杭锦旗城镇中学2013年中考奋斗目标及奖励方案
2012年我校中考再创佳绩，上市一中线共有49人(其中统招线16人，分招线8人)，为了切实做好2013年中考的迎考复习工作，充分调动毕业年级全体任课教师的工作积极性,进一步巩固和提高我校教育教学质量,经校长办公会议研究决定,特制定2013年中考奋斗目标及奖励方案,具体内容如下:
(一)中考奋斗目标:
1、总均分进入全市前十五名，确保全旗第一名。
2、各单科均分进入全市前十五名，确保全旗第一名。
3、市一中一线录取人数达到40人（其中：上统招线人数每班达到3人，上市一中线人数每班达到7人，）
4、学生中考成绩优秀率达30%，合格率达80%
5、进入市一中快班人数不少于4人。
（二）奖励项目及标准：
1、总均分奖：
全旗第一，奖金为8400元，同时进入全市前十五名，名次每递进一个位次，另加奖金100元，最高奖金额（即全市第一名）为10000元。
2、优秀率、合格率达标奖：
学生中考成绩优秀率达30%，合格率达80%，奖励科任教师每人500元，两率每增加5%，每人另加奖金50元，不达标每人罚50元。
3、单科均分奖：
单科进入全旗第二，奖金为600元，单科全旗第一奖金为1200元，七科全部全旗第一，在此基础上另加奖金300元；每科同时进入全市前十五名，名次每递进一个位次，另加奖金100元，最高奖金额（即全市第一名）为2700元。
4、考入市一中人数奖：
（1）市一中每上线一人，语、数、外任课教师奖励60元，政、史、地、理、化、生任课教师奖励40元，体育、微机10元，班主任奖励50元。
（2）市一中上线人数不达标，扣除任课教师奖金：每少一人次，语、数、
外扣50元，政、史、理、化扣30元，班主任扣40元。
（3）市一中上统招线人数超标，每多一人次：语、数、外奖80元，政、史、理、化60元；班主任奖励80元（只奖该生的任课教师）。
5、考入市一中快班人数奖：
每进入快班1人，奖金为700元，在此基础上，总分进入全旗前3名或进入全市前20名，每有1人另加奖金700元（全旗前3名与全市前20名不重复设奖），奖金由所在班级任课教师平均分配。
6、全旗学科状元奖：
全旗学科状元每有1人奖200元，在此基础上，每有1人单科进入全市前50名，再加奖金100元。
7、附加考试科目奖：
（1）单科均分全旗第一奖励任课教师800元，全旗第二奖励任课教师400元，同时进入全市前十名，名次每递进一个位次，另加奖金100元，最高奖金额（即全市第一名）为1800元。
（2）理化实验操作考试均分全旗第一奖励任课教师500元，全旗第二奖励任课教师300元，同时进入全市前十名，名次每递进一个位次，另加奖金100元，最高奖金额（即全市第一名）为1500元。
8、毕业年级平行班选拔进入实验班的学生，若考取市一中给予班主任奖。
89、对完成各项指标100%，级部主任奖励2000元，对完成各项指标80%，级部主任奖励1000元.
