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人性的2条潜规则,看了一身冷汗!

 花熹 2024-09-23 发布于湖北

1.

大家好,我是花熹。

有一个年轻妹子,身高1米7,盘正人靓,初看觉得惊艳,可相处久了却不是那个事儿。

轴,听不见别人的意见;易怒,一言不合就与人起冲突;不合群,经常情绪化不理人;不懂感恩,觉得别人对她好是应该的;不吃亏......

久而久之,大家就只好敬而远之,知道她是这样的德性,改是改不了,好是好不了。

不如就少接触,少碰面,少讲几句话好啦。

没有涉及到利益还好,如果涉及到利益,她绝对是第一个被牺牲的。

2.

普罗提诺说过:“人类处于神与禽兽之间,时而倾向一类,时而倾向另一类;有些人日益神圣,有些人变成野兽,大部分人保持中庸。”

其实有时候我们不妨稍微探讨一下人性,人都是趋利避害的,懂得人性,或许能让人在俗世中更有优势。

今天就随便聊聊吧。

不要为集体利益出头,群众的眼睛不是雪亮的。

很多年前有一位小职员因为一腔热血,为了大家的利益跳出来和领导争执。

领导恼羞成怒,表面上吃了大家的亏,必须退一步,暗地里却记上了他的一笔。

后来他被明升暗降的打击,被逐步边缘化,有没有人出来替他出头?有没有人愿意为了他而据理力争?

没有。

因为群众的眼睛是瞎的,遇到不公他们不敢反抗只敢吐槽,有人为他们出头,他们只会庆幸。

枪打出头鸟,打了一个,就不会打他了。

集体吃亏的事儿,就不是一个人的事儿,就不要一个人强出头。

自己的事儿倒可以出头,好赖是自己,后果也是自己。

3.

做实事的,有时候比不过会做人的。

有位特级,以前写过一篇叙事。

他上特级之前,带班主任带主科,上公开课,写论文,工作都是非常认真,无懈可击。加之,有些教育热血,也冲着更高的荣誉而奋斗。

可是临到年终,大家投票,年度考核的优秀他却很难得到。而有些人稀松平常,却能够得优。

按理说他比得优的人更优秀,可是为什么反而得不到优?

这就是做人和做事的区别了。

有的人在做事,心无旁骛,精进务实,不屑于搞关系,不屑于溜须拍马。

有的在做人,做事只是平平无奇,但心明眼亮,八面玲珑,又会投其所好,搞得定领导,也能和同事搞好关系。

所以到选观众缘的时候,前者是比不过后者的。

这世界的公平公正公平,也是要和人情世故让位的。

老油子在一个单位能顺风顺水,换个地方可能玩不灵。

有人在一个单位挺无名,换一个单位可能脱颖而出。

别奇怪,要么是开窍了,要么是换规则玩了。

亲爱的读者朋友们,多看些关于人性的文字,也许你的世界会更通透,得失也更坦然!

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