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为全面总结举办“初心如磐薪火相传 砥砺奋进银耀东城”东城区管干部荣誉退休仪式的成效和经验启示，进一步深化主题教育正面典型案例剖析，拓展主题教育成果 ，不断提升老干部工作水平和党员干部综合能力素质，11月2日上午，东城区委老干部局召开“急重工作聚合力 锤炼担当促提升”专题复盘分享会。区委组织部副部长、区委老干部局局长刘贤才参加会议并讲话，区委主题教育领导小组办公室、驻区委组织部纪检监察组有关同志、全体机关干部参加。区委老干部局副局长寇明珠主持会议。
 刘贤才同志指出，对区管干部荣退仪式进行复盘，目的是对主题教育正面典型案例开展解剖式分析，通过工作自我审视，措施自我评价，得失自我总结，认清工作不足，找准问题症结，进一步统一思想，坚定信心，鼓劲加压，冲刺攻坚，确保圆满完成全年各项工作。 刘贤才同志用“六个有”对区管干部荣退仪式给予充分肯定，即有一个优秀的策划打好了基础；有一个过硬的团队凝聚了力量；有一份崇高的使命担起了责任；有一群专业力量撑起了质量；有一股战斗精神打赢了硬仗；有一种奉献品格展示了风采。刘贤才同志用“六个好”分享启示和收获。一是“好风凭借力”。借势借力是推动工作的重要法宝。要善于借势借力，果断决策部署，凝聚起推动工作的强大合力。二是“好饭不怕晚”。承担急难险重任务是极其光荣的，要有完成任务的能力和素质，加强平日的锻炼和历练，厚积薄发，抓住任务完成的机会，一展风姿、尽展芳华。三是“好事传千里”。人民网、《中国青年报》等多家媒体对荣退仪式进行了广泛报道，展现了我区干部荣誉退休工作的丰硕成果。四是“好钢用在刀刃上”。要迅速进入状态，做到初战就是决战；要雷厉风行，做到起步就是冲刺；要迎难而上，做到开局就要领先。五是“好招出自实践中”。牢牢树立原则性与灵活性相结合的工作理念，敢于建议、勇于担当、善于作为。六是“好心办了件好事”。荣退仪式的成功举办，充分展现了老同志良好的精神风貌，扩大了我区老干部工作影响力，有利于引导广大离退休干部继续积极发挥正能量，为首都核心区高质量发展帮智出力。 刘贤才同志对青年干部提出六点要求。一是善于学习、充电完善。要进一步强化专业力量支撑,克服“本领恐慌”，在实战中锤炼硬作风真本领。二是勇于担当、接受摔打。重大任务和斗争一线是“试金石”,也是培养和造就人才的“磨刀石”，要把每一项任务当作历练的机会，向前一步、主动作为。三是敢于作为、至善至美。要坚持高标准、严要求，以求极致精神向着“止于至善”的目标努力。四是甘于奉献、塑造品格。在公事与私事之间如何取舍，能够验证一个人的品洁是否高洁，诚信是否可信。要传承红色基因，淬炼公而忘私、甘于奉献的高尚品格。五是勤于实践、厚积薄发。要沉下心来做好每一项工作，丰盈学识、积累实践、善于总结，最终实现质的飞跃。六是精于业务、善作善成。要丰富知识储备、打牢工作基础，提升能力技巧，以善作善成的丰硕成果推动新时代老干部工作高质量发展。 刘贤才同志对局领导班子提出四点要求。一是放心放手、鼓励创新。二是压紧压实、加强指导。三是至善至美，追求质量。四是同向而行、凝聚力量。
唐铮：2023年东城区首次举办区管干部荣誉退休仪式，在时间紧、任务重的情况下，区委老干部全体干部在局领导班子的带领下，思想高度统一、步调极其一致，面对急难险重任务，以召之能来，来之能战，战之能胜的决心，充分彰显闻令而动，勇挑重担的担当精神，老中青干部在实战中传递为老服务的接力棒。 侯国徽：领导重视是完成任务的前提。活动中，主要领导指出“荣退仪式”是阶段性重点工作，分管领导指导科室分配工作任务，提高工作效率。团结协作是完成任务的关键。发挥团队优势作用，相互帮助、通力合作，注重发挥特长，有力促进工作落实。精心谋划完成任务的保障。在环节多、时间紧的情况下，只有注重细节、倒排工期，挂号销账，才能确保每个环节都能顺利进行。 章向怡：老干部活动中心在荣退仪式中负责第四幕风采展示，在时间紧任务重的情况下，组织老同志完美演绎了太极功夫扇《扇舞风华》和歌舞《革命人永远是年轻》，完成了领导交给活动中心“节目一定要精彩”的任务。通过完成这项工作凝聚了人心，汇聚了力量，传递出老同志的正能量，同时锻炼了干部队伍，强化了责任担当，打造了过硬的工作作风，为做好下一步工作奠定了坚实的基础。 王立忠： 我有以下三点体会：一点心得，齐心协力办大事。这次活动集合了全局人员的力量，对内对外，对上对下，多方协调，善作善成。一点感触，专业知识不可少。通过活动对我们宣传专业知识进行了综合考验和实战训练，年轻干部发扬特别能吃苦特别能战斗的精神经受了检验。一点启发，新闻宣传很重要。借势借力，邀请人民网、青年报等10多家媒体，从不同侧面对此次活动进行宣传报道，扩大了老干部工作的社会影响力和感召力。 祁富忠：刚刚举办的东城区管干部荣誉退休仪式，具有历史首次、形式新颖、内容丰富、环环相扣等特点，实现了上级领导满意和老干部满意的效果。活动成功举办，得益于局领导及相关业务科室认真思考研究和精心策划；得益于相关业务科室发扬了敢于担当、不畏困难的工作作风；得益于全局同志共同努力、相互配合的团结精神。在荣退仪式筹办过程中，全局干部团结一致、齐心协力，做到联动而不是各自为政、协同而不是各行其是，围绕组织目标、领导要求，画出最大同心圆、找到最大公约数，确保了活动圆满成功。下一步，我们要认真总结经验，查找不足，以正在开展的主题教育为契机，急老干部所急，想老干部所想，帮老干部所需，使老干部获得更多幸福感，推进老干部工作高质量发展。 万国勇：这场重要活动是对我们综合保障科执行力的一次考验。本次活动中，涉及车辆调配、物品采买和转运等诸多“细枝末节”，大家充分发挥“螺丝钉”作用，自觉担当、主动作为。不仅圆满完成各自承担的岗位任务、高效地做好了荣退仪式的相关保障工作，还充分锤炼了科室全体人员的综合素质及应变能力。 向下滑动查看业务科室负责人复盘总结节选▲ 向下滑动查看青年干部收获体会节选▲ |
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