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护士礼仪在门诊工作中的应用
2015-11-12 | 阅:  转:  |  分享 
  
254《求医问药半月刊SeekMedicalAndAskTheMedicine2012年第lO卷第6期

护士礼仪在门诊工作中的应用

尤桂芬

(江苏省常州市第三人民医院江苏常州2l3001)

【摘要】门诊是医院面向社会的第一窗口,是医疗的第一线,门诊的服务质量代表着医院的医疗水平。护士的服务对象是来自四面八方的有

思想、有感情的就诊者,护士的一言一行、一举一动都可以影响到患者的情感活动。护士的礼仪和微笑可给患者带来安全感、亲切感,从而缩短护患

之间的距离,提高医院的窗口服务形象。

【关键词】护士礼仪;门诊;应用

【中图分类号】R19【文献标识码】A【文章编号】1672—2523(2012)06—0254—01

随着医学模式的转变和发展,护士礼仪成为护士必备的职业素养。人

患病后,其心理和行为发生一系列的变化,护士的形象以及言谈举止,音容

笑貌,都可能对服务对象产生直接或间接影响。每一个有意识或无意识的

动作,对病人都有暗示作用,如一个亲切和蔼的微笑,可以使病人得到安

慰,增强病人治疗的信心。因此,护士礼仪对于病人的治疗、康复可起到药

物或其他治疗手段所达不到的作用。

1护士礼仪能强化护理行为效果。提高护理质量

护士礼仪是指护士与人交往的程序、方式以及交往的规范,包括语言、

仪容、仪态、风度等。护士礼仪能使护理人员在护理实践中充满自尊、自

信心、责任心,并在独立工作的时候也能用“慎独”精神约束自己。因此,护

士礼仪能强化护理行为效果,从而减少差错发生,避免护理纠纷,提高护理

质量。

2良好的护士礼仪可以有效拉近护患关系

2.1良好的第一印象是形成良好的护患关系的开始护士在接待病人时

热情大方,仪态端庄、举止优雅、面带微笑,能使患者产生亲切感、信任感,

从而有效地拉近护患之间的距离。患者进^门诊,我们面带笑容相迎:请问

有什么事情需要我帮忙吗?我将热情为您健康服务,如果你有什么困难,可

随时找我或者其他护士,我们会尽力去做,让您得到满意的服务。这些既简

单又普通的行为和话语,可使患者感受到尊重、理解,从而使患者身心处于

最佳状态,能更好地积极配合我们。

2.2规范的形体语言有利于护惠之间的融洽形体语言是非语言交流的

一方面,在日常护理工作中要特别注意走路时步履轻盈、挺胸抬头,患者

向你走来时要起身相迎,患者行动不方便要出手相助;在与患者交往中,不

要面无表情、皱眉头,也不要表现出不耐烦和漫不经心。护士通过这些形体

语言,可使病人消除顾虑,减少紧张情绪。

2.3护士掌握沟通技巧是提高护患关系的关键护士学会合理运用女陛

的言语特点(理懈、温柔、含蓄、多情),在交谈中使用礼貌性语言,针对病人

的具体问题,予以安抚性语言,及灵活多变的语言交际方式,使病人得到心

理上的满足与慰藉,最终使护患关系更加紧密。护士礼仪在门诊工作中也

不容忽视,要求护理人员真正做到“微笑在脸上,文明用语在嘴上,娴熟动

作在手上。仪表整洁在身上。用护理人员的“四心(即真心,热心、爱心、

耐心)真情换来患者的理解、尊重和支持,提高社会公众及患者对医院护

理工作认可程度,从而提高医院的整体形象,达到减少护患矛盾,提高医院

服务质量,更好地为患者服务的目的。

浅议构建和谐医患关系的意义

徐春

(江苏省海门市第五人民医院江苏海门226131)

【摘要】近年来.由于医疗纠纷明显增多。医患关系日趋紧张,加上人们法律意识的不断提高,以及我国医疗体制改革的不断深入,医疗纠

纷日益突出,医患关系紧张演变成为医患矛盾,逐渐成为一个亟待解决的社会问题。面对这种局面,本文提出导致医患关系紧张的四点原因和措施,

从而达到化解医患矛盾,共同营造文明医疗环境,切实维护双方利益.促进社会和谐发展的目的。

【关键词】构建;和谐;医患关系

【中图分类号】R473.5【文献标识码】A【文章编号】1672—2523(2012)06—0254—02

1导致医患关系紧张的原因

—直以来,医患关系基本是健康的。医疗行业作为与人民群众的健康、

生命直接关联的特殊行业,一直备受社会的关注.然而由于种种原因,事实

却难尽如人意。导致目前医患关系紧张的原因主要有:

1.1医疗费用的快速增长同群众经济承受能力不相称

改革开放后,进El药、贵重药,大型设备检查等逐渐增多,医疗费用上

涨较快,我国现行的医疗保障体系没能及时跟上市场经济发展的步伐,导

致很大一批人群支付医疗费用较困难。当对医院过高的期望值未能达到

时,往往针对医疗服务价格问题,对医务人员抱不信任态度,小题大做,无

理取闹,甚至无视法律,做出一些极端行为。

1.2患者的心理期望与现代医学预期疗效不相符

医生力去治疗每—个患者,仍然有一定比例的患者由于种种原

因达不到满意的治疗效果.在实际工作中,相当部分的医疗纠纷是由于医

疗费用、治疗效果与患者的期望值不相符所引起的。当患者在付出自己经

济能力难以承受的医疗费用而治疗效果又不够理想时,有个别人就迁怒于

医院和当事医生,引发医患矛盾,使医院和医生蒙受本不应承担的损失。

1.3医患之间缺乏有效沟通导致医患关系不和谐

相当—部分医务人员未能及时适应现代医学模式的转变,服务观念仍

停滞在计划经济时代。只注重将疾病放在第—位,而忽视了患者生理、心理

的感受,只注重自己医疗技术水平的提高,而忽视了与患者的沟通和交流,

忽视了人文知识的学习和与社会交流能力的提高,服务意识淡薄,人性化

服务不够,沟通渠道不畅。因此,有时往往因交流时用语不当,而令患者产

生猜疑和误解。

1.4在新形势下医患关系出现新的矛盾

随着社会的发展,患者的质量意识、参与意识,维权意识日益增强,医

患关系出现了新的矛盾:①患者维权意识增强,如果患者认为医疗机构及

其医务人员服务质量不高,服务态度不好,患者及其家属往往会用法律来

维护自己的正当权益,导致医疗纠纷案件增多。②新闻媒体对医院的正面

宣传不够,个别媒体过分渲染炒作,缺少对医务人员的理解。@现有的法律

制度不健全,医疗纠纷在处理过程中由于各方面的原因。给执法人员带来

了一定的难度,对无理取闹者很难做出果断处理,没能有效地将医疗纠纷

事件扼杀在萌芽之中m。

2构建和谐医患关系的措施

总的来说,医患关系紧张既有其深层次的社会因素,也有关系到双方

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(本文系金鑫康复堂首藏)