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有时候你认为你已经很拼了，没日没夜地工作，你也认为自己够努力了，加班加点的熬夜工作。但是当你一个人的时候，你突然会发现，你是越努力，越觉得不平衡，反而让自己离目标越来越远啦。困境中不知道自己到底在干什么呢？是选择错误还是方向不对呢。其实这些都是因为你一直在做的是表面的工作。  如何改变，第一首先要知道的任何游戏规则，一个是显现在表面的规则，还有一套隐形的规则。表面规则只能说，不能做。而潜规则只能做，不能说的。  第二，任何事情都是有它的内在和外在的规则，任何事物的规则都有内外区分的，想把事情做成，你必须先知道的内外规则。外在的规则只是门槛，内在的规则才是核心，只在门槛上晃悠，再努力也白费。只有走进核心，知道了内在的规则后，你才是真正的在做事情。  第三，首先外在的规则就是考验一个人外在能力的大小，吃苦耐劳的精神，努力坚持的毅力，极强的学习能力，适应能力等。外在中的内在优势在考验你的内心素质的强与弱，比如说，大胆敢干，勇于承担责任，自律自控力等。外在能力比的是一种努力，接受能力。 下面说的蛇事件，在英国统治下的印度真实发生过，当时的印度首都眼镜蛇泛滥，英国颁布了法令说杀蛇有奖。谁杀死一只蛇奖励二百元钱，刚开始的时候，印度人真的会去杀蛇，也得到了丰厚的奖励，可是没过多久，大家便想出了偷偷养蛇换取奖励的方法，导致蛇的数量非但没有减少，反而变得越来越多，这就是事与愿违的本质；人为了利益，可以做出与之相反的事情。 在生活中，有着无数看似正常的规则，其实它的下面还有另一套规则，如果你就是相信表面规则，那只能说你是太年轻了。第四潜规则就是，表面看着是个斯文人，私下确实一肚子花花肠子，表面不收你礼物，私下里照样该收就收，收了就能把事办成，不收你就是再努力也没用。领导为什么提拔他，不提拔你呢，你的工作能力强，没用的。领导知道提拔了他可以给领导带来更大的好处，你呢满足不了领导的利益，什么都是没用的。这就是叫潜规则。 这种规则不能被认同，但真正的核心，真正必须遵守的规则。别看它隐藏在正式规则下，但它却可以支配行业的运行，权利，利益各种因素产生了潜规则，不是那个人制定的。是人性默认出来的规则，利用人对金钱的贪婪，对权利的贪婪，对异性的，对物质的贪婪，所产生的见不得光的规则。只有正确的了解潜规则，搞懂潜规则需要的是观察，悟性最直接的方法就是要观察老板，上司，同事等人的言行，爱好等。 虽然正确地对待潜规则，会对你的职场发展大有好处。但我们还是要遵循正道，毕竟光明正大才是人间正道。任何事物都要从人性出发，了解人性可以看看我的合集关于人性的。创业利用人性，想想自己的产品能满足人性的那些需求，做人了解人性，就可以做到防患于未然。总之一句话，人一定要靠自己的！ 你受益了，就给迷糊哥点个赞，加个关注吧！你的支持就是我继续创作的动力有问题可以在评论区留言。没事的时候看看迷糊哥的往期视频，可以让您少走弯路。谢谢收看 
内容来自懂车帝
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