专业知识储备、设计思维和技能 UI设计面试思路如何整理? A.用户体验设计知识点 包括用户研究方法、可用性知识、用户思维、情感化设计、web设计常识、移动设计规范、移动互联网的特征等 B.设计方法和流程 是否了解开展设计工作的一个主干流程(用户需求和产品需求-竞品分析-需求提炼-信息架构-页面布局-功能任务流程和交互细节-测试/走查) 产品意识和设计思维 格局:作为设计师是否能够上升到产品层面去看待问题,有没有或者有没有意愿去研究产品的走向和产品功能背后的逻辑;思维:有没有切实地用用户体验的方法和原则去指导设计;需求到设计的转化落地能力。 D.设计表达和技能情况 主要是设计工具使用情况,如PS,AI,Axure,以及Sketch/AE等,以及设计表达的动手能力,输出物的细致和规范程度。 二.项目经历和实践经验 A.项目和实践分享 独立参与哪些项目,拿一个重点项目讲述主要过程,具体讲解由需求到设计的转化过程,以及主要的创新点 B.职责和能力 明白交互设计师的职责以及自己在团队协作中作用和贡献 成长和收获 经历过项目后在专业知识和技能上的提升,以及设计心得 三.学习和研究能力 A.学习途径和计划 获取专业知识的渠道和成长路径,考察其对于互联网行业的认识和设计前沿的关注情况;另外判断其学习积极性,是否有自己的学习安排和计划。 B.用户研究能力 熟悉常用的用户研究方法,有用户意识;能够基于用户需求和使用场景分析和阐述问题;能够独立开展用户研究工作,收集反馈和分析数据,输出研究报告。 C.市场和竞品分享能力 了解互联网行业,熟悉所参与项目的市场和竞品情况,有自己最喜欢的应用并对其核心功能和设计优劣点能够了如指掌,最好有相关方面的完整的(体验)研究报告。 四.项目和工作能力 A.独立思考和自助解决问题能力 是否善于思考,善于发现问题;对待现象、问题和事物是否有自己独到的观点和见解;遇到问题能不能独立去思考,是否能带着见解去和别人讨论。 B.主观能动性和执行力 如何看待一些初级的设计任务,能否很好地完成它;能否按时完成老师或主管交给的工作;能否主动去发现并解决产品上的一些体验问题,并推进落实。 C.沟通和团队协作 在工作中是否善于和别人进行沟通和协作,是否有推介、辩论、说服等沟通能力以及组织协调推动能力。 五.个人成长及规划 A.对自己和对公司的期待 职业发展以及对公司的要求和最看重的点(薪资待遇、做的产品、个人发展空间、企业平台、工作时间、个人价值的实现)。 B.兴趣爱好及专长 一个好的(交互)设计师应该具备的素质是什么?自己平时有哪些兴趣和爱好?考察对待生活的态度、以及他的眼界和接触面,以及获取设计灵感的来源。 C.专注点 对生活和未来的思考,自己私下最关注的是什么样的产品和设计?喜欢什么样的设计师,喜欢哪类明星?未来有没有设计以外的计划或梦想? |
|