配色: 字号:
成功的交易其实都是心理作用
2016-08-29 | 阅:  转:  |  分享 
  
成功的交易其实都是心理作用交易心理占到交易的70%,只会更多,不会更少。当然,是指成功交易。失败交易,则正是交易心理没占到70%以上的结果。
你为什么总是陷入情绪性的频繁交易中不能自拔?为什么总是去预测,去抢先一步,去抄底摸顶?为什么老是不能遵守纪律,执行交易计划,严格按
交易系统操作?六祖慧能:“外离相即禅,内不乱即定。”你如此不定,是因为你内心混乱。外相内生,内是外之源,你这些反复发作的固疾,特别
是其中的交易纪律问题,都根源于你内在交易心理的混乱。不信,你如果不修交易心理,不调整、理顺、和谐内在心理结构,不管你怎么外在努力,
不管你怎么深恶痛绝,这些劣习你永远都改不了。不识本心,心随物转,迷障重重;了知自心,境由心转,得大自在。建系统易,修心理难心理是性
格的重要组成部分,修交易心理必修性格。不谋全局者不足以谋一隅,不修性格者不足以修心理。只有整体改善、稳定与交易和谐而不是冲突的性格
,才能局部修好交易心理,才有可能从根源上将交易问题釜底抽薪。交易系统只是武器,关键在于使用武器的人。交易系统千千万,若路径正确,创
建交易系统并不难,也不需要多长时间,但将正确的交易心理融入系统之中,融入系统的操作之中,则十分艰难而漫长。很多人没意识到心理问题的
一个原因,是因为他们还没有创建成型的交易系统,只有在交易系统相对完善后,才会进入和面对心理困境,之前你会分不清是系统问题还是心理问
题。如果早意识到这一点,早修早融入,则可能事半功倍。在三个角色中切换的崩溃交易系统是一个交易模式,将交易系统的运营切分为计划、执行
、风控三块,叫流程控制。科学的流程控制是确保交易系统有效执行的关键。认同那位朋友说的:按不相容岗位进行分工的原则,一个交易系统的交
易流程中,至少设置三个岗位,即计划员、交易员、风控员,三个制度——流程控制制度、交易控制制度、风控制度。通过流程控制将人性在交易中
的弱点如贪婪和恐惧等降低到最低层次。机构投资者就是这样做的。这也是机构投资者相对公众交易者的一个主要优势,通过流程控制,利用分工相
互克制人性的弱点,加强对交易和风险的管控。对公众交易者来说,交易中的计划员、交易员、风控员都是一个人,每一笔交易中,他必须在三个角
色中不断切换。人的生理、心理、思维、行为都是有惯性的,一个人倒个时差都难以适应,同一个人在短时内同时执行三个角色,需要在瞬息万变的
紧张气氛中不断切换,错位、混乱、崩溃难道不是最平常不过的吗?大饥荒中,为什么要易子而食,自己的孩子下不了手啊。交易中也一样,仔细做
了计划,买入了,筹码就是自己的孩子,结果行情逆转,要砍仓,下不了手啊。又没有风控员替自己砍,一不忍心、一犹豫就拖下来了。结果,可能
命就拖没了。你们多数人不就是这样混乱交易的吗?最好的交易系统,没有清晰、有效的流程控制,都会瘫痪失效。正是一人三角、不断切换,流程
控制艰难,不仅易失控、失效,很多时候还将人性中不适合交易的贪婪、恐惧等心理和情绪激化到了最大,导致了几乎所有交易问题的出现。交易之
难,莫过此难。不修炼出超过你想象的强大心理能力,不足以承担交易的强压,不可能在至少三个角色中切换自如。交易市场上,有一批对交易理解
十分深刻的、交易经验十分丰富的、“说得好做得臭”人,主要原因还是包括交易纪律在内的交易心理问题没有彻底解决好。逼修强大心理,一人胜
任三角曾经,在认识到这个问题后,我想走捷径,与几个朋友合作,也分计划员、交易员、风控员。但最终失败。个人间非公司化的松散合作,沟通
、磨合成本太大,结果是弱点没相互克制住,几个人的优势倒是相互抵消掉了。交易中不少貌似的捷径,往往是一条更远的路。机构投资者虽然有分
工克制弱点的优势,但其他方面也难以让人信任,首先是水平参差不齐,有的甚至远不如一些民间个体高手。其次,还有“委托代理风险”:机构
运作的是委托人的钱,其行为不符合委托人利益而产生的风险。这种风险事件非个案。个人合作不成,机构让人担心,没办法,只有逼自己了。逼自
己修炼强大的心理,一人胜任三角。真正能把握交易命运的,只有自己。生活即交易,系统即心理在学习技术,制定交易系统的同时,一定要重点调
整你的心理,修炼你的心性,修正、改善和稳定你的性格,才有可能改变你的交易命运。个人的方法是,在日常生活中同修性格和心理的同时,将比
较抽象的交易心理具体化为交易规则,融入交易系统,让每一次操作都是一次刻意的心理强化训练,持之以恒,将自己训练成系统人,达到心性、系
统、操作的和谐统一。也就是,生活即交易,系统即心理。这样,你收获的将不止是财富。否则,只专注于技术,哪怕创建出一个正向的交易系统,哪怕付出最多的艰辛,不但效果有限,还可能反复一次操作又回解放前。1
献花(0)
+1
(本文系泉城柳荷首藏)