民营养老院急需的十种人才
目前我国已快速进入老龄化、高龄化的社会，迫切需要大量养老服务人才，但由于我国的养老服务人才市场尚未形成，导致养老服务机构等养老产业人才匮乏，专业化建设滞后。养老除了保障老年人的基本生活之外，还需要大量的适合老年人心理、医学等诸多方面的专业护理服务。
尽管机构养老在我国老年福利服务体系中处于补充地位，但其作用却是相当大的。随着经济的发展和社会的进步，特别是人口老龄化、家庭小型化、农村城市化，人民群众对于养老服务的需求将会越来越大，现有的养老设施总量很难满足日益增长的养老需求。由于养老服务队伍整体素质不高，从业人员的职业化建设滞后，我国现有养老服务队伍远远不能适应养老事业发展的客观需求,因此，养老行业急需以下10种人才，中国敬老院网列举如下：
1.是具有老年市场分析能力的人才，这种人才将日益受到民营养老院机构的重视，将成为院不可缺少的助手。
2.是懂管理、会管理有其他市场运作经营的管理人才，特别是那些有较高学历在企业（私）任过客户部主管的营销人才备受欢迎。
3.是具有一定企业管理经验，特别是具有企业微机管理经验的人才，是当前许多公办和民营急需而难得的人才。
4.是具有文字功底，学识较全面又善于沟通，会使用电脑，善于策划和传播，具有较强的交际能力，熟悉人情世故的人员，策划人才。
5.是具有设计才能，擅长产品设计，广告设计的人才，他们的才能能为养老院带来财富。
6.是能够熟练运用日常生活英语，具有谈判和翻译技巧的外语人才。
7.是通晓法律知识，善于应变和会打官司的法律人才。
8.是具有会计知识和财务管理能力的财会人才。由于他们在养老机构增收节约阳避免财务危机方面具有举足轻重的作用，已成为目前养老机构的急需人才。
9.是工作吃苦耐劳，具有医护知识和熟练操作能力的医生护士和护理员。
10.是具有较强的人力资源管理能力，能为养老机构物色和选择、培训人才的“伯乐型”人才，将特别受到院长的赏识.
养老服务是一种特殊的老年公共服务产品，直接关系到人身健康、生命财产安全。受身心状况的制约，高龄和失能老人需要实行机构养老，因而十分需要具有某些专业学科的专业护理人员。在国外，有专门培养这方面人才的学校和专业，从业人员均已取得了相应的专业资格。而我国，目前既没有这样的专业院校，也没有开展系统的专业培训。中国养老社工网?www.chinayanglao.org2011-11-15）
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