简历制作大赛活动规划书

简历制作大赛活动规划书

简历，是你寻找职业新机会的必备，高质量的简历是你迈向目标职位的敲门砖。人才激烈竞争，如何脱颖而出呢？准备一份能展现你能力和优势的简历成为你必须的选择。或许你认为现在还没到就业的阶段，但是我们需要比其他人更高的起跑线。现在高校连年扩招，就业压力加大，为了适应当前经济形势，当代大学生不仅要学好自己专业知识，还要千方百计推陈出新，设计出具有个性的简历，以应付公司千奇百怪的招聘方式，简历的内容式样，仁者见仁，为吸引公司眼球，突出自身特色，制作适合自己的简历对广大同学而言是走向成功的关键一步。

一、活动目的：为了适应当前经济形势，进一步提高当代大学生的竞争力，加强大学生毕业参加工作的信心。让同学初步具备制作简历的技能，做好充分的求职准备：同时进一步繁荣校园文化，挖掘同学们想象空间

二、大赛主题：简历，成功就业地第一步

三、活动对象：全院学生

四、参赛形式：以个人为单位，自由报名参加

五、活动时间：4月12日晚7点整

六、主办部门：实践部

协办部门：生活部，治安部，认信部，团委通讯组

七、活动准备

1、前期活动构思，开会讨论

2、拟定好通知稿，打印并交由各年级负责人落实宣传

3、评委：以请帖的形式邀请鲁春玲老师，OPPO公司销售经理鹿思旭先生，帝豪眼镜朱琳女士担任活动评委

4、申请教室:由江程斌申请教室2010101

5、联系协办部门：生活部，治安部，认信部，团委通讯组

八、活动流程

第一阶段：4月10日之前，同学们递简历，由组织者根据评分规则评分，并筛选前16名优秀简历。

第二阶段：通知入围选手准备自己简历的3分钟解说演讲以及展示方式，在4月12号晚7点整，向观众以及评委们展示自己的简历，并由评委进行最终点评和打分。公布一、二、三等奖以及优秀奖获得者。

第三阶段：三位评委为获奖同学颁发证书。

第四阶段：三位评委以及获奖选手合影留念。

九、评分细则

1、评分根据评分标准规则进行，其内容包括礼仪服饰，言谈举止等外在细节方面、简历制作的格式和内容等材料方面以及解说水准。

2、满分为100分，各部分详见评分表。

3、按评分表打分，统分工作同步进行。

十、获奖预期情况

一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名，优秀奖四名。

十一、人员分配

活动当天周帅天为主持人，汤萍和刘一丹负责现场评委打分表的计算和最后的统计排名。生活部同学负责评委老师的茶水，治安部同学负责维持现场秩序，通讯组同学负责活动过程的照相工作，认信部对活动认证。

注：本次活动实践部成员提前30分钟到现场。

十二、活动预算：证书10份，请帖3张。

十三、活动改进：

1、活动当天06级同学出席率不高，大多数同学去了考研的辅导班，有一个报告会与本次活动相冲突。改进：以后实践部组织活动者应该注意与活动主要参与者的配合，达成一致的时间，以确保到场人数。

2、获奖同学名字不清。改进：下次写名字的同学将名字写清楚。

3、解说时间大多不到三分钟。改进：通知时要注意强调，而且下次可利用手机铃声做三分钟报时器！

4、主持人的表现不是很好，出现了很多纰漏。改进：对于今后的活动可适当邀请实践部以外的有经验的主持人。

5、目前实践部举办的一系列活动主要是面向大三同学，而相当多的一部分大三同学忙于考研，对举办的活动的兴趣以及积极性不是很强。改进：本部门下次活动应该办出新鲜，参考前几年的活动材料，想出新点子。

十四、活动总结