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第一，求细致。我们常说不仅要讲求数量，还要有质量，不能光有吃苦的精神，还要让这苦吃得值。“一屋不扫，何以扫天下”。这些无一不是在告诉我们干事的时候要细致、细心，作风要严谨。细节决定成败，一个字符、一个标点都有可能破坏我们完整的一篇文章。细节体现艺术，细节隐藏机遇，加强内部人员素质教育，提高干部爱岗敬业、无私奉献的主人翁精神。 第二，肯干事。这个干事，并不是说要干多少大事，干成多少大事，而是能做一些具体实在的事情。要真抓实干、不能纸上谈兵。要肯做小事，并把小事做好、做出色。要做好本职的事，尽心尽力，尽职尽责，把自己负责的工作做得更好、做到最好。 第三，能吃苦。对于一名干部，能吃苦是关键。每一项工作都要投入百分之百的精力干好，无论什么时候，都要保持高昂的精神状态和干事的激情；无论什么情形下，都要保持高效的工作状态，特别是在急难险重任务面前，在加班加点的状态下，也要保证工作质量、讲求工作效率。 第四，履行职责。要围绕党和国家的中心工作，认真履行代表职责。要密切联系人民群众，深入基层、深入实际，认真开展调查研究，把掌握到的情况和存在的问题及时反映上去。通过履职尽责来提高自身素质和能力水平，做一名合格的干部。 第五，坚持学习，不断提高自身素质。要通过不断学习，丰富自己的政治理论和业务知识，提高自己的政策水平、法律水平和自身素质。要加强对党的二十大精神、科学发展观、社会主义和谐社会建设等重大战略思想的学习，通过学习进一步提高自己的政治素养和理论水平。要不断加强对宪法、代表法等法律法规的学习，熟悉相关法律法规，不断增强自己依法履职的能力。要向实践学习，把自己所学到的知识运用到实践中去，努力做一个懂法律、讲纪律、守规矩的干部。同时，要在实践中加强学习，提高依法办事的能力和水平，做到不以言代法、不以权压法、不徇私舞弊、不以权谋私。 第六，深入调查研究，积极反映人民群众的心声。要做到“勤”，多深入基层、深入群众，深入了解社情民意，想群众所想，急群众所急，真实反映群众的意见和要求；其次要做到“实”，用发展的眼光看待问题，不能把目光局限在自己熟悉的范围内；再次要做到“精”，对反映的问题要进行认真地分析、筛选、整理和研究，提出有见地、有分量、有价值的意见和建议；最后要做到“广”，了解的范围要广泛，不仅要了解本地区经济社会发展情况、人民群众关注的热点难点问题和社情民意等，还要多关注与本地区相关的国家方针政策及上级党委、政府重点工作等。 |
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