|
一. 在带业务团队的过程中， 我越来越信奉一个原则: 奖励：要给得非常丰厚，只奖励有结果的人。 惩罚：要罚到所有人都怕，罚那些漠视规则的人。 白岩song老师说:当一个公司开始强调考勤的时候，这家公司就不行了。 我觉得高高在上的白老师因为一直都活在金字塔顶端，根本就不知道人间疾苦。 事实上，应该是当一个公司连最基本的考勤都做不好的话，这家公司就真的不行了。因为，这代表公司的上行下效出了大问题， 永远不要相信人的主观能动性，要相信制度，用制度去约束人性之恶，用制度把人的“兽性”关在笼子里。 二. 人和人本质上就是利益关系，只有基于共同利益，人和人的感情才会越来越好。 如果您没有价值，不能给人带来利益(好处)，您在ta的眼里就一文不值。 像我这样的穷人没有资格圣母心， 我不需要去操心太多跟我无关的事情， 把自己该做的事情做好，让别人省心已经是最大的贡献了。 也更没有资格去躺平，因为大家都在努力掠夺生存资源。 三.关于主业和副业的思考： 对于付费群的伙伴们，我会在周日的时候把一部分时间精力给到大家，如果大家不是我的付费用户，那您的所有事情跟我没有一分钱的关系。 也不需要觉得群主高高在上，整天说自己忙忙忙，想要赚钱的人哪个不忙碌呢？ 我很早就非常清醒地知道：我每天花在微习惯上的时间只有60-90分钟，所以，我肯定无法靠所谓的知识付费去发财。 如果靠19.9元的入会群发财，还不如老老实实的上班打工。 我在还没有供房的情况下，一个月的开销都要1.8万左右。 哪怕1000个粉丝给我付费19.9元都只能满足基本的开销，而想要有1000付费粉丝，哪怕是以年为单位，每天都需要投入非常多的时间精力。 所以，对于我的主业，我要保证工作日都至少投入12小时以上的时间，做好主业，微习惯也是服务于主业。 年入30万，哪怕一周工作6天，一天的工资也有1058元。 至少未来10年，我依然认为我每天应该只留1-2个小时给到微习惯、社群。 我没有自我感动，我是真心觉得，一年有机会可以拿30万以上的话，对我这种普通人来说，已经是天降良机了。 更何况，随着我能力的增长，随着我们团队的壮大，随着我们的业绩逐渐进步，年薪还有机会可以达到100万+。 这个时候，我不应该集中所有的时间精力到我的主业上吗？ 当然，欲戴皇冠，必承其重。我每天压力也很大，如履薄冰，也怕自己能力不足，无法胜任工作。所以我更需要坚持微习惯来保证“平常心”。 继续坚持长期主义，只相信持续努力，而不是期待一夜暴富。 成年人最大的成熟就是：放弃一切幻想，开始务实努力。 【我为什么还要做社群？】 1.只想证明一下自己的商业能力，去探索如何打通商业模式， 在脱离公司的资源下，我做陌生人的生意，我怎么可以做成功？ 2.我自己本来就喜欢写作，喜欢付费参与社群，有机会可以带领一批人，就可以倒逼自己的执行力。 四：主动挑战更难的事情，倒逼自己蜕变 我成长的秘诀是:主动拥抱更大的职责。 我明明只有员工的能力，但我会去想办法成为主管。 当我是主管的时候，我就想着要怎么做一个经理。 然后憧憬着总监、副总、总经理、执行总裁等职位。
|
|
|
