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他在杭州开了一家近30年的婚介所,专门介绍赘婿,有人年薪50万想当赘婿

 花岸读书 2024-05-14 发布于河南

在杭州萧山的一个不起眼的老式办公楼内,李继延开了一家有20多年的婚介所

这个婚介所提供了一项特殊的服务-赘婿。

入赘就能分到70平房子,岳父送车,孩子有保姆,工资可自留....

这样优渥的条件, 吸引了不少单身男性。

每年有上百个男性来到李继延的婚介所, 想要成为上门女婿。

这些男性大多不是杭州本地人, 小镇青年居多。

甚至有硕博毕业生,年薪50万的人, 也来找李继延。


头发花白的李继延已经69岁了。他开的这家婚介所,将近30年,成功介绍赘婿有1000多人。

1998年国企下岗重新谋生, 性格开朗爱给别人牵线搭桥当红娘的李继延开起了婚介所。

这个婚介所开在居民区一个老式的办公楼里,楼周围有很多热闹的蔬菜摊和小饭馆。

办公室依然保持着80年代办公的风格。

一个咨询台前,摆了5张塑料凳。

办公室的墙上除了挂满了媒体采访照片,还有密布的红底黄字的爱情宣言。

比如“时代不同了!男人可以娶老婆,女人照样可以娶老公!这才是真正意义上的男女平等!”,

“冲破千百年来男娶、女嫁的传统习惯!快掀起全国女娶,男嫁的新风尚!”

每天一早, 李继延就会准时赶到办公室, 埋头整理桌上一摞摞的资料, 通过筛选判断各种沟通,给合适的单身男女牵线搭桥。

他的办公桌上,摆着6个手机。

每隔十几分钟,就有电话骤然响起,来找李继延咨询了解赘婿问题。

李继延手头就有170多个想招赘婿的女方家庭,以及50多个相当上门女婿的男性资料。

为什么开展赘婿业务

这是他从自身经历延伸出来的一种服务。

70年代,李继延在农村插队,他在当地看到有些家庭生了四五个女孩,有的家庭生了好多儿子。在他们成人后,婚恋也成为一种难题。

在集体劳动以工分计的年代,一个家庭女性劳动算6个工分,男性劳动算10个工分, 女孩家缺少劳动力, 男孩家因为太穷娶不起媳妇。而赘婿就是一种两全法。

李继延觉得,无论是当赘婿还是招赘婿,都是正常需求下的产物。

杭州有很多独生女家庭选择赘婿,因为对他们来说,这是一种资源优化配置的生存需求。

“有不少家庭意识到婚姻可能带来的风险,女孩子嫁出去,就有些无依无靠了,如果男方是一个妈宝男,无法处理婆媳矛盾,那家里三天两头就有问题。女人进入婚姻,就很容易进入一个弱势地位,但如果自己的父母都在身边,就能很好地避免。”

除了意识的改变,这种需求也和杭州萧山的村改居过程有关联。

杭州亚运会和G20峰会前后,杭州萧山很多本地人得到了拆迁赔偿,赘婿和也和拆迁赔偿紧密联系在一起:在“村改居”的过程中,男人娶妻可以算作本地人,女人外嫁是得不到平等待遇的。

基于此不少独生女家庭选择招赘婿。

从前,想当赘婿的人多半是迫于经济,且普遍学历不高。

而如今找李继延咨询赘婿的人,高学历人越来越多,其中不乏硕士博士。

有人背着几十万外债,想着以入赘帮自己摆脱困境。

有些人想当上门女婿是想让自己压力小些。

“拼尽一生的力气只是成为房奴,很累,不如看清现实,当上门女婿,先解决婚姻大事”。

有些人想当上门女婿是想实现强强联合。

他们有的名校毕业,有的年薪四五十万, 当赘婿是因为他们对婚姻有了不一样的解读。

他们认为:“婚姻应该是强强联合,而不是靠一方的力量去补婚姻的差距。当赘婿,可以保证自己一心发展事业,没有房贷、孩子教育等等压力,何尝不是一种更自由的人生?”

比如李继延曾介绍的一位赘婿。 博士毕业,家庭条件不好,选择当了赘婿。因岳父母上了年纪,把公司直接交给他管理, 这位本就有管理经验的赘婿一跃成为管理层。

有些人想当赘婿,不过是想对女方进行资源榨取。

比如有人背负几十万外债,当赘婿不过是想找人接盘脱困。

比如有人曾赤裸地向李继延提出: 希望女方至少3套房,现金流800万以上。

李继延当场回绝:你不是体制内的还这么高要求,不现实,建议去别的婚介所问问。

也有人提出入赘后自己辞职,在家做全职丈夫,要求女方多给一套房给父母住而被婉拒。

对于这样自身条件不够硬,而吃软饭吃得理直气壮的咨询者,李继延总是嗤之以鼻。

“我们不欢迎找白富美,也不欢迎找高富帅。找老公最重要的是人品和担当,这才是最重要的。如果你当赘婿是为了吃软饭,那也不可能!

