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这是我的第138篇写作 大家好，我是王晓象，很高兴遇见你。 我们大部分人都有过和别人一起做事情或项目的经历，人多了，是非多了，相处更复杂了。
早点明白这10个规则，能和周围人关系更融洽，也更容易做出成绩。内容如下：
1.搞关系是上升最快的途径
2.对人对事较真可能最先被赶出
3.得罪小领导很难有机会获得大领导的认可
4.不要把同事当朋友不要轻易说出内心的想法
5.在同事面前议论其他同事,放心其他同事绝对会知道
6.越怕别人欺负,别人越会欺负有时候展示下威风更好
7.建议你多与会搞关系的人,接触你会从中学到很多东西
8.背景分两种,先天带来的,有后台通过自己运作来的
9.不要轻易相信任何人的承诺,除非有十足的把握
10.上司交代的私事,一定尽量办
很多都是工作多年总结的经验，一句话概括就是，不光要会做事，还要会做人。
有人可能会疑惑，到底是做事重要，还是做人重要，我认为还是先会做事重要。
为什么这么说呢？
会做事，做人方面弱一些，凭借技术能力，还有机会学做人，还能因为技术有一席之地。
如果只会做人，只会提供情绪价值，而没有其他能力傍身，公司大一些，人员多一些还是可以的，中小型公司每一个人都是独挡一面。
所以，进入职场，要先明白做事情9个顺序。
1.不管做什么，先升值，再升职
让别人看到工作态度，价值，能力，自然可以升职。借用猫叔的一段话：让自己变得更好，是解决一切问题的关键。
2.沟通，先求同，再求异
沟通时听完别人的想法，并给予回应，认可，在基础上给予对方想法建议，目的是利益最大化解决问题。
3.执行，先完成，再完美
做出来，过程修正，才有好结果，如果等完美了在做，时机过去了，黄花菜都凉了。
4.学习，先记录，再记忆
好记性不如烂笔头，用笔加深记忆，二次理解，梳理，为构思做好准备。
5.投诉，先解决情绪，再解决问题
情绪是魔鬼，伤人伤己，破坏任何关系的最佳杀手，想在职场中混的风生水起，必须是控制情绪的高手。
6.人际，先交流，后交心
做好倾听，去聆听别人的心声，并理解共情，自然心就靠近。
7.先成长，后成功
任何时候不要停止学习，用闲余时间提升自己，多做事，越努力越幸运。
8.先站住，再站高
凡事细节取胜，不好高骛远，小事累计起来就是大事，高位置也是小事累计起来的，做好小事很重要。
9.先模仿，再创造
模仿是学习方式之一，在模仿的过程中，加入自己想法，熟能生巧，自然掌握精髓。
每一个都有用，但每一个都需要修炼，只要路对了，就不怕远。
与你共勉。
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