|
工作之余，我又一次认真地拜读了一本风靡整个世界、至今仍然畅销不衰的书籍《把信送给加西亚》。一百多年前的一个傍晚，出版家阿尔伯特哈伯德创作了一篇不朽的文章——《把信送给加西亚》。《把信送给加西亚》篇幅很短，情节也很简单，作者用平实的语言，质朴的文笔，讲述了美西战争时期，美国麦金莱总统为了尽快与西班牙的反抗军首领加西亚将军取得联系，安排本书的主人公安德鲁·萨默斯·罗文中尉将信送给没有确切的地点的加西亚将军手中。安德鲁·萨默斯·罗文中尉在接到这一封决定战争命运的信后，他没有提出任何疑问，而是以其绝对的忠诚，责任感和创造奇迹的主动性完成了一件看似“不可能完成的任务”。罗文中尉也因此获得杰出军人勋章，他的事迹在全世界广泛流传，并在生前身后赢得了无数人的崇敬。而“送信”则早已成为一种象征，成为人们敬业、忠诚、主动和荣誉的象征。无疑这是一本非常好的书，否则，我不会一遍又一遍地去拜读，它就象一盏明照亮我们前进的道路，给我们诸多启示。《把信送给加西亚》就是这样一部励志佳作，它涵盖了忠诚、敬业、勤奋等内容。是指导我们正确对待工作、学习、生活的良师益友。当读完《把信送给加西亚》后感觉受益匪浅，对自己所从事的公安工作有了更多、更进一步的认识。任何一个单位的领导都最欣赏和器重、喜欢具有“罗文精神”的人，一个警察如果具有这种精神，他就会积极努力，主动工作，对工作极端负责任，一定会干出像模像样的成绩来。美西战争中，罗文中尉为完成上司交给的任务，在根本无法预知环境恶劣程度的情况下，义无反顾地冒着生命危险完成了使命，把一封信送给了加西亚将军。罗文在接过信的时候，根本没有问：请告诉我加西亚将军在哪儿？他只知道集体需要他这么做，所以他坚定不移地去执行。一个好的团队，有强大的凝聚力和号召力，而这一切的来源就在于团队中的每个人都忠诚，敬业，肯付出，勤奋努力。精神的力量是无穷和无价的，勤奋、敬业、忠诚、主动正是我们公安需要提倡的精神，也就是罗文身上所具有的那些精神，每一位公安警察都应该争做勤奋、敬业、忠诚、主动精神的实践者，着重做好以下四个方面的工作：
首先，我们要忠诚自己的团队。我们每一名警察都有自己的工作单位，对自己在单位所从事的每项工作都要忠诚，忠诚就是工作时真诚负责。一个人没有忠诚，就没有做人之本，一个警察没有忠诚，就没有从警之本。没有忠诚，就没有公正执法、热情服务，更没有无私奉献。没有忠诚，就会被物欲所蛊惑，被名利所左右。忠诚是从警之本，具备忠诚的品质，才能担当起执法者的重任。我们讲忠诚，并不是从一而终，也不是唯唯诺诺地顺从，而是一种职业的责任感；忠诚不是对某个单位或者个人的忠诚，而是职业的忠诚，是承担某一责任或者从事某项工作所表现出来的敬业精神。我们为人父母，为人子女，为人朋友，需要忠诚；在工作中，为人下属，为人上司，为人同事，也需要忠诚。李嘉诚先生曾这样说过：“做事先做人，一个人无论成就多大的事业，人品永远是第一位的，而人品的第一要素就是忠诚。”在我们具体的工作中，你能恪守工作秘密吗？你能以大局为重，不计较个人得失吗？不利于团结的话你会去讲吗？不利于团结的事你会去做吗?对于上司交付的任务你会全心全意地去完成吗？年轻人所需要的不只是学习书本上的知识，也不只是聆听他人种种的指导，而是更需要一种敬业精神，对上级的托付，立即采取行动，全心全意去完成任务——把信送给加西亚。公安工作的特殊性、危险性、挑战性以及所涉及和可能造成的影响，要求我们必须具备《把信送给加西亚》书中主人公安德鲁·萨默斯·罗文般优秀的品质，始终把忠于党、忠于祖国、忠于人民，忠于法律作为最坚定的政治信念、最崇高的人生追求和最基本的职业道德，对公安事业充满无比炽热而无私的爱，以高度的使命感和责任感，担负党和人民的重托，光荣完成使命，赢得殊荣。其次，我们对待工作要敬业、要勤奋。