配色: 字号:
女人要有心计
2015-03-11 | 阅:  转:  |  分享 
  
所以,从现在开始,收起你的冰冷,与人交往要平视对方的眼神,真诚地与之沟通,做一个具有谦恭品格的女人。前言男人们成天叫唤着女权社会到来了,
自己每天被女友老婆压迫,俨然一副委屈嫉妒恨的妻管严形象。女人们似乎也真觉得自己的日子越过越舒坦,开始呼风唤雨,成为了半边天,地位与
日俱增。可是,别太天真!N多年的男权思想哪那么容易被改变?事实上女人的地位提高仅限于极小范围。如果换个环境,比如职场,情况就不那么
乐观了——成功商人或者坐在公司的高层席位上90%以上都是男人。是女人不求上进不思进取不想成为人人仰慕的职场经营?在我接触咨询并跟踪
调研过的上千女性中,有超过6成的人希望能像男人那样在职场拼出一片天地。但最终实现目标的不到1成。不是她们不努力,而是女人想创出一番
事业,所需要的代价比男人大了太多。比如身体——男人经得住熬夜加班,经得住风吹雨打四处奔波。他们也不怕黑眼圈、糟皮肤。可女人呢?在以
貌取人胜于以内涵取人的职场,因为工作熬垮了身体,熬伤了外表,被排斥的还是我们自己;比如爱情——有多少女人为了向世人证明,“结婚了,
我一样是职场女强人”,结果与老公相处的时间一天比一天少,或许只有在老公熬夜看球赛的时候才能看到“醒”着的他;比如家庭——有的女人为
了不影响自己的事业、前途,一年拖一年的不要孩子,结果不仅自己落下新病,更成为夫妻矛盾的导火线。可一旦要了孩子呢?对于女人而言,事业
之路也算是走到头了……女人追求自己的事业,追求在职场上的游刃有余当然不是什么弥天大罪,面对的诸多问题也并非真的那么可怕。问题只在于
我们是否足够聪明,知道怎么去搞定那些阻挠自己从职场中获得快乐满足的麻烦——男人用事业来满足自己的野心,女人也有权利追求自己的所需所
求的事业价值。有锁就会有开锁的方法。有问题,自然也会有解决的手段。轻松玩转职场的武林秘籍多的是,至于你能不能成为傲视群雄的职场霸主
,就要看你修炼的是否得法,有没有耐心了。我不敢保证这本书能让你立刻在办公实里游刃有余,毕竟这不是一朝一夕能完成的事情。而且最重要的
,是你愿不愿意去改变现状。让一个人改变现有的状态,面对未知的情况——这从心理学角度来讲是最难的一件事。如果你肯迈出第一步,我保证!
你一定可以成为把职场规则玩于股掌的那个漂亮女人!开篇语:耍点儿心机,做职场幸福女正所谓家家有本难念的经,每个还在职场里沉浮的女人,
同样也有自己难以言状的苦楚,不管是追求卓越,想要成为职场中的佼佼者,还是“不思进取”,只图个稳定的收入,问题都不会少:你对同事掏心
掏肺,可总是背后挨刀,认为自己人缘极好却怎么也找不到幕后黑手;以“吃得苦中苦,方为人上人”为座右铭,却总得不到上司的青睐,业绩上成
果累累却没有工作成绩平平的人升得快;相信以德才能服人,对待下属总是和蔼可亲可下属不领情还总是一肚子怨气;对付没完没了的工作上的难题
,你自认绝对有一手。可遇到老公的家人,自己却往往无计可施,在老人对孙子的渴望面前屡屡纠结难安;或者你早早的结婚生子,看上去事业家庭
双丰收,可谁能知道深锁的眉头里究竟是为工作难题发愁呢,还是为丈夫儿子抱怨相处时间太少而发愁;一直单身的你在职场上顺风顺水,大方的到
处宣扬自己潇洒的单身生活,但谁也不知道你的骨子里有多羡慕那些有老公孩子陪在身边的幸福女人;……是问题真的没法解决,还是我们没找对钥
匙?你当然有办法即成就一定的事业,在职场做到游刃有余,又不会让生活变得一团糟。比如,在适当时机耍点小小的心机。千万别以为心机是贬义
词!什么是心机?就是花点心思想想怎么跟别人打交道罢了。职场关系说穿了就是人与人之间的关系——要把产品卖出去,就得处理你跟客户之前的
