工作中80%的痛苦来自性格 1、责任心太强的人:往往严于律己,特别认真,特别容易陷入“我执”的境界,对细节过分关注,总觉得和自己相关的工作一定要做到完美,始终忙忙碌碌,从不推诿,连请假都觉得不好意思,更别说上班摸鱼。 2、好面子怕丢脸:每次发言时总是结结巴巴,生怕说错给领导和同事留下不好的印象,又或者怕沦为别人的笑柄。 3、精神内耗想太多:有人天生敏感,领导无意叫他去一次办公室,立马慌乱不堪,想象自己是不是又做错什么事了。自己需要的事情被排在后面,又想是不是自己被针对了。 4、讨好型人格:害怕别人不喜欢自己,一心想要别人的认可,哪怕是碰到了自己的底线,也不轻易拒绝。一味的讨好领导和同事,不开心就自己憋着,总是压抑自己的情绪。 5、习惯抱怨:没人会喜欢满是抱怨的人,习惯抱怨,自己得不到成长,反而会越陷越深,典型的负能量伤己伤人行为。 #天南地北大拜年# |
|
来自: guoxiongxin > 《管理》