作文题目 topic 智能制造工程技术人员、人工智能训练师、互联网营销师……自2019年4月至今,人社部联合多部门发布的新职业已有38个。来自官方的公布确认,背后是实打实的人才需求。据一份报告显示,预计未来5年,新职业人才需求规模庞大,预计云计算工程技术人员150万、物联网安装调试员近500万、工业机器人系统操作员和运维员均达到125万…… 以上材料引发了你怎样的思考?请结合你的感受写一篇文章。 要求:结合材料,选好角度,确定立意,明确文体,自拟标题;不得套作,不得抄袭;不得泄露个人信息;不少于800字。 名师指津 analysis 1.抓住关键词:新职业,人才需求 2.分析材料:新的职业对人才提出了新的需求,面对这样的变化,这一代年轻人应该怎么应对呢?从反面思考,什么样的人会被淘汰:一味守旧的,不更新观念的;不接受新技术的,不积极学习新技术的。 从正面思考,例如更新观念,拥抱“新”时代;提升个人技术,提升核心竞争力等。 稍微发散一下,对于时代变革的洞察,与时俱进也是新时代青年应具备的品质。 学生佳作 composition (作者:西安市第三中学 胡芳天) (作者:西安市第三中学 赵卓雯) Mid-Autumn Festival 中秋节快乐呀! 发现“分享”和“赞”了吗,戳我看看吧 |
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