|
认真想一想员工需要什么，然后给予满足，这就是常说的“投其所好”。在历史上，善于投下属所好的领导很多，其中梁山好汉宋江就是一个。 宋江为人谦和，处事圆滑，通过投下属所好很好地收服了下属的心。他知道李逵好赌，就拿出十两银子给李逵，让李逵去赌。后来李逵赌输了，宋江又出银两打点，使得李逵对他死心塌地。从此，他带着李逵闯天下，李逵为他出了很多力，甚至不顾生死去救他。其实，说到底不过是因为宋江当年收服了李逵的心。 宋江知道王矮虎好色，按说好色不是什么好事，做大哥的应该好心规劝，但宋江却对王矮虎说：“日后给你娶一个好的，叫贤弟满意。”最终，宋江把扈三娘这等姿色的美女许配给王矮虎，满足了王矮虎。这叫巧施美人计收买人心。由此可见，满足下属需要的，是收服下属的最佳管理策略。 管理其实很简单，就是针对员工需要的，想方设法予以满足，以此激励员工，赢得员工的支持和拥护。当然，这里所说的需要是正常的需要，也是公司能够给予的需要，即合理的需要。  |
|
|
