四、一线员工座谈提纲1.企业是否开展了重大事故隐惠排查整治 2023 行动？政府是否开展过执法检查和指导帮扶？企业是否进行了自查自改？是否清
楚本企业使用哪些重大事故隐患判定标准，是否接受过培训？开展了。主要为《工贸企业重大事故隐患判定标准》，消防方面使用《重大火灾隐患判
定方法》，特种设备使用《特种设备事故隐患分类分级》，农务部使用《农机安全生产重大事故隐患判定标准 ( 试行 )》。接受了培训，之前
部门/车间组织安全培训的时候老师讲过。2.企业是否制定了全员安全生产责任制？企业是如何落实安全生产责任制的？你是否清楚本岗位的安全
生产责任？制定了，每年公司组织层层签订安全生产责任书，我是与车间/分管领导签订的责任书。责任书上写有安全生产责任，我的岗位责任有遵
守本岗位操作规程、做好本岗位区域内的安全管理、发现隐患主动排查上报、发生事故立即上报和抢救等。星星工段长/班组长安全职责：1.负责
组织本工段、班组员工认真学习、贯彻执行公司、车间和工段、班组有关安全生产规章、制度，对本工段、班组生产安全负责2.抓好现场安全生产
管理，消除事故隐患。督促各岗位员工，履行各自的安全生产职责，认真执行管理规章制度，确保安全生产。负责对新调入或调换工种的工人(包括
季节工、外包工、通颤工等) 进行上岗前的安全教育3.认真抓好劳动纪律，切实开好班前班后会，消除迟到、早退、睡岗、串岗、纪律松驰、对
生产不负责现象。要根据当班生产任务、设备状况、现场环境变化、人员思想等情况，布置当班安全工作。做到班前有布置，班中有检查落实，班后
总结安全工作。4.对的管辖的设备，班前、班中勤检查，及时发现事故隐患，及时采取措施消除。监督岗位人员正确操作，定时加油润滑、清洁、
保养，按规定穿戴好个人劳动防护用品，正确使用防护器具，随时制止他人的违章行为。5. 认真抓好“班组安全达标”和“三不伤害”活动，切
实把安全工作落实在班组，填写好当班的安全台帐6. 以身作则，带头不违章指挥、不违章操作、不违反劳动纪律，并对班组“三违”现象开展斗
争，不断提高安全生产管理水平。7.发生人身轻伤及一般事故，应当天报告有关职能部门。发生重大伤亡事故，应立即抢救，并报告有关领导，医
务部门，然后报告有关部门，妥善保护好现场。发生火灾事故，立即扑救并报告公司消防小组。星星制糖普通员工安全职责：遵守劳动纪律，不违章
操作，并敢于抵制违章指挥，阻止他人“三违”行为，做到“三不伤害”，做到别人的安全大家管。2.遵守交接班制度，上班前检查一次本岗位设
备、工作场地，电气、防火、防毒的安全装置、设备器具、工夹模具等等是否安全、齐全、可靠。堆放物品是否整齐安全，通道是否畅通。3.上岗
前穿戴好个人的防护用品，作业时注意检查自身的动作、行为是否符合安全要求，并随时纠正。发现生产中有不安全因素，应采取措施防止事故发生
，做到自己的安全自己管。4.生产中要精心操作，严格工艺控制。按时巡回检查，维护保养设备、仪表、器具，保证安全运行。上班时不离岗、不
串岗、不干私活下班后要注意休息，劳逸结合5.下班前认真检查清理现场，真正做到:设备不擦干净不走、工作物料不堆放整齐不走、工具不清洁
归位不走、原始记录《包括安全台帐)不记好不走、地面不打扫干净不走3.你是否清楚本岗位的安全要求、安全风险、控制措施？遇到突发情况应
该采取哪些应急措施？各岗位员工要记牢本岗位风险点安全告知牌上的内容，以蒸发工为例： 风险点检查标准事故后果风险等级管控措施序号名称
检查项目工程技术安全管理教育培训个体防护应急措施蒸发罐基础基础无裂纹、无明显沉降。物体打击低风险基础无裂纹、无明显沉降。现场作业人