“如果因为实际条件等原因结婚难,想当赘婿是可以的,但是你不能用摆烂的心态。能不能入赘也要看自己的本事“

一个一心只想阶级跃迁,不思上进的人, 甚至人品有问题的人进入女方家门, 何尝不是自寻烦恼?

哪一个姑娘不是想觅得一个好人,一个优秀的人与之共度一生?

况且当赘婿,并不一定接下来就生活事事如意。

你能不能讨岳父岳母喜欢?能不能得到对方的信任?女方会不会和家人合起伙来欺负自己?会不会一辈子抬不起头? 这都很难说。

不是也有江浙沪赘婿,外派出国归来年薪涨至100万,死活要离婚,说是之前生活太屈辱。

当赘婿也要有标准

有不少单身青年,对当富家女赘婿趋之若鹜。

干了婚介将近30年的李继延, 有一双火眼金睛,能轻易就识别出来者居心。

他也有一套李氏特色的筛选体系。他不会为了利,而轻易就让来访者登记, 因为严控来访者,有深刻的洞察和理智的筛选,才使得他的婚介所将近30年不倒,且有口皆碑。

李继延的筛选有一套标准。

1/身高不能低于170. 如果是医生、公务员,收入不错,长相端正,可以适当降低两厘米。

2/查看信用体系。比如芝麻信用分,560分是基础线。

3/工作稳定,年薪12万起。事业编最受欢迎,能赚钱能顾家。学历低,工作一般,至少有一技之长。

4/不能有不良嗜好,身上超过3厘米纹身不行,长相太凶不行

......

此外, 他还列了十大禁,有以下情形者婚介谢绝!

有个各方面符合条件,但年薪9万的小伙子被拒了。

“年薪不是要有多高,但是从某个层面上,这能反映出一个人的赚钱能力,当了上门女婿,女方不要你养,孩子你要负责任。不能当了赘婿就什么都指望女方。学历高,没有实际能力照样不行。”

有个北大毕业,年薪百万,从事艺术行业的候选人也被拒了。

被拒的原因是他身上大面积的纹身。

对方指责李继延偏见。

李继延这样解释:“如果纹身比较小,我可以接受这是艺术,是一个有纪念意义的小装饰,但是面积太大,不行。我们都是根据丈母娘的要求来的,她们传统,不喜欢这样花里胡哨招摇过市的人。”

初步筛选过关之后,李继延会要求对方准备材料:身份证复印件、户口本复印件(证明未婚)、学历证书、体检报告(筛查是否有遗传疾病)等等。

拿到这些资料之后,李继延会再登记一次,筛选判断后真正进入匹配流程。

李继延更像是一个面试官, 替想要招赘婿的家庭层层把关。

能证明自己优秀的材料越多越好, 哪怕是献血证,捐款记录。

有人把献血证,对贫困地区的捐款记录也拿出来, 这也成了证明他人品爱心的加分项。

是红娘,也是爱情导师

李继延发现,有些登记者不能成功相亲,问题不止出在硬性条件上,而是出在为人处世待人接物上。

很多想入赘的人本身就不会谈恋爱,处理两性关系。

比如他曾带一个男生相亲,但是到咖啡馆, 男生就一直玩手机。 李继延催他去给女生买杯咖啡,男生却回绝:成不成还不一定呢,AA制吧。

也有人觉得自己已经决定自降身份“嫁了”, 就该女方请客,为什么要自己花钱?

对此李继延哭笑不得:“赘婿只是一种两人结合的形式,男人在关系当中还是应该更有风度,要学会体贴和照顾女孩子。”

他甚至还煞费苦心把这些男孩叫到办公室, 当起了情感导师,教他们如何有风度地追求女生, 如何保持恋爱和婚姻的美满。

有人把献血证,对贫困地区的捐款记录也拿出来, 这也成了证明他人品爱心的加分项。

赘婿,与嫁女相反的流程


如果相亲成功,进入谈婚论嫁,男方所有的程序就会反过来,像嫁女儿那样。

女方会拿出28.8当彩礼,男方只收两三万,其余还回去,这样就不用出嫁妆了。

大部分赘婿是外地人,接亲当天,男方会在酒店,等着女方婚车来接,并且一般不会请老家亲戚参加婚礼, 甚至有的父母也未到场。

李继延作为媒人,很少参加婚礼现场。

他之前被邀请参加一次婚礼,被安排坐在角落,引起诸多猜测。

人们看到他就知道新郎可能是婚介公司介绍的,有诸多猜测。

”大家好像放下了那些面子, 又没有完全放下。

条件只是人品和能力的筛选工具,而人品和能力永远最重要





为赘婿,给了更多人自由和选择权。

但欲戴皇冠必承其重。 凡事都是有代价。

女嫁男,还是男嫁女,诚如李继延所说,这只是一种形式。

最重要的还是一起牵手婚姻的两个人。

人品好,能力强的人,永远是被青睐的。

最好的婚姻是,你很好,我也不赖,彼此欣赏认可,互相温暖彼此成就,如果恰好有钱有资源,那就是锦上添花。

对于当代赘婿, 你们怎么看呢?欢迎在评论区留言哦

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