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党政机关和企事业单位中，材料不可或缺，很多人为写材料发愁，对文章中找不到出彩的句子更是愁上加愁，大家不要怕， 为了更好的帮助大家写作，小编会将搜集整理大量文字素材，希望对大家写作会有帮助。 金句“直通车”第358天： 27.监督具有重要的“发现问题、关心提醒、警示教育、纠正偏差”等功能，是防止出现小问题的干部在错误轨道上越滑越远的“阻拦索”。没有监督，审查调查就是“盲人摸象” 28.“观于明镜，则瑕疵不滞于躯。”共产党人的心学、理想、初心等就是一面照亮征程的明镜。党员干部经常从其“大体”，照照“镜子”，修身养性，正心明道，防微杜渐，就一定能成为“大人”、成为百姓心中的“好官”。 29．真正的对抗，从来都是刺刀见红；真正的对手，从来不讲情面。 30.紧贴中央要求，紧贴部门实际，紧贴群众需要，坚持以思想为引领，以信息化为支撑，抓住清权、减权、晒权、制权四个环节，从深层次、源头上动真格、下功夫，治痛点、疏堵点、破难题。 31.“钢少”，曾是我军的真实现状；“气多”，却是我军的制胜密码。历史上，我军从没有在物质上强过敌人，但始终在精神上胜于对手。 32.胜战基因穿越时空，映照前进征程；精神火炬传递永远，激荡奋斗热血。一次次“沙场论剑”加钢淬火，一个个“铁血战士”挺立潮头。 33.一流的军队，必须有一流的精神。红色基因里蕴含丰富营养，潜藏着巨大能量，为官兵注入政治灵魂，增添战斗力量。 34.汇报像“一个语文老师教出来”的，基本上都还停留在高度重视、贯彻落实之类的表态层面上，无台账、无计划、无目标、无措施。这样的表态本质上就是在等待观望，想以时间换空间！ 35.恶劣天气就像一张化学试纸，测试了一个地方的防灾减灾水平，也检验了管理部门的应急能力。 36.自强靠奋斗，奋斗见行动。做新时代的奋斗者，不是看谁的口号喊得最响、谁的花拳秀得最靓，而是看谁的行动最快、谁的效果最好。 37.有的庸庸碌碌，慢慢被磨平了棱角；有的自视清高，慢慢变得不接地气；有的眼界狭小，总是想着一己之私。信念、服务、务实、担当，这些词就像一个个“熟悉的陌生人”，过嘴过耳却不过心。 38.温室里养不出万年松，庭院里跑不出千里马。基层需要年轻人，基层也成就年轻人，好干部到基层一线去，好干部从基层一线来，让基层成为干部的战场与考场。 39.环境就是民生、绿水就是美丽、蓝天也是幸福。生态环境是关系党的使命宗旨的重大政治问题，也是关系民生的重大社会问题。 40.最大限度放大办会效应,要用足用好峰会“提振效应”,激发起攻坚克难、走在前列的强大精神动能。 41.最大限度放大办会效应,要用足用好峰会“品牌效应”,推动山东打造对外开放新高地。 42.最大限度放大办会效应,要用足用好峰会“集聚效应”,以更加扎实的举措推动高质量发展。 43.自信的人心灵充盈而强大，自信的政党胸怀壮阔而清醒。自醒就是要坚持问题导向，直面问题、分析问题、解决问题。成绩不说跑不掉，问题不说不得了。 44.世界上一切伟大的政党，都是目光远大、胸怀宽阔、善于总结经验、善于吸收一切人类文明成果的政党；都是始终走在时代前列，勇于变革、勇于创新，永不僵化、永不停滞的政党。 45.成为中国特色社会主义可靠接班人，年轻干部必须对党忠诚。对党忠诚，是全体党员干部的底色，是共产党员是否合格的最基本条件。 46.成为中国特色社会主义可靠接班人，年轻干部必须经受考验。路不险，则无以知马之良；任不重，则无以知人之才。 47.成为中国特色社会主义可靠接班人，年轻干部要有足够本领。领导十三亿多人的社会主义大国,我们党既要政治过硬,也要本领高强。对于年轻干部来说，更要保证有足够的本领扛过旗、接过班。 48.善自励者强。“惟德学，惟才艺，不如人，当自励”。“不经一番寒彻骨，怎得梅花扑鼻香”，我们往往羡慕于别人的才华、别人的成功，却忽视了他们成功的背后，也饱含着无数的汗水、泪水。 49.善自省者智。“吾日三省吾身”，反躬自省和沉思默想只会充实我们的头脑。自省，是促进年轻干部成长进步的有效途径，是解决困惑和难题的“金钥匙”。 50.善自律者胜。“目失镜，则无以正须眉；身失道，则无以知迷惑。” 年轻干部的可塑性很强，很容易受到不良影响从而走上歧途，因此更应该把自律作为修身立德、干事创业的必修课，把明底线、守底线作为自我修炼、正心明道的专业课，坚持廉洁自律，自觉抵制各种不正之风，始终慎独、慎思、慎权、慎微，清白做人、公道处事，不走歪门邪路、不越雷池半步。 |
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