面试时的那些事儿三四月份是招聘最繁忙的季节，许许多多人都开始寻找自己心仪的工作。但是在找工作这条路上，我们也未必会一路顺风。为了让大家在求
职这条路上能够有足够的准备，今天思思准备了面试时最刁钻，最难回答的7个问题与大家分享。1.你的缺点是什么？这简直是老生常谈的问
题了，基本上现在的面试官都会问这个问题。对于这个问题要切记不求无功但求无过。回答这个问题的时候一般都是五分真诚五分套路。你此时暴露
的缺点一定不要影响你应聘岗位的正常工作与交往，比如不要谈熬夜会影响第二天工作这类不算缺点的缺点，不要谈挑食、厨艺不佳这类的非职业缺
点。可以谈一个自己正在改的缺点，或者是自己对专业上的某一块边缘知识不够，缺点最好是要说真实的。2.谈谈你离职的原因如果是初次面
试当然不存在这个问题，但如果是离职再找或者是跳槽被问到这个问题，一定切记不要说上家公司的坏话，哪怕你真的觉得上一家公司很糟糕。这个
时候要表现出正能量，最好的答案是因为自己在职业发展上遇到了瓶颈或者水平期，想要打破瓶颈突破自己之类的。当然如果是因为家里人或其他的
原因也可以真实的说出来。3.谈谈你未来五年的规划和发展在回答这个问题的时候，只需要回答自己想要往什么方向发展就好。不要讲过于高
大的目标，比如年薪多少，职位高低。因为面试官这个时候可能会追问细节，你要怎么做才能达到这个高度呢。最好的答案是叙述细节和能力，当然
最好加一句我会根据自己的发展情况及时的调整自己的规划和目标。4.你为什么来应聘这个岗位我以前听过一个比喻，面试官问这个问题就像
是女孩子问你为什么喜欢我一样，你说不知道就是一种感觉的话，那你十有八九都会落选。这时候最好根据自身条件，重点描述匹配该职位的自身已
经具备的工作经历和能力，告诉公司选我是对的！5.说说你在过去工作中遇到的困难，你是如何解决的？不管困难的大小，这个时候都不要说
的很玄乎，什么我很努力的去解决啊之类。因为这简直就是废话。这个时候的回答最好的是围绕困难是什么，你具体做了什么，又是怎么做的，最后
的结果是什么，在加上你对这件事的总结。6.你的成绩一直很一般是因为什么呢？首先不要辩解，你的简历上白纸黑字的写着，你不能把事实
抹煞了。你要诚恳的说对我之前的成绩是很一般，我认真的思考过这可能是我之前的学习方法和态度是有关的。我已经意识到了自己的态度和方法需
要改正，同时我正在改正。要表现出过去已经过去，现在的我和过去的我是不一样的。7.你对薪资有什么要求？每家公司的薪资结构都是不一
样的，可以有礼貌的先问下HR公司的薪资架构、福利是怎样的，然后再问下对应聘岗位的薪资预算范围。然后根据自身情况和薪资预算范围给出合
理要求，不能过高，也不能过低，最好的是取中间数。千万不要认为，面试结束之后就是最后终了。只要还没收到offer，一切都是未知数。
在面试沟通结束的时候，一定要记得向面试官表达感谢，同时表达自己通过跟他的沟通，对这个职位更加了解，也更加感兴趣，相信自己能胜任。 |
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