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10个月经手4份离职报告:从工地离职潮看职场生存密码与残酷现实

 A土木小生 2025-03-14 发布于山西

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过去不到一年的时间里,大概是10个月左右吧,经过我手的《离职报告》有4份,两个主动走的,两个被迫走的。

第一个走的人,以前跟我在同一个项目待过,只不过没有一起共事,我走了以后他在过去,也算是有过同个项目的经历吧。

他是去年上半年自己主动走的,说工作太累了,身体和精神都有些不舒服,所以就走了。

大概10个月的时间,我已经想不起他的名字了,那天我突然想到他,想了很久很久,真的是想了整整一天才想起他的名字。估计,他也不记得我了吧。

第二个也是主动走的,00后,小年轻,但是工作经验已经很丰富了,都是加班加出来的。这个小朋友以前跟我在同一个宿舍住了两个月,而我再次见到他的时候竟然不认识他。

主要是以前在项目上,我早上出去的时候他还没起来,晚上我回去的时候他已经躺下睡觉了,所以虽然在同一个项目,但是见面比较少,导致我根本没印象。

他主动走,我们都说是少爷体验过了生活,要回家继承家业了。

离职后也没见他发朋友圈,慢慢地也没人提起了,但都了解他的生活应该比在工地的时候丰富多了。

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第三个是被迫走的,35岁了,提前一个月通知,赔了N,拿钱走人。

这个是真在一个战壕里打拼过的,一起在现场抽过烟撒过尿,一起在烧烤摊上撸过串喝过酒吹过牛,甚至我以前还写过他的故事。

可是,我也已经很久没有听到他的消息了,刚走的那个把月还偶尔聊一下,他路过这边还进来喝过茶。

后来,应该是找到新工作了,各自都忙,也就少了联系。

第四个也是被迫走的,很年轻的小伙子,好像是98年的吧,以前都不太认识。

因为没有学历,只有大专文凭,虽然在公司也干了四五年了,但是一直没有转正,签的劳务合同,走的时候连N都没有,只有+1,多给他发一个月工资,让他多一个月时间去找新工作。

其实他的工资本来就不高,只有4K左右,在大项目上面做事的时候能多一点。走了也好,现在干什么工作挣不到这4K呢,何苦在工地上空耗青春。

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所以我要说的是什么呢?

1-不要给自己加那么多戏,也不要刻意去讨好或者非要和同事打成一片,没有意义,哪怕是同一个战壕里出来的兄弟,哪怕是在同一个宿舍睡过几个月,你走的时候他们也不能为你做什么,你走了以后也根本不会有人记得你。

大家都只是彼此生命中的匆匆过客,没必要为了一些狗屁倒灶的破事委屈自己。当然,我也不是说要刻意去冷漠。做自己就好,做真实的自己就行。

2-学历、证书、职称,这些能够通过个人努力达成的、只属于你个人的成就,一定要尽早去达成,不要因为这些硬性指标被人卡脖子。

3-工作,就只是工作而已,身体健康、心理开朗才是第一位的,当你因为工作的事情导致身心出现问题的时候,不要犹豫,该走就走。

现代社会,生产力已经极大地发展了,饿不死人的,实在不行就去撸网贷,然后不还,征信黑了就黑了,多大个事。

那么多努力奋斗、掏空六个钱包上车、结果还不起房贷被起诉的人,都上了征信黑名单,倒欠银行几十几百万的,你这才多少钱哦,不慌,妞照泡、舞照跳~

以上。

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