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第一次觉醒：从'认命'到'改命' 扔掉“丧气话大全”，改说“我试试”。 稻盛和夫刚毕业那会儿，进了家快倒闭的陶瓷厂。同事天天抱怨“客户太难搞”“研发搞不定”，领导也唉声叹气，整个公司像辆快散架的破车。 他跟着混了半年，直到有天他突然觉得整天怨天尤人的人能有什么出息？ 这句话像盆冷水浇醒了他。他直接扛着被子住进实验室，锅碗瓢盆全带上，失败两百多次愣是咬牙挺住。 最后真给他捣鼓出新型陶瓷材料，不仅救活公司，还给自己挣到人生第一桶金。总有些小菜鸟总怪队友坑、装备差，高手却想着怎么用现有资源破局。 第二次蜕变：从'小算盘'到'大格局' 别总想着“我能赚多少”，先想“能帮别人赚多少” 27岁前的稻盛和夫简直是个倒霉蛋，干啥啥不顺。 直到有天他似乎又悟透一个道理，只想着自己赚钱的人，永远发不了大财。 1973年石油危机时，他的京瓷公司订单暴跌90%。别的老板都在裁员保命，他却表示：哪怕借钱发工资，也不裁一个人！” 不仅让员工带薪学习，还组织大家打扫卫生。结果员工感动得拼命干活，硬是帮公司渡过难关，后来还冲进世界500强。 这就像开饭馆，老板要是总克扣员工工资，厨师往菜里吐口水你都不知道；但你要是对员工好，他们能把凉拌黄瓜都给你雕出花来。 第三次开窍：从“死脑筋”到“灵活脑回路” 少说“这不可能”，多问“万一成了呢？” 有年京瓷被同行逼到墙角，眼瞅着要完蛋。员工们建议降价抢订单，稻盛和夫却干了件让人大跌眼镜的事，专门接那些“技术根本做不到”的订单。 当时所有人都觉得他疯了，结果他逼着研发团队玩命创新，最后真把不可能变成了可能，反而把对手甩出十条街。 这就好比打麻将，普通人看自己摸到什么牌就打什么，高手却会算着对手的牌路调整策略。 稻盛和夫78岁接手破产的日航时，所有人都觉得这老头疯了。结果他带着一帮空姐空少，硬是把准点率做到世界第一，两年就让公司重新上市。 这说明啥？年龄、经验都不是问题，思维不升级才是普通人最大的障碍。 下次遇到糟心事，你不妨想想这三个问题： 这事除了抱怨，我还能做什么？ 要是帮别人解决了问题，对我有啥好处？ 常规方法走不通的话，有没有野路子？ 改命的不是惊天动地的大动作，而是每天进步一点点的思维升级。 就像稻盛和夫说的：“觉得自己不行的时候，才是真正开始的时刻。” |
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