分享

为什么程序员工资那么高?读懂这个逻辑,抓住下个高薪职业机会

 游刃职场有余姐 2023-02-03 发布于上海

程序员工资高,已经成为职场人的共识了。

但是,为什么程序员的工资那么高?

很多人的第一反应是程序员付出有多少、35岁会被裁员,诸如此类,但这完全是思考错了方向。

真正决定程序员工资的绝不是这些,而是要把眼光放到程序员这个职业的发展历史当中来看。

从这样一个历程中,敏锐的人,也许能够掌握一些规律,判断下一个新兴职业,能否成为下一个像程序员一样的存在。

来自电视剧《重版出来》

01

在程序员这个职业出现的一开始,高薪是因为极度稀缺且有较高的入门门槛

如今我们大家都熟知的国内几大互联网巨头,成立时间都在98年左右。

在那之前,压根儿不存在程序员这个职业,而在之后的10多年里,程序员也仍然是一个不被大众所熟悉的职业。

事实上,对于很多人来说,就算是全面接触互联网,也是在2010年之后的事情了。

在一个大众都还没有那么熟悉的行业和领域,从事专业的编程工作。

可以想象,这是极少数有条件在很早期接触互联网、并且能够在中文世界完全缺乏先行者和相关学习资源的情况下进行学习,还能自主摸索出解决方案的佼佼者。

来自电视剧《甜蜜》

早期的互联网创业者、联合创始人等,大多也是这样的程序员。

了解了这一点,就不难理解,那个时代的程序员,即便不是互联网创业者,也一定是人才市场上极度稀缺的精英人才。

这样的人才,如果没有对应的高薪,自然也是没办法吸引到互联网这样的初创企业当中来的。

来自电视剧《我的前半生》

02

互联网行业的快速成长期,成为一个热钱行业,为支付程序员高薪提供了基础

互联网经过10多年的发展,进入到快速成长期后,全社会几乎迅速形成了一种共识:

互联网才是未来,甚至互联网才是一切。

这反应在资本市场,就是大量的资本和热钱都涌入了互联网行业:

不仅那些已经颇有市场和规模的大中型互联网公司,成了资本市场争相投资的香饽饽;

就连很多还未成型的互联网创业项目,只要听起来很有想象力,也能够吸引来大量投资。

另一方面,随着各大互联网头部公司的崛起,他们自身的盈利能力也非常强大。

即便是一些财务报表看起来暂时不盈利的公司,也是因为又把资金投入到基础设施和一些重要项目上了。

来自电视剧《重版出来》

总之,总结下来就三个字:不差钱。

可别觉着这跟普通打工人没什么关系,如果去分析一下公认的几个高薪行业,你就会发现,这跟行业本身的高利润、不差钱是密切相关的。

如果说在互联网发展早期,支付给程序员的高薪,是在人才极度稀缺下的一种必然;

到了互联网的快速成长期,随着程序员群体也大量扩张,仍然能够支撑这种高薪的,就是背后的公司有足够的利润和实力。

来自电视剧《长安十二时辰》

03

在互联网成为某种形式的“基础设施”后,程序员的高薪已经成为一种普遍的人才市场行情

看到过一个特别有意思的薪酬报告:

是关于某半年生物医药行业招聘岗位中,给出的工资排名前十的岗位,其中有4个都是程序员这个大类的相关岗位,其中的架构师更是排在了第一位,比公认的高薪职位整形师的平均月薪还高。

在其它传统行业也有类似的现象。

即便是平均工资水平排名比较靠后的行业,要招聘程序员,就必须支付高薪。

程序员也是各个部门和岗位里,工资排名很靠前的,一名普通程序员,可能要比很多职能部门的经理、甚至更高岗位的管理层,月薪还要高。

来自电视剧《德雷尔一家》

这种现象出现的原因,就在于,在互联网发展的成熟阶段到后期,程序员的高薪已经完全形成了统一的人才市场行情。

任何一个行业和公司,如果在薪资待遇上,不能跟随人才市场的行情,那就注定招聘不到相关人才。

这是互联网发展到比较成熟阶段以后,程序员高薪的根本逻辑。

游刃职场有余姐

求职面试·职业发展·个人成长

    转藏 分享 献花(0

    0条评论

    发表

    请遵守用户 评论公约

    类似文章 更多