一张图区分Normal员工和优秀员工

作者：木先生iPPT

来源：木先生iPPT（ID：muippt）

导语

前段时间在教导新人时萌发一个想法，优秀员工和Normal员工其实差异很大，所以谈谈自己在职场的一些心得和体会，做了这份简单易懂的信息图与君共勉。

1

关于时间

把事情做对是效率，做对的事情才是成效。

2

关于文档

天下难事，必作于易。

3

关于知识

道不易，法简易，术常易

4

关于任务

你是固定型思维还是成长型思维？

5

关于问题

学而不思则罔，思而不学则怠。

6

关于挑战

物来顺应，成人的世界应该学会解决问题。

7

关于专注度

深度工作是这个时代稀缺的能力。

8

关于总结

十年工作经验有些人只是一个经验用十年。

9

关于思考

思维才是人类的底层操作系统。

10

关于情绪

自我控制才能实现高级自由，

而不是成为情绪的奴隶。

11

关于细节

天下大事，必作于细。

12

关于沟通

有沟也不一定通，沟不通就变成坑。

13

关于汇报

酒香不怕巷子深的时代已经过去了，

何况很多人的酒还不香。

14

关于向上管理

能面对什么人，能面对多少人，

代表你未来有多少成就。

15

关于成就动机

失败并不可怕，

可怕的是你害怕失败。

16

关于内驱力

“年轻时，所有人都想住别墅，开豪车，有性感迷人的伴侣，万人敬仰。这些都是很好的想法，但要搞清楚，这是欲望不是理想。”

美团的王兴说，他十几岁读到陈丹青的这句话，让他一直警醒到现在，因此他时刻提醒自己：什么是被野心欲望虚荣驱使，什么是有理想、做对的事，并把事情做对——要永远与后者在一起。

17

关于团队

“自由与责任”是我所崇尚的团队文化。

18

关于公司

企业是以盈利为目的，

而从事商品生产与交换的经济组织，

时刻记住这个概念。