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近年来，有很多真正有本事的人在进入社会工作之后，并没有体现出自身的能力和格局，也很难成为人中龙凤，而一些能力很强，看似学历较高的员工，在领导面前和领导相处的时候却出现了非常多的问题，遭遇困难挫折，跌入低谷的时候也没有强大的心态。
在笔者看来，往往就是因为这些年轻人在领导面前有以下这三种不良的表现，断送了前途，一蹶不振，自暴自弃。 尽管年轻的时候有精神和价值追求，可是工作时间越久越成为了行尸走肉，无论是物质还是精神，都太过空虚，而真正有实力的人都在追求价值，实现并且努力学习，不断坚持，因为他们坚信学无止境，活到老学到老，才能够在这个竞争激烈的时代中体现出自。本事并且不会被淘汰出局，努力的跟上时代的步伐，才能够让自己在面临眼前利益的时候不会被迷惑，更不会为了蝇头小利而斤斤计较。
第一、在领导面前显摆自己的能力，越来越多员工进入职场，工作之后为了挽回损失获取功劳，于随便开始到处炫耀甚至攀比，并没有良好的打工思维，因此在和领导相处的过程中就很容易被排挤，被针对你的表现只会加深领导的坏印象，得不偿失。 第二、和领导置气，经常跟领导顶嘴，针锋相对，瘦死的骆驼比马大，当领导处于不利的情景，是你如果在一旁绕道而行，或者是冷嘲热讽，不愿和领导打招呼，那么以后领导东山在起时，自然就会在安排工作任务的时候耽误你进步的时间，最后吃亏的肯定是你。
第三、不愿听领导的建议，甚至不想跟领导汇报工作，在职场中工作，无论任何时间都不要不尊重领导，毕竟领导是管理者，有较高的权力是地位的象征，一旦你总是抢领导风头，忽视领导权威，让领导丢脸，领导就会给你穿小鞋。 结语：人物经历和职场故事来源网络论坛、网友投稿，数据仅供参考，如有出入，请大家在评论区一起指正和交流！ 每天为大家分享职场经验、职场故事和行业案例，记录360行不同行业、不同职业的真实人物故事 |
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