（三）奖励说明：
1、各项成绩统计以市教研室统计为准。
2、单科均分奖，因特殊情况任课教师不满一学年者获三分之二奖金。
（四）罚则：
1、总均分不达标，级部主任不能参加当年评优。
2、单科均分不达标，本科目的任课教师不能参加当年评优。
3、未完成目标任务的任课教师及班主任不能参加当年评优。
杭锦旗城镇中学
2012年9月5日
杭锦旗城镇中学2014年中考奋斗目标及奖励方案
2013年我校中考再创佳绩，全旗上市一中人数共59人，其中我校有44人，全旗700分以上共45人，我校有36人。全旗前8名均为我校学生，其中7名同学成绩达到市一中重点班分数线。中考总均分、优秀率、文化课各科（九科）均分均居全旗第一。为了切实做好2014年中考的迎考复习工作，充分调动毕业年级全体任课教师的工作积极性,进一步巩固和提高我校教育教学质量,经校长办公会议研究决定,特制定2014年中考奋斗目标及奖励方案,具体内容如下:
(一)中考奋斗目标:
1、总均分进入全市前十三名，确保全旗第一名。
2、各单科均分进入全市前十三名，确保全旗第一名。
3、市一中一线录取人数达到44（40）人（其中：每个加强班统招人数8（7）人，市一中上线人数每班22（21）人）
4、学生中考成绩优秀率达30（25）%，合格率达80（70）%（普高招生计划越来越少）
5、进入市一中重点班人数，加强班每班不少于3（2）人。
（二）奖励项目及标准：
1、总均分奖：
全旗第一，奖金为8400元，同时进入全市前十三名，名次每递进一个位次，另加奖金100元，最高奖金额（即全市第一名）为10000元。
2、优秀率、合格率达标奖：
学生中考成绩优秀率达30（25）%，合格率达80（70）%，奖励科任教师每人500元，两率每增加5%，每人另加奖金50元，不达标每人罚50元。
3、单科均分奖：
（1）团体奖
单科进入全旗第二，奖金为600元，单科全旗第一奖金为1200元，七科全部全旗第一，在此基础上另加奖金300元；每科同时进入全市前十三名，名次每递进一个位次，另加奖金100元，最高奖金额（即全市第一名）为2700元。
个人奖
强化班、实验班、平行班班级均分，奖励各自第一名班级的任课教师各300元，实验班、平行班第二名奖200（100）元。
4、考入市一中总人数奖：
（1）市一中每上线一人，语、数、外任课教师奖励60元，政、史、地、理、化、生任课教师奖励40元，体育、微机10元，奖励现任班主任（50）与原班主任各50（30）元。（指该学科的所有任课教师）
（2）市一中上线人数不达标，扣除任课教师奖金：每少一人次，语、数、
外扣50元，政、史、理、化、地、生扣30元；体育、微机扣10（5）元。两任班主任各扣40元。（指该学科的所有任课教师）（现任班主任40元与原班主任25元。）（本项关键在第三年，而且责任压力不同，）
（3）市一中上统招线人数超标，每多一人次：语、数、外奖80元，政、史、理、化、地、生60元；体育、微机20元。两任班主任奖励各80元（现任班主任80元与原班主任各60元。）（奖该生的两任任课教师）。（现任科任教师80元与原科任教师各60元。重复怎么算？（本项关键在第三年，而且责任压力不同，）
5、考入市一中快班人数奖：
每进入快班1人，奖金为700元，在此基础上，总分进入全旗前3名或进入全市前20名，每有1人另加奖金700元（全旗前3名与全市前20名不重复设奖），奖金由所在班级的两任任课教师平均分配。（是否合理，本项关键在第三年，而且责任压力不同）
6、全旗学科状元奖：
全旗学科状元每有1人奖200元，在此基础上，每有1人单科进入全市前50名，再加奖金100元。
7、附加考试科目奖：
（1）单科均分全旗第一奖励本学科所有任课教师每人1000元，全旗第二奖励本学科所有任课教师每人300元，同时进入全市前十名，名次每递进一个位次，另加奖金100元，最高奖金额（即全市第一名）为2000元。
（2）理化实验操作考试均分全旗第一奖励本学科所有任课教师每人600元，全旗第二奖励本学科所有任课教师每人200元，同时进入全市前十名，名次每递进一个位次，另加奖金100元，最高奖金额（即全市第一名）为1600元。
8、对完成各项指标100%，级部主任每人奖励1500元，对完成各项指标80%，级部主任每人奖励800元.
（三）奖励说明：
1、各项成绩统计以市教研室统计为准。
2、单科均分奖，因特殊情况任课教师不满一学年者获三分之二奖金。
（四）罚则：
1、总均分不达标，级部主任不能参加当年评优。
2、单科均分不达标，本科目的任课教师不能参加当年评优。
3、未完成目标任务的任课教师及班主任不能参加当年评优。
杭锦旗城镇中学
2013年9月12日
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