  肯方对方的重要性 如果你在一个团队里面，你的领导总是跟你讲，你来不来上班都无所谓，反正你也做不了什么，我就供着你就好了。 给你多少钱心都是茫然的！ 你们觉得员工最喜欢什么样的工作， 传说中只钱多事少离家近，是真的吗？ 不管给你再多钱，如果什么都不让你做， 第一个月，很开心， 第二个月，惶恐， 第三个月，纠结。 人真正喜欢的是能够创造价值感，能够成就自己。 对于家人也是一样，彼此都需要对方的肯定，肯定对这个家，对自己的重要性，肯定彼此付出的价值。 你一个人的掌声，胜过全世界给我的掌声👏”，因为你在我心中是最重要的。  亲子关系永远排在亲子教育前 “你学习的怎么样，你作业写完了没？”，只问孩子学习，会把彼此变成沟通的绝缘体，是毁掉亲子关系的第一步。 孩子一个完整的生命站在你面前，你却只关心他作业完成了没有？ 表达对孩子身心的关心和爱，是打开沟通大门的钥匙🔑。 “欢迎回家，妈妈好想你，看到你我就开心，今天在学校过得还好吗？”  同事之间也需要温暖和工作需要归属感 有一个团队，每个人都冷冰冰的，见面连头都不点我的。 另外一个团队，每个人面容柔和，见面点头微笑，吃东西帮你拿一个，点咖啡帮你点一杯。 你会喜欢哪个团队？ 当然是第二个，因为我们都是需要温暖和归属感的，为什么我们不给呢？  人与人之间的沟通要效果，而非分对错 如果你的老公因为工作或者其他彻夜未归，你指责，不信任他，还是告诉他：“老公，你昨晚不在，我感觉很孤单，心里空空的，我们今晚单独约个会，吃个饭吧？”，哪种效果比较好？ 你的儿子告诉你他要转学，因为这个学校的女生不够漂亮。 你是斥责他的三观，骂他说：你正常吗？你是不是变态呀，居然用这个理由转学” 还是心态平和且好奇的问：“你真勇敢，你敢这样想，这完全超出了我的认知范围，我都没有想过这样的问题，你给我详细说说白” 你觉得哪个效果更好？ 语气温和一些，语调平和一些，语言好奇一些，你会得到不同的结果。试着理解别人的一切，甚至超出你想象的事情。  定期给重要的关系一个单独的时间 每周认真精心的准备一次夫妻之间单独的约会，孩子不要带，一起喝个茶也好，散了步也好，吃个饭也好，一两个月去旅行一次也好，营造彼此拍拖时刻的甜蜜时光，这个时间完全是给对方的时间，他抱怨你也好，骂你也好，放平心态，用心听着。 有些太太生完孩子之后，很长时间没有得到爱情的滋养，内心有些抱怨。 “老婆，咱们今天约会吧” “为什么” “我只是想念咱们拍拖时候的美好时光啦” “你现在才开始想念呀，我们的感情都成这样你才开始想念呀” 这个女人就开始唠里唠叨，唠里唠叨，喋喋不休地说你。 因为她好不容易有一次专门骂老公无抵抗的机会，变本加厉，如滔滔江水，滚滚而来！ 忍！掐大腿也忍！必须忍！ 全部她最重要！ “老婆，我能娶到你这样的老婆，真是天大的幸运” “孩子有你这样的妈妈，也真是太幸福了” “我知道你为这个家付出了很多很多” “你说了这么多，我才知道全世界最好的女人，就在我身边。” 这样，你的公主就会回来了～ |
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