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知乎有个爆火的提问： “什么是形象？” 一个高赞回答： “一个成功的形象，展示给人的是自信、尊严、力量、能力，它不仅反映在视觉效果上，同时它也是一种外在的辅助工具。” 管理好自己的形象，就是在给自己的未来助力。 01 1960年，美国第35任总统竞选，尼克松以一票之差输给了肯尼迪。 最后的结果出来，民众十分震惊。 后来，社会心理学家进行了研究，发现尼克松是输给了个人形象。 当时民意调查结果出来，显示尼克松更胜一筹。 尼克松自认为胜券在握，在上电视时拒绝化妆，且穿了一套不太得体的西装。 而肯尼迪精心打扮，连配饰都巧妙设计。 结果不言而喻，没有人愿意信任一个外表邋遢不够得体的人。 世界形象师英格丽·张认为： “无论我们认为从外表衡量人是多么肤浅和愚蠢的观念，人们都会根据你的服饰、发型、手势、声调、语言等自我表达方式在判断你。” 不管如何标榜，自己品德高尚，不论美丑，都无法否认，任何人都更容易对形象气质佳的人动心。 以貌取人，就是一种真实存在的偏见。 外貌是天生的，我们改变不了，但我们可以去提升气质，去改变穿着，用合适的行头来武装自己。 想要成功，先让自己的外表成功。 让你的形象，成为敲开机遇大门的那块砖。 02 形象管理学上有一个“55387”定律。 一个人留给他人的第一印象，55%由他的外表、穿着、打扮来决定。 肢体语言、语气占38%，而谈话内容只占到7%。 也就是说，如果你不修边幅的与人谈话，开局就是输。 别人在心里已经将你否定，又怎会认真倾听呢？ 同一个机会面前，显然打扮得体的人，更容易得到他人青睐。 电影《穿普拉达的女王》里的梅丽尔.斯特里普，打扮精致，举手投足无一不美，魅力十足。 而刚入职的安妮，虽长相甜美，却毫无魅力。 对自身形象毫不在意，一直敷衍了事。 有前辈提醒：我可以在五分钟之内找到一个人顶替你，因为你根本就没有努力。 安妮方醒悟。 当她刻意改变自己，主动换上时尚衣服，从里到外似乎变了一个人。 形象上的转变，让她在工作上也有了极大的变化，她不再手忙脚乱，一路开挂升职加薪。 形象不是一门玄学，而是眼见可以改变的事物。 当你穿着得体，便会更加自信，自信和从容会让你提升工作效率。 方方面面，得到提升与改变。 马克·吐温曾说， “在形象上下的功夫，会给你的学识、资历和教养点上传神的一笔。” 好的形象能让你在一开始，推倒你与对方中间的那堵墙，让你能够有机会展示出你浓墨重彩的内心与实力。 如果觉得事业不顺，不如从当下开始，给自己做一做身材管理，换一个发型，尝试另一种风格的着装，让自己从头到尾的改变起来。 也许便能推动你更好的向前，好运也将不期而至。 写在最后： 哈佛商学院有研究指出： 事业的长期发展优势中，视觉效应是你能力的九倍。 良好的形象指的不仅只是外表上的光鲜靓丽，还有内心的从容淡定，扬在脸上的自信。 优秀的人，无一不是严以律己的，运动管理身材，读书提升心智，每一个细节都辉映着光芒。 人均精英的社会中，你的形象就是你与众不同之处，直接决定了你的未来，是登高望顶，还是止步于此。 层级跃迁，需要升级大脑，也要更新外表。 让你的形象和能力一同提升，你想要的未来，都会慢慢到来！ 共勉。 我是南乔，一名专注提升自我的终身学习者！ |
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