员应每班检查基础是否完好，发现异常，立即进行隐患整改，且形成闭环管理。对作业人员加强安全教育培训。按要求为作业人员发放劳动防护用品
，并监督佩戴使用。1.企业需配备应急医药箱；根据人员受伤情况进行紧急处置后就医。安全附件安全阀、压力表、温度计等安全装置（附件）应
完整、灵敏可靠，且在检验有效周期内使用。容器爆炸一般风险1.每年由检测部门对安全阀进行校验；2.每班一次巡检及半年一次校验温度计；
3.压力表每六个月送质监部门检验，并出具检验报告。对作业人员加强安全教育培训。发生事故及时呼救，做好自我应急救助，及时向上级汇报，
严重时拨打120急救。电机1.电机运行平稳，无异常振动及杂音；2.紧固件无松动，牢固、可靠；3.电机电源线连接正确；4.电机绝缘性
好，不超过规定温度；5.防护罩齐全、牢固。机械伤害触电一般风险选用符合要求的电机；安装找效正到位；电机壳体接地。岗位级日常点检，每
月检测调整，发现异常，立即进行隐患整改，且形成闭环管理。对作业人员加强安全教育培训。1.脱离现场：关闭机械设备，让伤者脱离危险现场
。联系急救：拨打120急救电话，联系急救车辆到现场进行专业救护。2.脱离电源：立即断开电源，使用绝缘工具拉开触电者或挑开电源电线。
联系急救：拨打120急救电话，联系急救车辆到现场进行专业救护。阀门开关阀门开关灵活、可靠。其他伤害低风险阀门开关灵活、可靠。检查所
有阀门开关是否灵活。对作业人员加强安全教育培训。管道管道密封严密，完好无漏气。其他伤害低风险管道密封严密，完好无漏气。对作业人员加
强安全教育培训。操作台1.控制器完好、可靠；2.操作台按钮、急停按钮灵活、可靠。机械伤害一般风险选用正规厂家开关备件。定期检查确保
控制器及操作台按钮灵活、可靠。加强员工安全教育培训，提高员工安全意识。 4.企业近年是否发生过生产安全事故或存在重大安全隐患？
是否了解具体情况和事故原四？企业有没有采取针对性的改进措施？ 答：没有发生过生产安全事故、也没有存在重大安全隐患。 5.企业关于安
全生产的宣传教育重视程度如何？你接受过哪些与安全生产有关的培训？组织开展培训学习是否有效果？答：1月，公司组织开展了安全生产风险分
级管控和隐患排查治理双重预防体系建设培训；生产期每班开展班前班后会；检修期每周召开安全会议；每季度开展消防安全知识培训；7月参加有
限空间作业专项培训和参加2023年安全生产与职业卫生管理培训班；7月27-29日参加2023年广西糖业集团安全生产管理人员能力提升
培训班；车间不定时开展安全培训，培训内容有：全员安全生产责任制、设备解体检修安全工作培训、岗位安全操作规程培训、安全警示教育等；通
过培训，使我的安全意识和技能得到提升。6.你是否知道安全生产举报奖励制度？你掌握的举报途径有哪些？ 答：知道。《广西壮族自治区安全
生产领域举报奖励办法（试行）》，（一）对举报一般事故隐患的，经核查属实，每条奖励50元，每次累计500元为限。（二）对举报重大事故
隐患或安全生产严重违法行为的，奖励金额按照行政处罚金额的15%计算，最低奖励3000元，最高不超过30万元。举报途径有：可以通过市
长热线12345举报；可以通过广西消防隐患举报96119举报；可以通过应急管理部官网上有举报渠道；可以通过广西应急局安全生产举报投诉热线：12350或12345。7.对企业如何保护员工生命安全有什么意见和建议？答：建议企业多开展集中的安全培训，营造人人讲安全的浓厚气氛，都让大家时刻保持清醒认识，确保岗位人员熟记操作规程，管理人员不断提高管理水平 |
|
