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年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。临近岁末，各种年终总结接踵而至。是按部就班、遵循守旧地按照老一套框架格式写，还是与时俱进、别出心裁，既考验智慧，也体现能力水平。 小编综合多年起草材料的经历、对政府企事业单位工作报告及领导讲话的研究，归纳以下几点感悟，列举一些案例，相信能助你在写年终总结时能有所创新、引起领导注意。 01 为年终总结拟一个正标题  大家都知道，标题有很多种格式。写年终总结的时候，最为常见的也是最为传统的是单标题模式，即“某某或某部门或某单位2022年工作总结”。 标题是一篇文章的核心，如果按照上述常规套路只写一个标题，肯定是不会犯错的，但也不会有什么新意。所以，大家可以尝试为自己的年终总结拟一个正标题“……”，副标题为“——某某或某部门或某单位2022年工作总结”。 正标题可以回顾过去、展望未来，也可以仅仅是展望未来；可以虚写，用抽象的语句，也可以实写，用具体的思路或目标。 例如，1978年12月13日，邓小平在中央工作会议闭幕会上作的重要讲话，题为《解放思想，实事求是，团结一致向前看》；例如，《开拓创新 百尺竿头更进一步 ——XX2022年度工作总结》等等。 02 回顾部分先归纳“三件大事” 写总结特别是回顾一年来干了哪些工作、取得什么成效的时候，都想多写一点，生怕哪项工作漏掉了，突出不了自己的业绩。所以，往往就会面面俱到，造成没有重点、亮点，也就给领导留不下什么特别深刻的印象。 在回顾部分首先归纳“三件大事”，把自己认为干得最为重要、成绩最为突出、份量最重的几件事情先摆出来，会让人眼前一亮，印象深刻。 例如，二十大报告在第一部分“过去五年的工作和新时代十年的伟大变革”中，概括了十年来三件大事“一是迎来中国共产党成立一百周年，二是中国特色社会主义进入新时代，三是完成脱贫攻坚、全面建成小康社会的历史任务，实现第一个百年奋斗目标。” 03 单列一部分写经验体会 总结要想写得好、写得有深度，除了就事论事、摆数据、讲事例、突出成绩外，还要会总结经验体会。有这部分内容或者这部分内容写得好，很能体现水平、体现对工作的认识。 经验体会可以是多方面的，但其中很重要的两个方面，一般情况下不能缺少。那就是，上级的领导、领导的支持、关心和帮助，必不可少。只要受上级领导，那么个人成绩的取得都离不开领导的正确领导和支持。另外一个方面，就是同事的理解配合、共同努力，必不可少。一个人的成绩，往往不只是单独的个体的功劳，而是团队努力的结果。 经验体会中归纳到以上两点，既夸了自己、又夸了领导和同事，可谓一箭双雕，可以起到事半功倍的效果。 除了以上两个方面外，其他经验体会可以包括开展工作当中的原则、思路、主要举措。
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