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节假日上报制度
2017-03-02 | 阅:  转:  |  分享 
  
节假日上报制度

1、值班工作遵循有情必报、运转高效、反应迅速、安全保密的原则。

、值班工作的主要职责。负责节假日值班和紧急事务的处理、重大紧急事件信息报送、承办领导交办的其他事项。

、带班领导值班期间可以不在办公室,确保通讯畅通,遇到突发事件时应及时指示值班人员迅速处理,并加强督促检查,必要时须及时赶到现场处理。

、值班人员对发生在本单位的突发事件、重大事故、重大灾情等紧急事件,必须在及时做好处置工作的同时,迅速向带班领导报告,由其逐级上报,值班期间要跟踪续报。

、严格执行值班记录制度。值班人员在值班期间,应将发生的事项和处理情况在值班记录簿上作客观、准确、及时、全面记录。

、严格执行交接班制度。值班期间所承担的事务原则上要当天处理完毕,做到不拖拉、不推诿,未处理完毕的事情要认真做好工作交接。

、严格执行外出报告制度。节假日期间,,要向请示,获得批准后方可外出。

、值班期间,因带班领导或值班人员未认真履行值班职责,延误紧急公务和突发事件处置造成不良后果或影响的,要按规定追究有关人员责任。
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