网上有句很火的话: 从小到大最焦虑的时间段是周日晚上。即将面临周一的那种恐惧,时常让我焦灼到失眠。 但这种对工作的抵触心理,带来的只会是更大的无助和恐慌,百害而无一利。《干法》告诉我们,既然命中注定是打工,不妨调整好自己的心态,打起精神来解决问题。如果你不想上班了,不妨问问自己下面这三句话。 今年是她参加工作的第十个年头,三千多个日夜里她几乎'没一天想上班”。最初的几年,作为新人很被动,总被推着做不喜欢的事。替同事背锅,遭领导痛骂,长期的压抑时常让她内心常常汹涌起一股怒火。但因为懦弱,这股火只会灼伤自己。等熬了几年,熟悉了职场规则,她却因为晋升无望开始自暴自弃。看着同龄人步步高升,新人们后来居上,自己却高不成低不就,导致更不想上班。她安慰自己说:“上班不就为了赚钱嘛,什么理想、抱负,开不开心的都不重要。”是啊,上班有什么意义呢?对很多人来说收入就是唯一意义。在他们看来,要不是为了赚钱养家,安身立命,谁会喜欢工作?但恰恰是这种简单粗暴的价值交换,才让我们觉得上班是对生命的消耗。生活中,还真有一类“工作狂”,每天干劲十足、乐此不疲。接触过他们后,我忽然意识到:“上班”和“工作”还是有区别的。“很多时候,大家只知道工作是赚人民币,却不知道自己在干什么。”换句话说,你完全把自己当成了螺丝钉,无法真正融入公司,更无法展现个人价值。没有拼劲,找不到成就感,丧失自我价值,这样的“班”,任是谁都上着没劲。当你不再紧盯着薪水,在工作中探索到更有意义的事,比如:提升了认知,开阔了眼界,亦或是结识了更优秀更有趣的人,就不会觉得工作是酷刑,反而是愉快的体验。而真正激励一个人的是挑战、认可以及个人成长等“动力因素”。你厌烦的是麻木枯燥的生活,而非是有意义又能塑造自己的工作。Papi酱曾拍过一个段子,吐槽职场怪象,其中有一条,着实扎心:不少人混迹职场十几年,到头来发现,自己的待遇竟比刚入行的实习生还低。一气之下本想跳槽,但考虑到风险太大,于是纷纷选择摆烂,成了单位里的“老油条”: 每天敷衍了事,得过且过,带薪喝水上厕所,有事没事聊八卦;
年年绩效垫底,月月考勤最差。除了工龄增长,一切毫无长进......
“即使你抱怨再多,受到委屈再多,当下最要紧的一件事就是先把工作做好。” 于是逢人就抱怨,说自己这些年,学技能、干柜台、跑客户、谈合作,该干的活从不偷懒,没想到都白混了。得不到有效回应后,朋友既没有另谋出路,又无法像从前那样兢兢业业。他开始偷奸耍滑,出差时各处旅游,开会时玩手机,加班时打游戏看电影……刚刚35岁,他却因为一点委屈把自己边缘化,活成了团队里的透明人。后来单位出台新的考核机制,朋友毫无意外地成为第一批被优化的人。直到最近,他才意识到:这些年的摆烂,没耽误任何人,只害了自己。这几年,网上很流行这种“摸鱼哲学”,顾名思义就是,浑水摸鱼,不好好工作。不少人厌弃上班,又不得不去,于是乎只能用“摸鱼”对抗,在工作中混日子。“当你工作中混日子,其实就是在浪费自己的时间。因为你自己都认为自己的时间不值钱,你的工资怎么可能高得了呢?”美国石油大王洛克菲勒曾说: 如果你视工作为一种乐趣,人生就是天堂;如果你视工作为一种义务,人生就是地狱。 前几天,碰见医学院的老同学张哥,见他意气风发的样子,我简直不敢相信,就在两年前,他还因工作颓废得不成样子。本以为是份安稳体面的工作,却不想这里是没有硝烟的战场。一篇宣传稿改五遍也不合格,领导的心思难以捉摸,他多问一句,领导就批评他不动脑子;当时他刚到单位20天,每天上班的心情比“上坟”都沉重,他不停地自问:但生活就摆在眼前,人总要养活自己,于是张哥只能逼自己再坚持坚持。他转变心态,不再把注意力集中到自己的小情绪上,而是专注地做好手头的事。用心写好每一篇稿子,认真思考领导给出的意见,虚心向优秀同事请教。当写出自己满意领导也夸赞的文章,张哥骤然发现:原来工作的快乐是如此巨大。就这样,他稳扎稳打地努力工作,如今已是宣传团队最年轻的主管。张哥对我说,他最庆幸的,就是自己当初没放弃,后来也没躺平。知乎上曾有很多还未毕业的同学问:“万一将来的工作,自己不喜欢怎么办?”有个高赞回答是:“这世上,没有哪份工作不辛苦。你什么工作态度,就什么命。”
与其寻找自己喜欢的工作,不如先喜欢上已有的工作。脚踏实地,从眼前开始。 我们总会遇到相处不来的同事、话不投机的领导,也可能被日复一日的机械操作耗尽热情。可若你视工作为敌,在职场上拼命抵抗,自然头破血流,一事无成。 若你视工作为进步的阶梯,那也必定会不断精进,被工作成全。《VC/PE/MA金融圈》:做靠谱的金融人群体。
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