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土木人如何打破中年危机?

 晓风说土木 2024-03-22 发布于河北

大家好,我是晓风。今天早上睁开眼睛看到,爸爸发来的生日祝福和红包。突然才发现今天是晓风的生日,距离而立之年已4年了,来雄安也已满两年了。

最近忙到忘记了自己的生日,看春天的全开的花是昨天在朋友圈看到的,早上步行去工地,看了看沿路公园的花开。然后开启忙碌的一天,

上午公司二把手从石家庄拜访好省公司领导来视察项目,结束后都中午12点多了,

下午两个到场参加两个会议,晚上雄安项目部聚餐,领导说了几句话“经常组织交流跨专业学习,逐渐向一专多能型人才转型,要有随时互相补位的能力,是他一直在倡导的,也是未来5-10年公司人才培养发展的方向。逐渐要走区域项目承包模式。

不管在哪里,逐渐让能力匹配获得的薪酬。薪酬是我们自身价值的外化体现之一。

从这些话中晓风感受的不只有画饼的意图,说的还是比较实在的。

央企想涨一级工资相对较难,除非有新项目,坑位多了,可能还快一些。

晓风也没想过尽快涨一级岗位,还不如踏踏实实做点儿副业来的实在,

遥想当初,青涩困顿的年纪,工资低的可怜,毕业近11年了,从当初的1600,涨了10多倍,褪去青涩,多了稳重,从每月还房贷、车贷、车贷,到每月副业都有盈余,可谓是有了质的突破,当然钱也越来越不值钱了。

所谓中年危机,大概是停止学习,每天混日子,混下班时间,不想学习就想吃老本的中年人的危机罢了。

我们见过身边哪个所谓成功人士,是在每天吃老本?

他们早就把老本扔了,而又攒了好多好多新的本儿!

我们还是要不断尝试新鲜事物,敢于跨界,敢于毛遂自荐,敢于争取机会。

很多人,都是在不知不觉当中,丧失了对新事物的热情,其实我们就是思维有些固化了。

很多人,在面对新事物的时候,都要想很多,都不肯尝试新的一步。

很多人,都在问东问西,等待别人先尝试,自己跟在后面。

但冲在前面的人,已经把红利都吃完了,留给我们的,只有花钱的机会了。


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