关系;要做好属下的工作,就得处理你跟上司之间的关系;要当好领导者,就得跟属下处理好关系。So!心机,就是用来搞定你身边这些关系的。
上司为什么不重用你?是觉得你能力不够?还是觉得你勤奋欠佳?耍点心机,让自己的报表做得更细致漂亮一些,或者在上司看得到的时候,多作埋
头苦干状,问题不就解决了吗?同事为什么要说你坏话?无非是觉得你的存在对自己构成了威胁。适当耍耍心机,偶尔示弱,让对方觉得你根本是个
无公害小绵羊。待他麻痹大意之时再奋起反击。OK!又一个问题被你解决。男友责备你太热衷于工作,跟自己的时间太少?加班的时候给他打个电
话,偶尔陪他浪漫一下,麻烦似乎也不那么棘手了吧?现在,你还有什么理由拒绝耍心机呢?毕竟我们都不是漂流在荒岛的鲁滨逊。我们要生活、要
工作、要感情,就要跟无数人打交道。明白怎么耍心机,明白怎么跟人相处,便能成为职场里的幸福女人。第一章职场心计你准备好了吗?
在人才众多、竞争激烈的职场,玩点儿心机可不是什么“十恶不赦”的事。相反,如果你不懂得如何利用些小“伎俩”保护和展示自己的话,就有
可能变成忙活半天却不知为啥、吃苦耐劳却不讨好、每天累得快要半死、拼尽全力却总是一事无成的失败者。当然,玩心机不是人人都精通,在职场
中也不是耍什么心机都有好的结果。想要将心机玩的炉火纯青,你还需要做些准备。1、职场角色,你扮演哪一个?“女秘书”和“女助理”,你会
怎么看待这两个职位?是不是觉得这两个概念根本一样?没错!基本上,在我接触的众多公司里,这两个职务基本雷同——无论助理还是秘书,她们
的工作内容差不多都涵盖了接电话、整理文件、帮助创意乃至端茶倒水打扫卫生……每当我看到助理做那些端茶倒水的事情时,总是很想告诉她,她
做错选择了。当然,对于一些员工较少的公司,秘书和助理似乎没什么分别,因为人力资源宝贵,每个人力所能及地做自己可以做到的最多工作,是
对公司的负责。而对于那些规模较大的公司,秘书和助理却有很大的差别。秘书更多的是整理文件、下达通知这类的表面工作,而助理却能更深层的
参与到公司的决策讨论中,提出意见,展露才华。如果没有认清这两者的区别,就贸然工作的话,就会给自己惹出大麻烦。Hilda一直觉得自己
是个幸运的女孩,大学刚毕业就找到了一份“总经理助理”的工作。从小就很有事业心的Hilda认为这是一个绝佳的机会。作为总经理助理,她
能有更多的机会了解公司的运作,也算是公司管理层的“一员”,在这个职位上,不但有机会接近公司各个部门的主管,还能够接触基层员工,从第
一手的资料到上层的报告,她都有机会了解到,这样就有很多学习锻炼的机会。只要自己用心,便可以节节高升,成就自己的事业。然而事情的发展
并没有她想象中的顺利。公司很重视人才,更没有性别歧视,对于杰出的年轻人,不论男女都会毫不吝啬的提升,很多进公司一两年的年轻人因为表
现出色,都从最初普通的岗位上鱼跃龙门似的升职为部门经理。但Hilda在公司三年,表现一直不错,想必那些被提升的人来说丝毫不逊色,但
却没有任何的发展。这令她苦恼不已。作为Hilda直接上司的总经理并不是对Hilda有任何成见,只是他没能看到Hilda的出色之处。
Hilda并不是在工作上偷懒的人,她每天早出晚归,几乎把所有的精力都放在了工作上,没有时间交朋友,更没有时间谈恋爱。为了让上司满意
,她每天早早的为上司买好早餐和咖啡,整理不完的文件她会加班到深夜,甚至熬夜也要当天弄完,给总经理的会议资料总是工工整整一字不错,分
毫不差的把需要下发的文件送到……然而Hilda并不知道,正是每天花大把大把时间去做的“辅助”工作成为她升迁途上的绊脚石。为了给上司