随着时代发展，人民警察职业在社会中的认同感也发生了变化。我想这跟社会有这样一个普遍的现象分不开的：很多人对于自己目前的工作不满意，所谓的“这山望着那山高”，总觉得别人的工作比自己好，总觉得别人工作舒服、薪水高。跟风比地位、比票子、比房子、比车子等等，感到讲忠诚、讲奉献很遥远，不切合实际。使自己不安于眼前工作，不求上进，只求过得去，有的甚至利用手中权力充当保护伞，大量捞钱，走上违法犯罪之路等等。归根到底还是个人理想信念发生了偏差。这就要求我们树立远大理想信念，爱岗敬业。所谓敬业，就是尊敬自己的职业，把工作当成自己的事，忠于职守，尽职尽责。当把敬业当成一种习惯时，就能从中学到更多知识，得到更多经验，能从全身心投入工作中得到乐趣。做事善始善终，一丝不苟是工作追求的最高境界。敬业会带来双赢。
《把信送给加西亚》一书中，罗文能够将信安全送给加西亚将军，除了具备忠诚的意志和敬业的精神外，还在于他勤于奋斗，具备良好的军事素质。我们都想做罗文那样的英雄，被世人称赞和传诵。可事实上做英雄人物并不容易，那要受机遇和条件的限制；而奋斗于平凡，勤奋于细小的一切，却是所有人的平台。不论怎样不起眼的事，只要我们肯用心去做了，实实在在的付出了，那就一定是成功的。勤奋是开启成功之门的金钥匙，“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”作为一名公安民警，要圆满完成各项工作、任务，除了确保政治上的忠诚可靠，还必须不畏艰难、不怕苦累、不怕牺牲，不计个人得失；在平凡的岗位上兢兢业业，从一点一滴细节做起，爱学习、勤动脑、多思考、善总结，真正做到甘于吃苦，敢于奋斗，勇于进取，在勤学苦练中打牢基本功，培养出过硬的综合业务素质。《把信送给加西亚》告诉我们，罗文正是通过他不畏艰险的敬业精神和勤奋拼搏，完成了把信送给加西亚将军的任务。我们公安工作需要能“将信送给加西亚”的人--那些积极主动，坚忍不拔，勤奋拼搏，坚决完成任务的人；那些忠诚敬业，值得信赖，具有崇高使命感，可以被委以重任的人。罗文般的敬业精神应该作为我们每个人自身的敬业标准，对于工作任务不计得失，不怕困难，忠于职守，爱岗敬业，积极主动，全心全意地工作，高质高效完成任务。再次，我们对待工作要有自信。“把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。作为一名警察，我们既要志存高远，又要脚踏实地。虽然，我们可能只是一名普普通通的警察，犹如满天繁星、犹如沧海一粟，但既然选择了这身警服，就选择了忠诚，选择了奉献。做自己工作的主人，对待工作在忠诚、敬业、勤奋的同时，要像罗文一样对自己要有自信。无论出现什么困难，无论前途多么暗淡，他总是相信自己能够把把信送给加西亚。自信使我们决心更坚定，自信使我们意志更坚强，它给我们思想以力量，给我们克服困难的勇气，促使我们立刻采取行动把可能变成现实。我们公安上到机关，下到基层派出所，都是一个战斗集体，每项任务，需要每个民警、协辅警忠诚、敬业、有自信心地去完成。我们每一位民警、协辅警都是公安集体发展壮大中的一个元素，我们每个人都要以主人翁意识，加强我们的责任心，事业心、自信心。也许我们没有做出轰轰烈烈的大事业，但我们每个人所做的一切都关系着全局的荣誉。公安民警有的来自院校、有的来自部队、还有的来自地方，成分复杂，年轻人多，思维活跃，对新鲜事物理解接受能力强，理想与现实的落差，内外环境的不均衡，曾经的豪言壮语显现得苍白无力，一味嗟叹和彷徨，我们是否考虑也象罗文那样敬业，努力完成本职工作，积累经验，为自己赢得一个又一个为加西亚送信的机会，逐步完善自己呢，一个人的经历往往成就一个人的能力，今天的认真与执著就是我们明天腾飞的支点。只有涌现更多能给加西亚送信的人，大到一个国家，小到一个单位、一个家庭才更有希望，但愿我们每个人都能通过人民警察核心价值观学习中得到启示，忠诚、敬业、勤奋，做一个现代的罗文。
