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毛委员在《论持久战》中曾引用过《礼记·中庸》的一句话:凡事预则立，不预则废。强调没有事先的计划和准备，就不能获得战争的胜利。 对于很多人来说，公务员考试同样是一场战争。而所有成功上岸的考生中，一个最大的共同点就是了解公考。 对公考了解多少，在很大程度上决定了一个考生能在残酷的竞争中走多远。尤其是在应届生扎堆的国考里，有些是小白们应该知道的常识。   关于备考 每个人参加公务员考试的动机不尽相同，这也使得大家在备考中采取的方式也不一样。 有人选择公考是既定计划，一门心思准备公考，甚至在大学期间就早早了树立了考公的决心。 有人把公务员作为就业的备选项，抱着考上血赚，落榜不亏的心态去抽奖。还有的人在社会兜兜转转一圈被毒打后转头选择进入体制。 不管是因为什么参加公考，最终都要面临全职备考和在职备考的选择。全职备考放弃暂时的就业，一旦公考失败身心俱疲，很多人一辈子都意难平。 而在职备考虽然有了一边工作一边考试的双全之法，但毫无疑问会陷入时间冲突的两难境地。  大多数考生都面临全职备考和在职备考的抉择。但以往所有关于全职备考和在职备考的讨论，都是围绕复习时间和复习效率来展开，缺脱离了考试规律本身。 公考有自己的规律，只要顺从这个规律，全职备考和在职备考几乎没有区别。 从笔试上讲，公考的行测和申论是完全相反的备考规律。行测注重速度，从本质上讲，行测是一场与时间的赛跑。但行测只有速度远远不够，还要有正确率。 这就决定了熟练度的重要性，只有熟练度上来了，才能兼顾速度和正确率。但行测的熟练度需要充足且连贯的练习。单纯的碎片化刷题，对行测来说意义不大。 所以，只要保证每天至少有两个小时练习一整套行测卷子，不管是全职备考还是在职备考，区别不大。 而申论的备考逻辑却是相反的，行测要求快答题，申论则要求慢思考。因为只有慢下来，思考才能全面而又深刻。 从这方面讲，全职备考适合行测底子差的考生，在职备考则适用于申论基础差的备考。当然，很多考生申论不行并不是基础差，这个我们以后会专门讲。 除了全职备考和在职备考的纠结，很多考生还有选择自学还是报班的困惑。到底是选择自学还是报班，具体要结合考生自身的情况来定。 如果自身毫无公考经验，甚至不了解公考的基本流程和考试题型，报班当然不失为一种快速入门的办法。而如果自身了解公考概况，并且有一定的公考经验，那自学也不是完全就不行。 但需要注意的是，不管报班还是自学，都要把宝压在自己身上。报班更多的是了解题型，督促自律，不是吃定心丸，也不是买护身符。 况且，各种公考辅导培训遍地开花，良莠不齐，一旦踩坑反而适得其反。社会培训不是九年义务教育，对你来说是为前途考试，对人家来说是开门做生意，这一点要拎得清。   关于选岗 对于公务员考试来说，一次成功的上岸，必然有一次成功的选岗。公考的选岗涉及成绩、地域、专业、待遇等各种因素的考量。但我们今天讨论的选岗，单纯的以成绩为尺度，如何匹配心仪岗位。 公考选岗尽量避开单人岗。在考量竞争压力时，很多没有经验的考生喜欢拿竞争比作为唯一标准。 从数据上看，考录竞争比确实是一个岗位竞争激烈与否的直观体现。但从实际情况来看，宁愿选择竞争强度相对大一点的双人岗多人岗，也要避开单人岗。 比如A岗位招一人报名100人，B岗位招三人报名400人。表面上看，B岗比A岗竞争压力更大，实际上A岗比B岗更凶险。 单人岗的可怕之处在于，一旦运气差撞车学霸，极有可能高分陪跑，选择双人岗多人岗更为保险。 公考不同专业水平差距明显。尽管从概率上说，同样报考人数下的平均成绩应该是差不多的。但从实际情况来看，不同专业的考生，考试分数差距很大。 比如同一个税务局的两个岗位，一个招财会专业，一个招文秘专业，同样的报名人数下，前者进面分数线大概率会高于后者。 在公考中，财会、法学、计算机等专业，出现高分的概率更大，竞争也更残酷，这不仅仅是报考人数的原因，跟专业与公考契合度更高有关。 有些冷门专业，看似岗位稀少，可供选择余地小。但如果报名成功，上岸概率不是一般得高。有些专业就是为公考而生的，这句话一点也不假。 对于考生来说，公考不管是备考还是选岗，有些常识是必须要知道的。不在准备中学习，就要在落榜后懊恼。 点击关注，早日上岸。 |
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