良好的印象,她太注重端茶倒水、礼貌等表面上的工作,却忽视了那些本应该重视起来的更为重要的“辅助”工作:联络、协调和跟进各部门的工作
,配合总经理完善项目的实施和执行,调整和跟踪各部门工作进度……而这些工作大部分都是总经理自己完成的。所以,挂着“总经理助理”名号的
Hilda,实际上却充当了“总经理秘书”的角色。怎样为自己定位,这是让很多职场女性摸不着头脑的问题。然而隐藏在定位背后更可怕的杀手
是如何按照自己的定位按部就班的行动。Hilda刚进公司时也很明确自己想要什么应该做些什么,但在行动时却不由自主地做起了端茶倒水这样
简单的工作,尽管做做这些小事无伤大雅,却在无形之中让别人误解了她的定位。所以,定位自己和行动起来让别人明确自己的定位,两者同样重要
。确定“我是谁?”“我是什么性格的人?”、“我擅长什么?”、“我能扮演什么角色?”,这看上去是轻而易举的问题,然而想真的把自己搞透
、如何控制好自己的行动却并不简单。想要一个好的定位不是易事,却也有很多“教材”、“方法”可循,但作为职场女性,是需要独特的定位原则
的:你有什么独特资源:知识、技能、思想、精神、理念这些资源是男人女人共享的,所以光靠这些就想在职场上“横行霸道”是不可能的,作为女
性,必须还有一些独特的资源。充分的发掘作为女性的优势,看看有哪些可以成为你能利用的资源。例如:(表格的方式很有说服力)你能怎样做到
领先:不可否认的是,在职场中的有些角落,性别歧视还是存在的,人们往往惯性的认为男人比女人在事业上更有精力,所以,想要领先的女性们往
往会拼了老命往前冲,殊不知这样刚好中了圈套。当你的上司看到你想拼命三郎一样的工作才拿到了比别人好那么一丁点儿的成绩时,他会认你的能
力够强吗?你还指望他能够提拔你吗?所以,即便是努力,也要偷偷的来,在人前,要“装”出轻松的姿态,在不为人知的地方暗自用功。换句话说
,当男人用了五成功利拿到100分,而女人要花更少的功力拿到更多的成绩时,才能凸显出女人的本事来。所以,从一开始,就不要把自己定位成
“吃苦耐劳”的职场民工。不是明星,也要学会“炒作”自己(这个观点还蛮娱乐的):职场女性最吃亏的就是一定要用“实力”证明自己,而不懂
得利用“歪门邪道”。男人可以在无意中开玩笑一般表扬自己,为自己的丰功伟绩扣上光环,女人为什么不能丢下面子,也好好的给自己炒作一番呢
?其实,这也是职场成功的关键点之一,不要认为上司是神,她们可看不穿你内心的想法,看不到你背后的表现,只有你自己不断地制造新闻,甚至
闹点儿绯闻,引起关注,才能够崭露头角。因此,在为自己定位时,做有“实力”的女强人,更要做耍“手段”的狠角色。成功与失败,不要把自己
一巴掌拍死:很少有人会一帆风顺的顺到底;也很少有人会一败再败的衰到底。不管男性女性,总是会被成功与失败折腾得死去活来。相比之下,男
性成功者相比女性更多的原因在于,男人更容易在失败中站起来,而女人却容易在失败中继续趴着。男人失败会得到更多的鼓励,女人失败则会听到
更多的嘘声和好言相劝:“女人就是不行,你看,失败了吧”、“何必让自己这么辛苦,舒舒服服的多好?”……所以,女人当初对自己前途的展望,明确的定位往往在失败后烟消云散。“失败是成功之母”这样的话似乎有些俗气,但对于女人来说,更应当多多牢记几个这样的座右铭,不要被一时的嘘声改变了自己的定位。实战练习:几步审视你的定位行动有一个良好的定位,更重要的是如何行动维护和坚持自己定位,让别人了解和认同。1、详细记录自己的定位,明确自己的工作职责2、定期记录自己的工作表现,与定位的职责进行对照3、发现自己定位的偏离部分,及时更正,并想
献花(0)
+1
(本文系birdgreen首藏)