第四，对待工作时要勇于承担责任。责任首先是一种使命，是一种与生俱来的伴随着每一个生命的使命。人的一生需要担当的太多，社会的、家庭的、工作的、朋友的等等。事实上，只有勇于承担责任的人，才有可能被赋予更多的使命。一个缺乏责任感的人，首先会失去社会对他的认可，失去别人对他的信任，甚至失去自身的立命之本。责任胜于能力，在现实生活以及工作中，责任经常被忽视，人们总是片面地强调能力，一个只有责任感而无能力的人，是无用之人，责任需要用业绩来证明，业绩要靠能力去创造。人不能逃避责任，对于自己应承担的责任要勇于承担，放弃自己应承担的责任时，就等于放弃了生活，也将被生活所放弃。看一看罗文吧！罗文接到了把信带给加西亚的任务后，并没有问“他去什么地方了”“怎么去找”，而是充分发挥主观的作用，最终不折不扣地完成了送信的任务。作为一名优秀的员工就要具备这种高度的敬业精神，对于上级交待的任务，应立即采取行动，而不是去讨价还价地谈条件，强调各种困难。请记住：与其被动地服从，不如主动地去完成。正如一本书中所说的“假如你热爱工作，那你的生活就是天堂，假如你讨厌工作，那你的生活就是地狱”。我们在工作中，就是要清醒、明确的认识到自己的职责，履行好自己的职责，发挥自己的能力，克服困难完成工作，认识到、了解到自己的责任，清楚自己的职责，有这样一句话：“这是你的工作，你享受了收入和荣誉，也要承担相应的责任和委屈”。当你首肯了这句话，你就会把要做的一切当作分内的事，作为理所当然的事。你就会不计较个人得失，不计较委屈、不计较闲言碎语，树立自己的信念，按自己的思维做下去，按自己的路走下去。你就会有一个这样的理念“我是谁不重要，我做的事最重要”，你就会把一切有条不紊的做好。可以说，在我们日常生活、工作中，有些事情并不是需要很费力才能完成的。做与不做之间的差距就在于责任。一个人的能力有大有小，做事中能力大的人未必成功，能力小的人未必失败，关键是自己要正视自己的能力，同时，要有责任心。如果你能力小，只要你勇敢的担负起责任认认真真的做好份内工作，完成上级交给的各项任务，你所做的一切就有价值，就会成功，就会获得尊重。所以没有做不好的工作，只有不负责任的人。品读一本好书，精神得到了一次升华，愿我们将《把信送给加西亚》所体现的精神落实到我们的本职工作中，尽忠职守、勤奋拼搏，踏踏实实干事，坦坦荡荡做人，任何情况下都不改初衷，不乱心志，“广、思、勤、深、严、敏、细、实”，主动地、开拓性地去圆满完成公安各类工作任务——“把信送给加西亚”……读完本文顺便点下面的“在看”，以资鼓励！您的“转发”是我们前进的最大动力！
☆ 作者简介：吴刚，曾用名吴绪承，男，湖北监利人，解放军理工大学研究生学历。曾任军、师政治部宣传处（科）副处长、副科长，海军某高炮团代政委、军后勤部政治处主任（行政正团级）等职，海军上校军衔。现为公安二级高级警长，三级警监警衔。在担任军、师、团新闻干事，被《解放军报》、《人民海军》报聘为特约通讯员、特约记者十余年期间，先后在《人民日报》、《中国青年报》、《法制日报》、《解放军报》、《人民海军》报等数10家刊物发表各类文章3000余篇，其中有百余篇荣获军内外新闻奖、优秀征文奖。代表作：通讯《蓝天磨刀石》荣获《中国青年报》举办的“太阳·大海·水兵”征文比赛一等奖；通讯《战鹰有我无伤痛——记某师高级工程师杨瑞欣》，先后在《人民日报》《解放军报》《中国青年报》等40多家中央和地方新闻媒体在头版头条刊登，被海军评为优质稿，受到原军委副主席迟浩田的高度肯定。离军从警后，立足本职，不丢弃写作之爱好，闲暇时，常行走于文字间，享受生活之淡美，感悟人生之真谛。喜欢写一些不同类型的文章见诸于媒体不同平台。 |
